愛知県 名古屋市千種区 社長・役員系の正社員・転職

昭和３０年の医療法人です。急性期・地域包括・療養型の病床を持ち、二次救急と介護事業で地域に貢献しております。ケアミクス１０８床の病院で急性期病床３０床、包括病床２７床の看護師を募集いたします。スタッフは２０代～４０代のスタッフが中心で、介護スタッフも入れると４０名以上が在籍しております。数年ブランクのある方、お子様のいらっしゃる方が多く活躍しております。　仕事内容は急性期の患者様の消化器や整形外科などの治療や術前術後の回復までのサポートし、復帰に向け退院支援を行います。　教育は教育係がつきサポートします。救急外来研修や、ＢＬＳやＩＣＬＳで院内救急の対応を学びます。第二新卒の方、経験の浅い方新卒同様の教育を行います。勤務日は出来るだけ相談に応じ、夜勤が難しい方は月１回から可能としております。変更範囲：変更なし

昭和３０年の医療法人です。急性期・地域包括・療養型の病床を持ち、二次救急と介護事業で地域に貢献しております。　現在リハ科には２０代～４０代の比較的若いメンバーでＰＴ１０名ＯＴ５名ＳＴ１名の１６名が在籍しております。　患者様は骨折、脳卒中、肺炎などの地域の高齢者の方を中心に、骨折などの２０代～６０代の若い世代の患者様が見えます。　仕事の内容は入院・外来患者様へのリハビリ、介護保険での訪問リハビリをお願いします。　今後は急性期・地ケア病床の役割を１人１人の患者様に寄り添って果たしていけるリハ科を目指しております。　残業は月１０時間未満、教育はじっくりと丁寧にお教えします。　見学歓迎、是非一度お越し下さい。変更範囲：変更なし

急性期・地域包括５１床、療養型４８床の病院でのＰＴ業務です。　２０代～４０代の若い世代も多く活躍しております。　訪問リハも実施しており、急性期、慢性期、在宅と幅広く経験出来ます。　　経験の浅い方でもマンツーマンで一緒に行っていきましょう　ベテランの方でも様々な症例を経験していただけます。　一度ぜひご見学をお待ちしております。　※第２新卒歓迎　　変更範囲：変更なし

■急性期、慢性期どちらかの師長候補を募集します。　　スタッフ管理、業務改善、教育等をお願い致します。　　吉田病院は、地域医療と救急医療の役割を持った、ケアミックスです。管理職未経験でも、看護師・介護士が働きやすい環境、丁寧な看護・介護で患者のニーズに応えることができる組織づくりを一緒に目指していける方。　看護師と介護士は協力・協同・連携をすることで、患者は安全・安楽に、安心して入院生活を送ることができます。看護師は、患者の医療面で患者の全身状態管理と看護ケアを、そして、介護士が患者の身体援助を生活援助を提供できるよう、看護管理者としてやりがいを持って働いてみませんか。「変更範囲：変更なし」

昭和３０年の医療法人です。急性期・地域包括・療養型の病床を持ち、二次救急と介護事業で地域に貢献しております。ケアミクス１０８床の病院で療養型５１床の看護師を募集いたします。スタッフは２０代～６０代の幅広い年齢層が在籍しております。数年ブランクのある方、お子様のいらっしゃる方が多く活躍しております。　仕事内容は急性期を経過後、慢性てきの患者さんケアやサポートをし、退院支援を行います。介護スタッフも１０名以上在籍し、在日数も８０日程度で、じっくりと患者様と向きあっていただきます。　教育は教育係がつきサポートします。救急外来研修やＢＬＳやＩＣＬＳで院内救急の対応を学びます。第二新卒の方経験の浅い方は新卒同様の教育を行います。勤務日は出来るだけ相談に応じ夜勤が難しい方は月１回から可能としています。変更範囲：変更なし

昭和３０年の医療法人です。急性期・地域包括・療養型の病床を持ち、二次救急と介護事業で地域に貢献しております。ケアミクス１０８床の病院で療養型５１床の看護師を募集いたします。スタッフは２０代～６０代の幅広い年齢層が在籍しております。数年ブランクのある方、お子様のいらっしゃる方が多く活躍しております。仕事内容は急性期を経過後、慢性てきの患者さんケアやサポートをし、退院支援を行います。介護スタッフも１０名以上在籍し、在日数も８０日程度で、じっくりと患者様と向きあっていただきます。　教育は教育係がつきサポートします。救急外来研修やＢＬＳやＩＣＬＳで院内救急の対応を学びます。第二新卒の方経験の浅い方は新卒同様の教育を行います。勤務日は出来るだけ相談に応じ夜勤が難しい方は月１回から可能としています。変更範囲：変更なし

４８床療養型病棟の日勤看護業務です。　　　　　　　　　　復帰された方、お子様いらっしゃる方が多く活躍して頂いています介護スタッフも多く、集中して看護業務に当たっていただけます。　＊在日数も８０日程度で、じっくりと患者さまに向き合っていただ　けます。　＊託児所１．５万円で利用可　　　　　　　　　　　　　　　＊勤務日は出来るだけ相談に応じます。　＊残業はほとんどありません。　　※見学歓迎　　　変更範囲：変更なし

昭和３０年の医療法人です。急性期・地域包括・療養型の病床を持ち、二次救急と介護事業で地域に貢献しております。ケアミクス１０８床の病院で急性期病床３０床、包括病床２７床の看護師を募集いたします。スタッフは２０代～４０代のスタッフが中心で、介護スタッフも入れると４０名以上が在籍しております。数年ブランクのある方、お子様のいらっしゃる方が多く活躍しております。　仕事内容は急性期の患者様の消化器や整形外科などの治療や術前術後の回復までのサポートし、復帰に向け退院支援を行います。　教育は教育係がつきサポートします。救急外来研修や、ＢＬＳやＩＣＬＳで院内救急の対応を学びます。第二新卒の方、経験の浅い方新卒同様の教育を行います。勤務日は出来るだけ相談に応じ、夜勤が難しい方は月１回から可能としております。変更範囲：変更なし

６０床の急性期混合病棟の日勤看護業務です。　　復帰された方、お子様いらっしゃる方が多く活躍して頂いています介護スタッフも多く、集中して看護業務に当たっていただけます。　　＊第２新卒の方、経験の浅い方、新卒同様の教育いたします　＊託児所１．５万円で利用可　　　　　　　　　　　　　　　＊勤務日は出来るだけ相談に応じます。　　※見学歓迎　　変更範囲：変更なし　

・夜勤なし、日勤のみの看護補助業務です。　・無資格、未経験歓迎です。資格取得支援制度有　・吹上駅より徒歩５分、福利厚生充実しております　・お仕事内容は患者様の食事・入浴・排泄介助を中心にお願いします。　・詳細は、見学時にご確認願います。　・面接時には、ハローワーク紹介状および指定された応募書類を　　確認のうえお出かけ下さい。　　変更範囲：変更なし　　●実務者取得支援有り

６０床の介護老人施設での看護業務です。　　２０～５０代の幅広いスタッフがおり、笑いの絶えない職場です。　　＊見学歓迎、准看護師歓迎　＊年齢・経験不問　＊勤務日は出来る限り相談に応じます　変更範囲：変更なし

６０床の老人保健施設での看護業務となります。　見学歓迎。経験不問。　勤務日は相談に応じます。　日勤での研修あり。　すぐ隣に病院があるので急変があっても安心です。　夜勤は、ナース１人介護士２人で行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※仕事内容の詳細は、面接時に確認して下さい。　　面接時には、ハローワーク紹介状及び指定された応募書類を確認　のうえお出かけ下さい。　変更範囲：変更なし

＊６０床での介護老人保健施設での看護業務です。　　＊２０～５０代の幅広いスタッフがおり、笑いの絶えない　　職場です。　　＊日勤のみなので働きやすいです。　　☆見学歓迎。准看護師歓迎。　☆年齢・経験不問。　　☆勤務日応相談。　変更範囲：変更なし　

【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営　●認可保育園　●定員６０名　●認可保育園の主任候補保育士のお仕事です。　●園長の補佐や保育士をまとめる役割　●保育業務全般（主活動、オムツ交換、食事介助、清掃等）　●専門講師が週１回リトミック実施　　アイグランでは子供たちだけでなく、職員にとっての「心の基地」　を目指しています。私たちといっしょに子供たちの想いを形にする　保育園をつくりませんか？　　※変更範囲：会社の定める業務

【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営　●認可保育園　子ども達の看護業務をお願いします。　看護師資格をお持ちの方なら、未経験やブランクがある方でも　大丈夫。子ども達の成長に携わる、やりがいのあるお仕事です。　体調不良のお子さんの看護業務や、保育に入りながら子どもたちの健康管理をしていただきます。　子どもたちも、職員も毎日楽しく通える保育園を目指しています。是非、一緒に働いてみませんか？　　※変更範囲：会社の定める業務

定員９０人の名古屋市認可保育園　行事は少なめで、保育以外の業務負担は最小限！　時間と心にゆとりが持てるから、　子ども達のことを１番に考えられます♪　一人ひとりの子ども達に寄り添いながら、　性格、個性、発達段階を大切に見守り、　「子ども主体の保育」を行います。　変更範囲：変更なし

異年齢で子供の育ちに合わせた保育をしていただきます。　保育業務全般を担っていただきます。　書類は複数で分担します。　※４月から勤務できる方を募集します。　　「変更範囲：変更なし」

●外来看護全般　　　「働き方改革関連認定企業」　「変更範囲：変更なし」　　　　面接時には、ハローワーク紹介状および指定された応募書類を確認のうえお出かけ下さい。

【主な業務】　●車の運転　※安全運転のできる方　●診療機材の運搬　●診療の準備・片付け　●診療補助　●訪問ルートの作成・管理　●患者様の予約管理　など　　「変更範囲：法人の定める業務」

・ブランクがあっても安心して働けます。　・０、１、２歳児はゆるやかな育児担当制　・３、４、５歳児は縦割り保育と年齢別保育で生活します。　　平成２７年４月より認定こども保育園に移行　　　「変更範囲：変更なし」