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求人情報
①スポーツ機器の電気・制御設計（大阪本社）
- 仕事内容
- ピッチングマシンを中心としたスポーツ機器の開発・改良を担当します。 代表・営業・製造と製品の企画や仕様を検討し、電気・制御・デジタル技術を活用して、使いやすさ・安全性・信頼性を高めます。 主な業務は、電気仕様の検討、部品選定、回路・配線・制御設計、試作組立、動作確認、不具合解析、設計変更、協力会社との調整です。 企画から試作・評価・製品化まで一貫して携われます。 入社後２週間～１か月は松阪工場で製品・製造工程を学びます。研修中の交通費・宿泊費は会社負担です。 【変更範囲：会社の定める開発・製造技術関連業務】
- 就業場所
- 大阪府大阪市大正区泉尾６－６－１２
- 給与
- 月給 260,000円～360,000円
- 賞与
- 2回
- 年間休日
- 115日
- 雇用形態
- 正社員
- 経験
電気・電子・制御設計の実務経験２年以上。回路図・配線図の読解または作成、部品選定、試作・評価、不具合解析の経験。
- 年齢制限
- 〜59歳(定年制度を上限とするため)
- 学歴
- 高卒以上
- 就業時間
(1)9時00分～18時10分
- 休憩時間
70分
- 休日・休暇
会社カレンダーによる。祝日のある週は土曜出勤あり。
- 諸手当
通勤手当あり(月額 20,000円)
退職金制度あり
その他手当あり(技術手当は能力・担当範囲・会社規程により月０～３万円を支給。 住宅手当は社宅を利用しない従業員に月１万円を支給（社宅利用者は対象外）。 役職手当は該当者に会社規程により支給。 出張時は交通費・宿泊費を会社負担し、日当を支給。)- 加入保険等
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
- 時間外
月平均10時間
- 特記事項
-
※給与は経験・能力・担当範囲を考慮して決定します。 ※試用期間３か月（同条件）。 ※技術手当は能力・担当範囲・会社規程により月０～３万円を支給。 ※住宅手当は社宅を利用しない従業員に月１万円を支給（社宅利用者は対象外）。 ※役職手当は該当者に会社規程により支給。 ※通勤手当は月２万円まで。大阪本社はマイカー通勤不可（自転車・バイク可、無料駐輪場あり）。 ※出張時は交通費・宿泊費を会社負担し、日当を支給。 ※入社後２週間～１か月の松阪研修も交通費・宿泊費を会社負担。 ※単身・世帯向け社宅あり。家賃８割会社負担（上限月４万円）、光熱費本人負担。 ※応募前の職場見学が可能です。 応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）。この案件はハローワーク求人情報です。
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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
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※どこのハローワークでも手続きできます
案件番号: 27030-22891061
受理安定所名: 大阪西公共職業安定所
- 情報公開日
- 2026/07/30 00:00
企業情報
株式会社 トーアスポーツマシーン
- 事業内容
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ピッチングマシーン、及び関連商品の企画・設計・製造。全国の野球チームに向けた商品の製造。
- 会社概要
-
- 社名
- 株式会社 トーアスポーツマシーン
- 設立
- 昭和56年
- 代表者
- 野里 悠平
- 資本金
- 1,000万円
- HP
- http://www.toa-sports-machine.co.jp
- 所在地
- 大阪府大阪市大正区泉尾６－６－１２
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