富山県 富山市 人材コーディネーターの正社員・転職

派遣事業部（アクチャル事業部）での人材派遣業務における　各種業務になります。　・面接にきた方の話をヒヤリングし希望されたお仕事へのフォロー　・スタッフの就業先の工場見学の引率・立ち合いなど　・スタッフの方の入社手続きや研修の実施　（マニュアル御座います）　・スタッフの方の入社立ち合い　・自身の担当現場にて就業している契約社員の労務管理・フォロー　主要業務は契約社員の労務管理となります。未経験やブランクの　ある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は、創業から現在　まで続くＪ’ｓＦａｃｔｏｒｙの特徴で御座います。　マイカー通勤可能、社用車貸与有（駐車場代会社負担）

・既存の取引先担当者との打ち合わせ　・派遣スタッフの勤怠管理、フォロー　　（勤怠のチェック、契約更新の確認等）　・スタッフの採用、面接　・書類作成（ワード・エクセルを使用）　※社用車（ＡＴ車）使用　※社用携帯貸与　　　　【変更の範囲：変更なし】

派遣スタッフの管理業務　法人への新規提案営業　スタッフのフォロー、会社案内、面接等　　　【変更範囲：会社の定める業務】