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派遣社員のメリットとデメリット

派遣社員として働いている人でも、本当は正社員を希望している人もいます。また、自分の意思で派遣社員を選んでいる人もいます。派遣社員の中身がわかりにくいですよね。そこで、どこが違うのかを理解しましょう。今回は派遣社員のメリットとデメリットについて生理しました。

・メリット

1番目は、パートタイマーやアルバイトと比較すると時給が高いことです。

2番目は、ひとつの仕事をするのではなくて、いろいろな職種を経験できることです。

3番目は、その勤務先が合わないならば契約更新時に辞められることです。

4番目は、サービス残業がなく、正当に残業手当がもらえることです。

5番目は、派遣社員の仕事をする前に派遣先企業の環境を派遣会社の担当者に聞けることです。

6番目は、派遣先企業でトラブルがあっても派遣会社のスタッフに相談できることです。

7番目は、自分がやりたい仕事・希望する仕事を探してもらえることです。

・デメリット

1番目は、不安定な仕事という印象があることです。

2番目は、契約によっては交通費が自腹の場合もあることです。

3番目は、ボーナスがでないことです。

4番目は、仕事をする月によって変動があり、休みが多い月は収入が低くなることです。

5番目は、リストラの対象にされやすく契約更新時に打ち切りされることです。

いかがでしたでしょうか?今回は派遣社員のメリットとデメリットについてご紹介しました。収入よりもプライベートの時間を優先するならば派遣社員が向いています。仕事だけでなく他に目標や夢があったり、仕事に縛られるのが嫌いなタイプならば契約社員として働くといいでしょう。しかし、安定した収入に拘るならば正社員を目指すべき。正社員として就職できるまで、派遣社員として収入を維持するのもひとつの選択肢です。

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