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求人情報
①介護職員／正社員／ショートステイ（短期入所生活介護）
- 仕事内容
- ショートステイ（短期宿泊）のお仕事です。 ショートステイにおける介護業務全般をお願いします。 ・お客様とのコミュニケーション ・身体介助（食事、入浴、排泄、移動等介助） ・各種書類作成（日誌、利用報告など） ・送迎業務（運転業務、添乗業務）（軽自動車を使用） ・レクリエーション（体操、脳トレ、手芸など） ・施設内清掃業務（居室清掃、浴室清掃、シーツ交換等） ＊初めての方でも丁寧に指導します！入社時に研修を実施します！ ＊無資格、未経験、ブランクのある方も大歓迎 ◆検索コード・・・「介護」
- 就業場所
- 埼玉県富士見市大字鶴馬３５４７－１２
- 給与
- 月給 220,000円～250,000円
- 賞与
- 2回
- 年間休日
- 107日
- 雇用形態
- 正社員
- 経験
介護経験１年以上
- 年齢制限
- 18歳〜64歳(定年制度を上限とするため)
- 学歴
- 不問
- 就業時間
(1)7時00分～16時00分(2)8時30分～17時30分又は 11時 00分 ～ 20時 30分
- 休憩時間
60分
- 休日・休暇
月９日休（２月は８日休）リフレッシュ休暇１７日
- 諸手当
通勤手当あり
その他手当あり(処遇改善手当 32,760 円～35,920 円/夜勤手当６０００円／回 入社３か月から処遇改善加算 処遇改善加算：日勤帯１９５円／時間 夜勤帯２１５円／時間)- 加入保険等
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
- マイカー通勤
- 可
- 時間外
月平均10時間
- 特記事項
-
※マイカー通勤の場合、会社規定により交通費支給 無料駐車場有、要自動車保険加入 ※ユニフォーム貸与 ※処遇改善手当は、入社４ヶ月後から支給となります。 ※夜勤手当 （１回／５０００円） ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 契約社員の退職年齢は６５歳とする。ただし、会社が 必要と認めた時はその限りではない。 退職金は正社員のみ支給。 ＊応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく ださい。電話連絡の際、面接日を決定いたします。この案件はハローワーク求人情報です。
「じょぶる」では、求職者の方々に、より多くの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
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※どこのハローワークでも手続きできます
案件番号: 11040-09288651
受理安定所名: 川越公共職業安定所
- 情報公開日
- 2025/05/13 00:00
企業情報
株式会社 ＳＯＹＯＫＡＺＥ 富士見ケアセンターそよ風
- 事業内容
-
多岐にわたる介護サービスの高齢者複合施設を全国展開。 富士見ケアセンターそよ風ではデイサービス・ショートステイを運営しています。 ＊社会保険特定資格事業所
- 会社概要
-
- 社名
- 株式会社 ＳＯＹＯＫＡＺＥ 富士見ケアセンターそよ風
- 設立
- 昭和50年
- 代表者
- 中川 清彦
- 資本金
- 1億円
- HP
- http//www.unimat-soyokaze.co.jp/
- 所在地
- 埼玉県富士見市大字鶴馬３５４７－１２
この案件へ応募を希望される場合は、企業様へ直接ご連絡下さい。
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