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求人情報
①人事・広報業務
- 仕事内容
- 人事担当者として、採用業務における学校や人材業者に対する 社外営業活動、ホームページやＳＮＳ、その他広報ツールの制作 を通じた会社広報活動に従事していただきます。 当社の事業は日常生活に無くてはならないインフラに携わる仕事 です。橋や水門の設計、製造、建設を通じ５０年先も持続可能な 街づくり、地域づくりを担う会社です。このような自社の事業や 実態を把握し、社外へ効果的に伝えることで会社の価値を高め、 採用力や定着率の強化につなげる非常に重要な仕事です。 尚、配属は総務部となりますので、人事業務の他に総務部門内の 管理業務や事務業務（社内他部門との調整や来客対応、電話対応 その他事務等）にも携わっていただきます。
- 就業場所
- 三重県松阪市大津町１６０７－１
- 給与
- 月給 230,000円～300,000円
- 賞与
- 2回
- 年間休日
- 122日
- 雇用形態
- 正社員
- 経験
総務人事部門における採用業務経験者 営業業務経験者
- 年齢制限
- 〜59歳(定年制度を上限とするため)
- 学歴
- 高専卒以上
- 就業時間
(1)8時00分～17時00分
- 休憩時間
60分
- 休日・休暇
会社カレンダーによる完全週休２日（土曜日は年２日のみ出勤日あり）、年末年始休暇
- 諸手当
通勤手当あり(月額 50,000円)
退職金制度あり
その他手当あり(・加算給（毎年のベースアップを加算、金額未定） ・資格手当（資格に応じて～７０，０００円） ・子ども手当（扶養する子１人につき５，０００円） ・残業時間は月平均１０時間程です)- 加入保険等
- 雇用保険、健康保険、労災保険、財形、厚生年金保険
- マイカー通勤
- 可
- 時間外
月平均10時間
- 特記事項
-
・充実した福利厚生制度（おうちスターバックス、クラブオフ ウォーターサーバー、オフィスコンビニ、図書の貸し出し等、 社員満足を意識した、時代に合った制度を毎年導入しています） ・黒ベースの細身でスタイリッシュなユニフォームを貸与します ・正社員は１０代２０代、３０代、４０代、５０代の社員が それぞれ概ね２５％の割合で活躍しており、非常にバランス の取れた社員構成です ・直近５年間の定年退職を除く離職率は１％程で非常に定着率の 良い会社です（年間の退職者は１～２名程） ・築５年の新しいオフィスでフリーアドレス制を採用しています ・住宅支援制度あり（家賃会社負担、自己負担８０００円） ＊条件：会社判断による通勤困難者（概ね片道通勤時間９０分） ・全社イベントもあり、社員交流も多いです（焼肉食べ放題等） ・ゲーム、ツーリング等、社内サークルがあります ・２年で消滅する年次有給休暇を積み立て、私傷病や不妊治療 がん治療、家族の介護等で利用できる積立有休制度があります ・業績に応じて決算賞与を支給します（直近３年支給実績あり） ・公式ＳＮＳ（インスタグラム、スレッズ等）があります ・くるみんや三重の働き方改革推進企業の認定を受けています ・中部地方整備局長表彰の受賞など、多くの表彰実績がありますこの案件はハローワーク求人情報です。
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案件番号: 24040-06266861
受理安定所名: 松阪公共職業安定所
- 情報公開日
- 2026/08/17 00:00
企業情報
宇野重工 株式会社
- 事業内容
-
橋梁や水門の建設を専門とし、国や地方自治体発注の公共工事を 元請けで施工しています。工場を持つ建設業として、建設物の 設計から製作、据付けまで、すべてを自社単独で実施できます。
- 会社概要
-
- 社名
- 宇野重工 株式会社
- 設立
- 昭和40年
- 代表者
- 宇野 雄介
- 資本金
- 1億円
- HP
- https://www.uno-g.co.jp/
- 所在地
- 三重県松阪市大津町１６０７－１
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