株式会社Emicia.の正社員・転職・求人

 

企業紹介

設立は平成24年で熱い社長の想いに共感し、スタッフが自分の考えを形にしていけ、楽しみながら仕事をしているのが株式会社Emicia.の特徴です。
今年で 10年目を迎え、 事務4名・治療院4名・訪問リハビリマッサージ18名・営業1名の組織体制で活動しています。

 

募集職種の紹介

営業エリアマネージャー　名古屋店

訪問リハビリマッサージ事業のルート営業・スタッフのスケジュール管理を行って頂きます。

ルート先は介護事業所のケアマネージャー様です。 毎月、ご挨拶や報告書を提出して患者様の様子をお伝えして頂きます。

エリアマネージャーのお仕事は、スタッフのスケジュール管理、患者様との連絡等を行なっていただきます。覚えてしまえば、難しい事はありません。

＊販売営業ではないため、ご安心下さい！


営業職にはとても珍しく、ほとんど残業がありません。基本的には９～１８時の勤務となるので、プライベートを充実させることが可能です。

インセンティブ制度も整っていて、毎月の頑張りがいがあります。

さらに女性にも活躍できるように、保育費・学童保育費手当などもあり、福利厚生制度が充実しています。

初めは先輩に引率しお仕事を覚えていきます。

教育担当の先輩社員は女性なのもあり、とても相談しやすく、困っていると助けてくれるスーパーウーマンです。

先輩による研修と指導で営業未経験の方でも短期間でお仕事を覚えることができます。さらに勉強好きな方には嬉しい外部講師研修やマンツーマンでのOJT実践研修があるのでとても安心です。


社長の想いとしては、3年以内に訪問リハビリマッサージ事業で愛知県ナンバーワンという大きな夢があります。愛知の訪問リハビリマッサージといえばエミシアとなるよう共に成長できる仲間を募集しています。

 

1日のスケジュール

 

インタビュー

営業職：丸山　涼菜　入社？年目

入社のきっかっけは何ですか？

求人サイトで探していて応募しました。

応募したと思ったらすぐに代表からの返信があり好感を持てました。

お会いしてお話をするととても熱い想いがあり、私としても頑張りたいと思い、入社を決めました。

 

前職は何をされていましたか？

広告代理店で働いていました。仕事自体は割と大変で、残業も多かったです。私自身は前向きに楽しく働いていましたが、住む場所の変化もあり、退職してエミシアにきました。

入社前に不安はありましたか？

あまり不安を感じないタイプなのか入社に際しては全く不安はありませんでした。ただ将来的な不安でいうと、子どもを産みたいと思っているので、その辺は不安はあります。

エミシアでは、産休もですが産後からの子育て環境が整っているので安心して仕事をしています。

この会社のいいところは？

私はこの会社で一番若いんですけど、みんな優しいので意見が言いやすい環境があります。

さらに実力主義なのがとても良い環境だと思います。新しい営業手法を思いついたり、こういう風に変えていったらいいんじゃないか？と思う場面があると、社長でも遠慮なく意見を言えるのが嬉しいです。

この仕事のやりがいは？

この仕事のやりがいは、感謝が一番です。

利用者様が”丸山さんがいるからマッサージを受けているんだよ”とか、ケアマネージャー様が、”丸山さんだから紹介したいんだよね”と言ってくれた時に、感謝と共に存在価値を出せているなと感じてやりがいを感じます。

この求人を見ている人へメッセージ

私は人の良いところに目を向けていますので、悪いところは程々に伸ばしてもらって、良いところを全力で伸ばしていきたいと思っています。

介護・医療に興味があり、人に対して優しく接することができる方、一緒に働きましょう！

代表インタビュー

代表取締役：諏訪部　道彦

「訪問鍼灸マッサージ」の営業は代表である私も起業当時から行なってきています。患者様や介護事業所のケアマネージャー様等、たくさんの方々から感謝されるやりがいのあるお仕事です。

営業スタッフは物販等の押し売りをするお仕事ではなく、必要とする患者様に知って頂く大切な架け橋となる存在です。

今、行なっているお仕事でやりがいを感じる事が出来ず、あなたのお力を発揮できずにくすぶっていらっしゃるのならば、是非、エミシアであなたの力を発揮しませんか？　エミシアで楽しい人生を共に歩んでいきましょう！