★\学歴不問/地域の方々をお守りするALSOKでのお仕事です。健康維持と親睦を深められる部活動も盛んで、スポーツ仲間と充実した生活を満喫できます♪社員寮(独身寮)やプロカウンセラーによる無料カウンセリングなど、福利厚生も豊富!愛媛県全域に支社があるので、勤務地は相談可能です。
交通誘導警備員
株式会社 SHINWA 大洲営業所
道路工事現場・建築現場・イベント等の交通誘導警備のお仕事です 現場へは会社に集合して社用車で乗り合わせて向かう場合と各自の自家用車等を使用して直接向かう場合があります。 現場により異なりますが、警備員2名~10名での就業体制となります。 ●初心者の方でも、親切・丁寧に指導いたします。 ※20時間の研修あり(期間中の労働条件は同じです) < 急募 > 変更範囲:変更なし
施設警備員(今治)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 施設警備員(今治)
- 給与
- 月給 200,000円~275,000円
- 休日・休暇
警備員(東温市)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 警備員(東温市)
- 給与
- 月給 168,000円~210,000円
- 休日・休暇
- 年末年始、ゴールデンウィークの長期休暇あり。
警備員(松山市一番町)
株式会社 セキュリティエイブル
警備員
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 警備員
- 給与
- 月給 200,000円~250,000円
- 休日・休暇
警備員(松山市喜与町)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 警備員(松山市喜与町)
- 給与
- 月給 176,000円~220,000円
- 休日・休暇
施設警備員(朝生田町)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 施設警備員(朝生田町)
- 給与
- 月給 200,000円~275,000円
- 休日・休暇
施設警備員(湊町)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 施設警備員(湊町)
- 給与
- 月給 200,000円~275,000円
- 休日・休暇
施設警備員(竹原)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 施設警備員(竹原)
- 給与
- 月給 200,000円~275,000円
- 休日・休暇
施設警備員(馬木町)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 施設警備員(馬木町)
- 給与
- 月給 200,000円~275,000円
- 休日・休暇
施設警備員(砥部)
株式会社 セキュリティエイブル
- 仕事内容
- 施設警備員(砥部)
- 給与
- 月給 200,000円~275,000円
- 休日・休暇
警備員
株式会社 Gio 松山営業所
工事現場、商業施設等に伴う交通誘導警備業務:一般車両、現場 車両等の安全確保 制服、空調服、雨具など支給あり 交通誘導2級などの資格取得制度あり 原付ない方は貸与します 乗り合わせで現場に行くことも可能 65才以上の方も応募可能です 法定研修期間中の20時間は時給900円です 変更範囲:変更なし
警備員(松山市)
株式会社 セキュリティエイブル
(請)警備員(市立宇和島病院)
株式会社 池田商会
市立宇和島病院の救急における、受付業務を行っていただきます。なお、パソコンを使用したソフトへの入力があります。受付については、2名体制での就業となります。また、病院内と病院外の警備及び巡回も行っていただきます。
(請)《今治夜警》常駐等警備員 ★急募★
愛媛県警備保障 株式会社
*施設警備業務 ホテル、工場などに常駐して受付やパトロール等の警備業務を 行います。 *夜間勤務であり体力を要します。 *警備業法でいう検定などの有資格者であれば賃金面など優遇致し ます。 ●トライアル雇用併用求人(期間中:同条件)/R6.3.26 *変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- (請)《今治夜警》常駐等警備員 ★急募★
- 給与
- 月給 181,000円~266,000円
- 休日・休暇
- *勤務表による
(請)《今治・松山夜警》機動警備員 ★急募★
愛媛県警備保障 株式会社
*契約先の警備対象を、契約に基づき警備車両による安全 パトロール等を行います。 *夜間勤務であり体力を要します。 *警備業法でいう検定などの有資格者であれば賃金面など 優遇致します。 ●トライアル雇用併用求人(期間中:同条件)/R6.3.26 *変更範囲:変更なし
警備員(正社員・松山市)
(株)全日本エンタープライズ
※交通誘導警備員警備員募集 (1)各種工事現場や大手スーパー等で車両及び歩行者の 誘導業務なります。 (2)他社の命、財産を護るお仕事となります。 (3)未経験でも入社後は担当の教育者がつき安全かつ丁寧に お仕事を覚えれるまで万全のフォローを致します。 ※トライアル雇用求人「一般トライアル」【制度説明済】 ※トライアル期間中 試用期間と同条件 ※トライアル雇用で採用された場合、当初の雇用契約は3ヶ月以内 の有期契約となります。 変更範囲:変更なし