香川県 高松市 人事の正社員・転職

年間７０万足を超える靴を販売する「ｗｅｌｌｅｇ」での人事職　事業拡大に伴って、常に進化していく人事業務　■選考プロセス・オペレーションの設計・実施・改善　■書類選考、クロージングの実施　■採用基準の選定・改善　■求人媒体管理（コスト管理）　■採用戦略の立案、計画の策定　■新卒・中途採用におけるおける採用広報の企画・運営　■採用ＨＰ構築・運営（自社・採用サイト等）　■ＳＮＳの運用　■離職率軽減と問題抽出のための定期面談　＊変更範囲：会社の定める業務

〇業務ソフトウエア（財務会計・給与計算・販売仕入管理・勤怠管理ソフト等クラウド・オンプレとも利用形態問わず）の導入・運用サポート　〇活用支援（システム環境構築・導入・運用サポート・実務サービスまで多岐にわたります）　→支援方法は「お客様現地で作業」「ＺＯＯＭ等オンライン面談や電話・メールでの遠隔作業」の２通り。　目安は、週５営業日の内３～４日が社外（訪問作業や商談）　１～２日が社内（遠隔作業・委託実務作業・指導時資料の作成等　といったデスクワーク）という配分です。　業務の変更範囲：変更なし

トラック輸送に係る電話応対や輸送管理、人事などの管理業務、営業などを担当に分けて経験を積みながら行っていただきます。　また、繁忙期には配送や仕分け作業などもして頂きます。　　※未経験者大歓迎！　※資格取得制度あり。　　≪幹部候補求人≫　　変更の範囲：会社の定める業務　

あなぶきハウジングサービスの総務人事部門の　一員として、当社で活躍しませんか？　【主な業務】　採用や社員研修などに関する業務をお任せします。　※本人の希望と適性をみて判断させていただきます。　　・求人募集・面接対応　・説明会の実施やイベント企画及び参加　・インターンシップの企画・実施（新卒採用）　・新入社員研修、キャリア入社研修、その他研修の企画運営　・資格取得支援　＊変更範囲：会社の定める業務

・出納業務　・人事・労務管理業務　・各種申請手続き　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆◆◆　急募　◆◆◆

管理本部総務部所属で、社内企画業務、調査分析業務、行政の窓口、士業等の専門家との連携、参画団体との連携及び社内の各種プロジェクトの推進・支援、ＤＸ推進、社内改善活動支援、ＩＳＯ活動支援等幅広い業務を総務部長の補佐として担当して頂きます。　単なる事務職ではなく、人事労務や情報通信をベースとした、企画・調整能力を活かした企画営業的業務です。　　　※仕事の範囲：会社の定める業務