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介護職員(グループホーム)
医療法人社団 修和会 (葵会グループ)
*グループホーム(認知症共同生活介護)における入浴、食事、 排泄の介助など 【トライアル雇用求人】 【変更範囲:変更なし】 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。 ◆【事業所情報】は相談窓口で確認できます。
訪問介護職員
合同会社 なのはな 訪問ステーション なのはな
※訪問介護員として利用者様のご自宅に訪問し、生活援助や身体介護等のサービスを提供します。 訪問は社有車もしくは状況により私用車の場合もあります。 変更範囲:変更なし ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けて下さい (オンライン自主応募の場合は「紹介状」は不要です)
訪問介護職員
合同会社 なのはな 訪問ステーション なのはな
訪問介護サービス 利用者様のご希望の時間帯に訪問し、生活援助・身体介護のサービスを提供します。 訪問介護未経験者の方でも不安にならない様に、訪問に慣れるまでは職員と一緒に訪問させていただきますので、ご気軽にご応募下さい。 【変更範囲:変更なし】 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。 (オンライン自主応募の場合は「紹介状」は不要です)
- 仕事内容
- 訪問介護職員
- 給与
- 時給 1,250円~1,250円
- 休日・休暇
- 可能な限り職員さんの希望の勤務形態になるように、 シフトを組ませていただきます。
介護職員 (介護老人保健施設加賀のぞみ園)
医療法人社団 長久会 (加賀のぞみ園・山代いこいの家)
入所のご利用者様の日常生活の介護業務 ・生活介助(食事介助、排泄介助等)業務 ・生活支援(料理教室、買い物、自宅への外出等)業務 ・レクリェーション(外食や花見、地域行事への参加)支援業務 【変更範囲:変更なし】 【いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所】 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください ◆【事業所情報】は相談窓口で確認できます
介護職員(ヘルパー1・2級)
医療法人社団 修和会 (葵会グループ)
・老健施設(通所リハ含む)での、入居者様の入浴、排泄、食事 などの生活援助。 ・お一人お一人の状態や生活の変化に合わせた柔軟で継続的な 関わりを持ちながらの仕事です。 【トライアル雇用求人】 【変更範囲:変更なし】 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。 ◆【事業所情報】は相談窓口で確認できます。
介護職員(介護福祉士)
医療法人社団 修和会 (葵会グループ)
・老健施設(通所リハ含む)での、入居者様の入浴、排泄、食事 などの生活援助。 ・お一人お一人の状態や生活の変化に合わせた柔軟で継続的な 関わりを持ちながらの仕事です。 【トライアル雇用求人】 【変更範囲:変更なし】 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で 「紹介状」の交付を受けてください。 ◆【事業所情報】は相談窓口で確認できます。
介護職員/パート 加賀市【太陽のプリズム河原】
株式会社 サンウェルズ
時給1274円~1324円/日勤のみ/日祝の場合:時給100円アップ/研修制度あり ------------------------------ 【仕事内容】 ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービスを行って いただきます。一人ひとりのケアプランにそってお部屋に訪問するため、個別ケアならではの深い関わりを大切にしております。 ※変更の範囲:会社の定める業務内容
介護職員(初任者・実務者)加賀市【太陽のプリズム河原】
株式会社 サンウェルズ
月給例27.1万円~※夜勤5回の場合/想定年収373万円/上場企業/夜勤体制複数名配置/年間休日120日/残業ほぼなし/研修制度あり/会社説明会開催中 ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。 また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲:会社の定める業務内容
介護職員(介護福祉士)加賀市【太陽のプリズム河原】
株式会社 サンウェルズ
月給例28.1万円~※夜勤5回の場合/想定年収387万円/上場企業/夜勤体制複数名配置/年間休日120日/残業ほぼなし/研修制度あり/会社説明会開催中 ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。 また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲:会社の定める業務内容