営業職【人材育成枠・年休126日】の求人・転職情報

こちらはハローワーク掲載求人です

こちら、ハローワーク掲載求人となります。
お申し込みの際は案件番号をお控えになり、お近くのハローワークへお問い合わせください。
当サイトにはハローワーク以外の求人も多数掲載しております。

TOPへ移動する

こちらの求人はハローワークインターネットサービスより許可を受け転載しております

求人情報

①営業職【人材育成枠・年休126日】

仕事内容
板ガラスの2次加工・施工を行う当社にて、既存顧客への フォローと新しいお客様への提案(新規開拓)をお任せします。 <半年から1年の安心の育成計画> 先輩社員が横につき、業務をしっかりフォローします。 ◆図面の読み方や積算(見積作成)の基礎からスタート ◆先輩の営業に同行し、製品知識やコツを学びます。  ★年間売上116億円の業界トップの実績で提案しやすい! ★個人ノルマなし!全員で目標額へ向かう一体感ある職場 ★新卒・中途・男女問わず、女性管理職も多く活躍中! ★未経験の方にも丁寧に指導しますので安心してください。 ※業務の変更範囲:会社の定める業務
就業場所
大阪府東大阪市吉原2丁目1-13
給与
月給 225,000円~350,000円
賞与
2回
年間休日
126日
雇用形態
正社員
経験

未経験可

年齢制限
〜35歳
学歴
大学卒以上
就業時間

(1)8時30分~17時30分

休憩時間

60分

休日・休暇

年末年始・お盆休み・GW

諸手当

通勤手当あり
退職金制度あり
住宅手当あり(住宅手当  5,000 円~10,000 円)
その他手当あり(皆勤手当:5,000円 家族手当:5,500円 禁煙手当:1,000円 地域手当:10,000円 職能手当:30,000円)

加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均10時間

特記事項

【選考・育成環境および評価制度について】 ■今回の募集は「人材育成枠」としての採用となります。 前向きに業務に取り組める方お待ちしてます。 ■職能手当について  業務の習熟度や会社が定めるスキル基準の達成度に応じて支給いたします。  ■評価制度について 個人ノルマはありませんが、支店ごとに売り上げ目標はあります 年2回の賞与は一律支給ではなく、個人の実績や日頃の勤務姿勢 会社への貢献度等を踏まえ、日頃の仕事ぶりから総合的に 評価し決定します。 評価に応じた変動幅が非常に大きな仕組みですが、 一人ひとりの日々の頑張りをしっかりと見て評価し、 支給額へ反映させる環境です。 【通勤特記】 ※マイカー通勤可:無料駐車場完備 車・バイクで通勤の場合 通勤距離に応じて通勤手当を支給 但し、上限を15,000円とします。 ※公共交通機関利用の場合は全額実費支給この案件はハローワーク求人情報です。
「じょぶる」では、求職者の方々に、より多くの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。

※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※どこのハローワークでも手続きできます
案件番号: 27070-13380861
受理安定所名: 布施公共職業安定所

>> 続きを読む

情報公開日
2026/07/06 00:00

企業情報

まねきや硝子 株式会社

事業内容

板ガラス及び関連建材卸売、工事施工、板ガラス加工、合わせガラス加工、強化ガラス加工、その他各種ガラス二次加工製造

会社概要
企業名
じょぶる大阪
社名
まねきや硝子 株式会社
設立
昭和25年
代表者
奥山 喜茂
資本金
8,000万円
HP
http://www.manekiya.jp/
所在地
大阪府東大阪市吉原2丁目1-13

この案件へ応募を希望される場合は、企業様へ直接ご連絡下さい。