埼玉県 昇給ありの求人 69ページ目

○工事現場付近での誘導や声かけ、回り道の案内など。　※未経験からのスタートも大歓迎！教育や現場指導に力を入れて　　います。　※サービス業として「ありがとう」と言われる警備がモットー　　です。　※業務都合により終業時間前に終わっても８時間分を保障します！　　週１からＯＫ！自分にあった働き方を見つけましょう！　【何歳になっても活躍できる場所をご用意しております！！】　　※変更範囲：変更なし

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・☆高齢者大活躍！！☆７０代からでも始められる仕事　・社会との繋がりで人生を豊かに！！入社された９割以上の方が未　経験者で週１回から希望日数を選べるのでマイペースに働けます。　・仕事を始めてから健康になった、健康を維持できているという声もいただいております。　・工事に伴う歩行者への声掛けや車両の誘導　・３日間の研修を受けた後、先輩に教わりながら仕事していただき　　ますので、未経験の方でも安心して働けます。　・希望勤務地選べます。仕事場へは直行直帰となります。　・早く終わっても１日分の給与は保証します。　　＜変更範囲：変更なし＞

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・ご利用者の健康管理、服薬管理　・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理　・傷や褥瘡（床ずれ）、インシュリン注射などの医療的処置　・往診医との連携　・通院介助　・介護業務の補助　・ご利用者やご家族への相談援助　など　　変更範囲：変更なし

利用者様の『その人らしい生活』をサポートするお仕事です。　当社が運営する近隣拠点との交流や現場研修を通じて、幅広いスキルを身に付けられます！　・レクリエーションや季節イベントの企画・運営　・介護業務全般、および送迎業務　・各種記録業務　・介護計画書の作成、サービス提供に関する連絡・調整　・利用者様およびご家族への相談援助　・利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席　　変更範囲：変更なし

・ご利用者の生活支援、身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・介護記録の作成　など　　▼職場環境　※１ユニット９名定員のお家のようにゆったり過ごす「少人数施設」です　※日中帯は１ユニット２～３名、夜勤帯は１ユニット１名の勤務体制です　※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心　　変更範囲：変更なし

あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。この役割を管理者と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など、計画的な教育プログラムを準備しています。　　・ご利用者の日常的な生活支援や身体介護　・新人スタッフの教育やＯＪＴ　・サービス品質の管理・改善　など　　変更範囲：変更なし

・ハンバーガーやドリンクなどの各種メニューの調理　・カウンターでの接客販売（レジ打ち）　・店内ディスプレイ　・清掃　　　　　　　変更範囲：会社の定める業務

＊介護付有料老人ホームで、介護業務を行っていただきます。　　＊食事介助・入浴介助・排泄介助・起床、就寝の介助　　着替えの介助・体位変換・服薬介助　等　　変更範囲：会社の定める業務

地域包括支援センターでのお仕事です　・総合的な相談業務・介護保険やその他の保健・福祉のサービスの案内、コーディネート、利用手続きの支援・介護予防の普及啓発　・認知症高齢者への支援体制の充実　・介護予防ケアマネジメント及び総合事業のケアマネジメント　・特殊詐欺及び消費者被害防止についての相談と注意喚起等の取り組み　・高齢者の方への虐待に関する相談・権利擁護事業に関する支援　・高齢者を介護している家族への支援・地域のケアマネジャーへの支援　・高齢者の地域ネットワークづくり・地域ケア会議開催　・認知症サポーター養成講座開催・家族介護者教室　等

週３日・３時間／日程度、趣味の野菜作りを仕事にしてみませんか　栽培サポートや講習会、交流イベントでお客様の笑顔を作ります　農園の維持管理と契約手続きも担当します。具体的には下記です　（１）ご利用者様への栽培サポート　（２）ご利用者様区画チェックと必要に応じて連絡　（３）講習会の実施（会社よりシナリオは事前準備）　（４）イベントの実施（季節の応じた交流イベント）　（５）新規見学者への農園の説明・契約対応　（６）農具、備品や肥料などの在庫の管理、補充（月１回）　（７）付帯設備の掃除、簡単なメンテナンス　（８）アドバイザー管理の共用区画栽培管理、除草等の農園管理　（９）空き区画の維持管理、植付け、栽培管理等