株式会社テイエス・ナーサリ関西のパート・アルバイト・求人-じょぶる三重

株式会社テイエス・ナーサリ関西

①野菜の接ぎ木スタッフ（軽作業・短期）②苗の育成補助スタッフ（短期）を募集｜未経験OK｜パート・アルバイト｜伊賀市槙山の求人《株式会社テイエス・ナーサリ関西》

この求人のアピールポイント

【時給1,250円｜短期スタッフ10名募集！早いもの勝ち】日曜固定休！野菜の接ぎ木スタッフは週4日〜6日勤務で4パターンの勤務時間から選べる！苗の育成補助スタッフは出勤時間の相談可能！接ぎ木は室内で座ったまま、苗育成は空調服の貸与あり。未経験OK◎コツコツ作業が好きな方、大歓迎！

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました！」とお伝えください。

電話でのお問い合わせ・ご相談

0595421271

採用担当者直通

職種紹介

野菜の接ぎ木スタッフ（短期）の求人のポイント

●日曜固定休で週4日〜6日、就業時間は4パターンから選べる！
●高時給1,250円！
●空調完備の室内で、座ったまま快適に作業ができる♪力仕事なし。
●ベテランスタッフからの丁寧な指導があるので、未経験OK◎

苗の育成補助スタッフ（短期）の求人のポイント

●日曜固定休で出勤時間の相談可能！
●高時給1,250円！
●畑での苗育成がメイン。体への負担が少ない軽作業！自然の中でのびのび働けます◎
●未経験OK◎特別な知識や経験は不要です♪ベテランスタッフがサポートします

農業の未来を支える！
株式会社テイエス・ナーサリ関西

株式会社テイエス・ナーサリ関西は、タキイ種苗株式会社が100%出資している苗作りの会社です。三重県伊賀市に本社を構え、1997年に関西ナーサリセンターとしてスタートし、2005年に独立しました。トマトやナス、きゅうり、花など、様々な苗を育てており、品質の高い野菜の生産に力を入れています。

働きやすさと安心感のある職場

野菜の接ぎ木スタッフ（短期）は日曜休みの週4日〜6日勤務。就業時間は4パターンから選べます。
苗の育成補助スタッフ（短期）も日曜休みの週5日～6日勤務。出勤時間の相談が可能です。毎週日曜日にしっかりプライベートの時間を確保できるのは、うれしいポイント。
少人数のチームで、ベテランスタッフから手厚い指導を受けられますので、未経験の方でも安心して始められます。
短期期間満了後、希望者には長期のお仕事へのご案内が可能ですよ！

三重からも滋賀からも通える立地

勤務地は三重県伊賀市。
滋賀県との県境付近に位置しており、
○JR関西本線「新堂駅」から車で約18分
○JR「貴生川駅」から車で25分
○JR「寺庄駅」から車で20分
で到着する距離にあります。

仕事と家庭の両立がしやすい！
短期の接ぎ木・苗育成スタッフを募集

手先の器用さを活かす仕事

この仕事では、野菜の苗を育てる「接ぎ木」作業をお願いします。
接ぎ木とは、2つの異なる苗を切断し、つなぎ合わせる技術で、美味しくて病気に強い苗を作るためには欠かせない工程です。
具体的には、台木（苗の土台）と穂木（良く育った苗）を準備し、カミソリのような道具で茎を斜めにカットしてから、切り口同士をピッタリと合わせて専用のクリップで固定する作業を行います。

この作業は非常に繊細で、特別な知識や経験は不要ですが、手先の正確さが求められます。そのため、手芸や細かい作業が好きな方は楽しさを感じることができるお仕事です。

接ぎ木作業は、数日作業していただければ、すぐに慣れていただける未経験歓迎のお仕事です。

快適な作業環境で無理なく続けられる

接ぎ木作業は座って行う作業が中心です。作業場所には空調が完備されており、暑さや寒さの心配をすることなく快適に仕事を進めることができます。重いものを持ったり、力仕事をしたりすることもありませんので、体力的にも負担が少なく、安心して働けます。

1日の流れ

応募者の皆様へ

この求人は、コツコツ型の作業を好む方、家庭や育児との両立を大切にしたい方にぴったりです。少しでも興味をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください。家庭を支える主婦・主夫の方々が活躍しやすい環境が整っていますので、安心してお仕事を始められますよ！

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました！」とお伝えください。

電話でのお問い合わせ・ご相談

0595421271

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求人情報

①野菜の接ぎ木スタッフ（軽作業・短期バイト）

仕事内容

接ぎ木作業（軽作業）を担当していただきます。
接ぎ木作業は数日作業していただければ、すぐに慣れていただける未経験歓迎のお仕事です。

≪業務の詳細≫
野菜の苗を育てる「接ぎ木（つぎき）」という繊細な作業をお任せします。
接ぎ木とは、2つの異なる苗の茎を切断し、一つにつなぎ合わせる技術です。
病気に強く、美味しい実が成る苗を作るための非常に大切な工程なんですよ◎

＜具体的な流れ＞
▼台木（土台となる苗）と穂木（育ちが良い苗）の準備
▼カミソリ等で茎を斜めにカット
▼切り口同士をピッタリと合わせ、専用のクリップで固定

体の負担が少なく、終始座って作業ができます。重いものを持つような力仕事は一切ありません。
手先を動かすのが好きな方や、手芸などコツコツ集中して取り組む作業が得意な方にピッタリのお仕事です！

とても繊細な作業なので手先の正確さは必要ですが、特別な知識や経験は不要です。
ベテランスタッフが丁寧に指導しますので、最初はゆっくりでOK！徐々にスピードを上げていければ大丈夫ですよ◎
　
【短期募集】
募集人員10名のみ！
早期に集まり次第終了させていただきます。
　
短期期間満了後、希望者には長期のお仕事へご案内可能です。
　　
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【この求人のポイント】
● 就業時間を選べるから、家事や育児との両立がしやすい環境◎
● 高時給1,250円
● 軽作業！空調完備の室内で、座ったまま快適に作業ができますよ♪
● ベテランスタッフからの丁寧な指導があるので、未経験でも安心！
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：会社の定める範囲

就業場所

〒518-1326 三重県伊賀市槙山3445-10
最寄り駅：JR関西本線「新堂駅」から車で約18分、JR貴生川駅から車で25分、JR寺庄駅から車で20分
勤務地変更の可能性：なし

給与

時給 1,250円

雇用形態

パート・アルバイト

経験

不問

年齢制限

不問

学歴

不問

免許・資格

不問

就業時間

・8:30～17:00
・9:00～17:00
・8:30～15:45
・9:00～15:45
希望の時間帯でOK

休憩時間

90分（10:15～10:30、12:00～13:00、14:45～15:00）
※昼休憩以外の小休憩（午前・午後各15分）は給与支給対象です

就業日

月曜日～土曜日・祝日のうち週4日〜6日（週6日勤務の方は優遇します）

休日・休暇

日曜日、他シフトによる休み

諸手当

通勤手当あり(規定あり)
時間外手当あり

加入保険等

社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生）

マイカー通勤

可

時間外

基本残業はありませんが、万一、残業をお願いする場合でも決して強制は致しません。

特記事項

・受動喫煙防止対策：屋内外原則禁煙（喫煙スペースあり）
・試用期間：1ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：あり（〜2026年8月12日）
・契約更新理由：なし
・通算契約期間の上限または更新回数の上限：なし
・定年制：なし
・再雇用制度：なし
・固定残業代制：なし
・週20時間以上の勤務が1ヶ月続いた場合に雇用保険のみ加入

情報公開日

2026/05/27 17:00

②苗の育成補助スタッフ（短期）

仕事内容

苗の育成補助（植え替え、片付け、出荷準備・箱詰めなど）をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
▼畑での苗の植え替え・管理
▼育成中の苗の状態確認・日常管理
▼出荷準備・箱詰め作業
▼片付けなどの軽作業

栽培補助のお仕事ですが、重い機材の操作などはなく、体への負担が少ない軽作業がメインです。また、ハウス内での作業になりますので、空調服を貸与いたします。
特別な知識や経験は不要で、ベテランスタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできますよ◎
　
【短期募集】
募集人員10名のみ！
早期に集まり次第終了させていただきます。
　
短期期間満了後、希望者には長期のお仕事へご案内可能です。
　
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【この求人のポイント】
● 日曜固定休でプライベート時間を確保できる◎
● 高時給1,250円
● 畑での苗育成がメイン！自然の中でのびのび働けます◎
● ベテランスタッフからの丁寧な指導があるので、未経験でも安心！
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仕事内容変更の可能性：あり
変更予定の仕事内容：会社の定める範囲

就業場所

給与

時給 1,250円

雇用形態

パート・アルバイト

経験

不問

年齢制限

不問

学歴

不問

免許・資格

不問

就業時間

08:30～17:00（9:00～17:00も相談可）

休憩時間

90分（10:15～10:30、12:00～13:00、14:45～15:00）　　　　　
※昼休憩以外の小休憩（午前・午後各15分）は給与支給対象です

就業日

月曜日～土曜日・祝日のうち、週5日～6日勤務となります

休日・休暇

日曜日、他シフトによる休み

諸手当

通勤手当あり(規定あり)
時間外手当あり

加入保険等

社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生）

マイカー通勤

可

時間外

基本残業はありませんが、万一、残業をお願いする場合でも決して強制は致しません。

特記事項

・受動喫煙防止対策：屋内外原則禁煙（喫煙スペースあり）
・試用期間：1ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件
・雇用期間の定め：あり（〜2026年8月12日）
・契約更新理由：あり（個人の勤務態度等により決定）
・通算契約期間の上限または更新回数の上限：なし
・定年制：なし
・再雇用制度：なし
・固定残業代制：なし
・空調服の貸与あり
・週20時間以上の勤務が1ヶ月続いた場合に雇用保険のみ加入

情報公開日

2026/05/27 17:00

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