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■派遣社員とアルバイトは、どこが違うのか

私が住んでいる山口県は瀬戸内海側と日本海側で産業の特徴が違いますから、自ずから派遣社員を求めている仕事内容も違ってきます。下関や岩国市などは隣県とも近いですが、その街がいわゆる繁栄している都市部となっています。都市部では、カフェや居酒屋の飲食系スタッフ・情報家電やアパレルなどの販売スタッフ・接客スタッフや宿泊スタッフの派遣募集が目立ちます。

そこで募集されているのが派遣社員とアルバイトだったりしますが、この両者はどこが違うのでしょうか?派遣社員の場合は派遣会社と雇用契約を結んでいます。実際に仕事をする企業やお店に派遣されます。仕事内容の指示を受けるのは派遣先企業です。

一方のアルバイトは、勤務先の企業やお店に直接応募するワークスタイルです。採用選考をされて直接雇用契約を結ぶことになります。

アルバイトの場合の雇用主は実際に働くお店や企業になります。派遣社員の場合の雇用主は実際に仕事をする企業やお店ではありません。派遣会社になり給料も派遣会社から支払われることになります。

派遣社員の労働環境の見直しが再々行われています。労働者派遣法が何度も改正されており、適用範囲が拡大されています。港湾作業や警備などはハードワークですから派遣労働が禁止されているジャンルもあります。直接雇用のアルバイトと異なり派遣社員の勤務地や仕事内容は事前に契約された範囲で行うことになっています。

次ページ ■派遣社員が社会保険に加入できるには条件がある

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