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正社員 パート 新卒(中卒以上) 新卒(高卒以上) 新卒(専門学校・短大卒以上) 新卒(大卒以上) 未経験可

【ポラスケア山口湯田温泉】介護職員・看護職員・調理スタッフ募集!(正社員・パート)資格不要の職種あり!|ぶち介護サービス 株式会社(山口市)

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職場見学・体験申し込み

県からも認証される、働きやすい介護施設
「ポラスケア山口湯田温泉」

前回は福原副施設長と森田さんにお話しいただきましたが、今回は新たに入社された方々や若手社員さんにインタビューをさせていただき、
新入社員&若手社員から見たポラスケアについてお話して頂きました。
どうしてポラスケアは働きやすいのかがわかるインタビューとなっておりますのでぜひご覧ください。

 この度「働きやすい介護職場宣言事業所」として山口県から認証されました!


新入社員&若手社員座談会

参加者
松村輝樹(介護福祉士・看護師)経験年数20年(入社6ヶ月)
岡原忍(介護福祉士・認知症実践者研修修了者)経験年数8年(入社10ヶ月)
中村美穂(介護福祉士)経験年数8・5年(入社5ヶ月)
縄田真由美(勉強中)入社1年2ヶ月
田中翔(勉強中)入社2年

 皆さんの入社のきっかけを教えてください

松村:前回のじょぶる山口の求人を見て、人間関係がよさそうで、明るくて職場の雰囲気もよさそうと思い入社しましたね。
岡原:求人を見て残業がないと書いてあったので応募しました。前職もデイで勤めてましたが、残業がとにかく多くて体力的に限界を感じて応募しました!
中村:前の職場は家から60キロあって遠すぎたし、夜勤も16時間ときついし、人間関係も…そんなのが重なって体を壊しかけたんですよ。
そんな時、母がじょぶる山口の求人を見つけて「お局さんがおらんって書いてるよ!」って求人見せられて応募しましたね(笑)。
縄田:子供のころからおばあちゃんっ子で、お年寄りと話すのが好きで介護の経験はなかったですが、何となくここならやっていけるなと思って入社しました(笑)
田中:もともとホテルで働いていて、転職してポラスケアに入社しました。もともとある程度働いたら美容師になろうと思っていたが、お年寄りと接している中で介護っていいなと思って続けていますね。

 ポラスケアのいいところを教えてください!

岡原:前職は事務員さんがいない状態で、介護職員が事務仕事や雑務をしていました。送迎を2~3時間した後に事務処理をやって毎日2~3時間は残業がありましたね。
ポラスケアでは事務員さんが事務作業をしてくれ、利用者様は建物内に住んでいる方が基本的にデイの対象であり送迎はありませんので、自分のしたい介護職に集中できていいですね。

 基本的に残業はないのもいいですね!

松村:看護師としては採血など一度に行う人数が少ないので時間に追われず利用者さん一人ひとりとコミュニケーションをとりながらできるのがいいですね。
以前老健で働いていた時は人数が多くてそういった一人一人に向き合った看護ができなかったので、今はすごくやりがいを持ちながら出来ていますね!
さらに、各医療機関との連携が取れているのでもしもの時に対処しやすく看護師として働きやすいですね。
中村:前職では夜勤なんて100人を4人で見ないといけないなど大変でしたが、今はデイのみで、3人で20人や5人で30人を見ているので、今は余裕をもって利用者さんと話しながら介護ができて楽しいですね。
縄田:職員同士の仲がとにかくいい、部署が違ってもみんな分け隔てなく会話できますね。だから、あの部署は行きたくないということはないですね!
田中:気さくに話せるところがいい、今後ろにいる管理者の方(福原副施設長)がよくかわいがってくれるのでやりやすいですよ(笑)

 介護未経験でもOKとのことですが、実際大丈夫ですか?

田中:僕は未経験から入社したので右も左もわからない状態でしたが、先輩がイチから親切に教えてくれましたね!何度も失敗すると厳しくなりますが(笑)
でも、正直な話本当に何もわからない僕にイチから丁寧に先輩たちが教えてくれたので今の僕があると思っています!
縄田:私も何もわからないところからのスタートでしたが、トイレ介助の仕方とかわからなかったから、一緒に先輩が入ってくれ教えてくれたり、独り立ちしてもこうした方がいいんじゃないとか優しく教えてくれたりと、一回教えてくれた後も気にしてみてくれるのですごく助かっています!

 介護の経験がある人から見てどうですか?

松村:職員の垣根がなく、休憩がしっかり(利用者とはなれた時間)と取れるので、その時に雑談や相談ができるので未経験の方もその時間にリフレッシュでき働きやすいと思いますね。
岡原:前に働いていた施設は個別対応だったので一人で基本的にしないといけない決まりでしたが、ここは個別対応ではないので協力することができます。
未経験の方に誰かがついていてあげれられるので、安心して成長できると思います。
中村:ポラスケアは要介護1~2の比較的に元気な利用者さんを対象にしたデイなので、利用者さんもできることが多くて新人さんもやりやすいと思います。

 今後の目標を教えてください。

松村:一看護師として、スキルアップをしていき、リハビリを行うことで利用者さんの自立を支援していき、施設で長く元気に過ごせるような支援をしていきたいですね。
岡原:ポラスケアでは資格の研修が業務扱いでとらせてもらえるのでスキルアップしやすい施設ですね。結構ほかの施設では公休でとりに行かせるところが多いんですよ。
ちなみに今回の認知症実践者研修修了者も全額会社負担で業務内でとらせてくれたのですごくうれしいですね!
中村:まだ入社して半年、覚えきっていないので経験を積んでスキルアップしていきたいですね。このいい施設で介護業界のプロとして頑張っていいきたいです!
縄田:今後は積極的に資格も取っていきたいし、今できないところを利用者さんと自分のためにスキルアップしていきたいです。
田中:僕はあがり症なので、頭ではシミュレーションできているのに、本番では緊張してうまくできないことがあって、まだまだできないことが多いので、先輩にちょっとでも近づけるように頑張っていきたいと思っています。




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求人情報詳細

職種◆介護職員(正社員・夜勤専従パート・パート)
◆看護職員(正社員・パート)※急募
◆調理スタッフ(パート)
求人の特徴未経験者歓迎
仕事内容◆介護職員:デイサービスまたは施設における介護業務全般(食事介助、入浴介助、排泄介助等の身の回りのお世話全般)
◆看護職員:サービス付き高齢者住宅(居室62戸)におけるヘルパーおよび看護業務。(服薬管理、健康管理、処置、食事介助等)
◆調理スタッフ:調理補助(盛り付け中心の簡単な調理)、厨房の清掃、皿洗い等の業務。
就業場所〒753-0056 山口市湯田温泉1丁目1番7号
雇用形態正社員, パート, 新卒(中卒以上), 新卒(高卒以上), 新卒(専門学校・短大卒以上), 新卒(大卒以上)
年齢制限不問
学歴不問
経験不問 ※経験者、優遇
免許・資格◆介護職員
【正社員】不問 ※ヘルパー2級以上または介護職員初任者研修以上の資格保持者、優遇
【夜勤専従パート】不問 ※ヘルパー2級以上または介護職員初任者研修以上の資格保持者、優遇
◆看護職員:正看護師または准看護師
◆調理スタッフ:不問
就業時間◆介護職員:シフト制による
【日 勤】①09:00~17:30、②06:00~14:30、③07:00~15:30、④10:00~18:30
【夜 勤】16:00~09:30(夜勤専従パートのみ)
****************
◆看護職員:09:00~17:30
****************
◆調理スタッフ:就業時間は応相談
06:00~18:30の間の4時間以上
休憩時間◆介護職員・看護職員:60分、◆調理スタッフ:実稼働時間による
時間外なし
就業日◆介護職員・看護職員:シフト表による
◆調理スタッフ:シフト表による
就労期間備考試用期間:3ヵ月
働き方シフト勤務, 長期勤務
給与◆介護職員
【正社員】月給:150,000~200,000円※試用期間中|時給:802~900円
【パート|夜勤専従】日給:15,000円
【パート|常勤:資格あり】時給:802円
【パート|常勤:資格なし】時給:802円
****************
◆看護職員
【正社員】月給:200,000~210,000円※試用期間中|時給:1,100円
【パート|常勤】月給:181,500円
****************
◆調理スタッフ
【パート】時給:802円
給与備考通勤手当:月額12,000円まで
賞与◆介護職員・看護職員・調理スタッフ:実績による
休日・休暇シフト表による
年間休日◆介護職員・看護職員100日、◆介護職員(パート|夜勤専従)110日
加入保険等雇用保険, 社会保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金保険
企業名ぶち介護サービス株式会社|ポラスケア山口湯田温泉
マイカー通勤あり
事業内容◆住宅型有料老人ホームの運営
◆サービス付き高齢者向け住宅の運営
◆訪問介護・通所介護の運営
応募連絡先番号0836-37-1773
採用担当者採用係
会社概要

【会社名】ぶち介護サービス 株式会社

【施設名】ポラスケア山口湯田温泉

【創 業】平成24年

【代表者】代表取締役  梅田 優一

【 U R L 】http://polas-care.com


【所在地】〒753-0056 山口市湯田温泉1丁目1番7号

TEL:083-902-5551

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