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求人情報
①介護職（松江市玉湯町：えにしの里）：準社員
- 仕事内容
- 松江市玉湯町にある住宅型有料老人ホーム（定員２６名）内での介護業務、訪問介護業務 ＜主な業務＞ ○排泄、入浴、着替え、食事等の身体介護 ○掃除、洗濯、食事準備・片付け等の生活援助 ※変更範囲：変更なし ☆しまね女性の活躍応援企業登録 しまね子育て応援企業認定（こっころカンパニー） 子育て中の方も安心して働けます。
- 就業場所
- 島根県松江市玉湯町湯町７７１－１ 住宅型有料老人ホーム えにしの里
- 給与
- 月給 188,856円～216,376円
- 賞与
- 2回
- 年間休日
- 107日
- 雇用形態
- 契約社員
- 経験
介護施設、病院等での介護業務経験
- 年齢制限
- 18歳〜
- 学歴
- 不問
- 就業時間
(1)7時00分～16時00分(2)9時00分～18時00分(3)22時00分～9時00分
- 休憩時間
60分
- 休日・休暇
・１カ月ごとのシフトによる ・月９休制（うるう年以外の２月は８休）
- 諸手当
通勤手当あり(日額 837円)
資格取得補助あり(資格手当 860 円～6,880 円)
その他手当あり(処遇改善手当 28,896 円～28,896 円/夜勤手当：４，０００円／回（初任者）（いずれも深夜 ４，５００円／回（介護福祉士）割増含む） 遅番手当１，０００円／回 住居手当：５，０００円～１０，０００円（規程あり） 扶養手当：配偶者３，０００円 子ども２，０００円（３人まで） ※その他特記事項)- 加入保険等
- 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
- マイカー通勤
- 可
- 時間外
月平均1時間
- 特記事項
-
※正社員転換、無期雇用への転換制度あり （正社員転換は入社６ヵ月以降、無期雇用転換は入社６ヵ月以降） 転換後は職能給の支給あり（＋月０円～５，０００円、評価による。） ※入社６ヶ月経過後に経験年数を考慮して、基本給の見直しあり ※制服支給あり ※駐車場あり：無料 ※就業時間に応じて休憩時間が変動します ＜賃金枠について＞ ※基本給は月平均所定労働時間１７２Ｈ×時給で算出していますが 時給制の為、実際の労働時間により変動します ※処遇改善手当は１６８円×１７２時間（８時間／日×２１．５日）で計算 手当は実際の労働時間により変動 ※年末年始・ＧＷ・盆出勤：２，０００円／日（夜勤２，０００円／回） ※夜勤は月０～５回程度です。 ★事前の施設見学可能です。この案件はハローワーク求人情報です。
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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
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※どこのハローワークでも手続きできます
案件番号: 32010-11140761
受理安定所名: 松江公共職業安定所
- 情報公開日
- 2026/08/04 00:00
企業情報
株式会社 エムケア
- 事業内容
-
訪問介護事業、介護予防訪問介護事業、通所介護事業、介護予防通所介護事業、住宅型有料老人ホーム、夜間対応型訪問介護事業
- 会社概要
-
- 社名
- 株式会社 エムケア
- 設立
- 平成27年
- 代表者
- 前田 達也
- 資本金
- 10万円
- HP
- https://m-care.themedia.jp/
- 所在地
- 島根県松江市東津田町４６５－３
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