愛知県 名古屋市千種区 介護休業ありの求人 3ページ目

「東海病院」内厨房において、　献立作成、発注食数管理、調理補助等の業務をお願い致します。　　事業所ごとに味付けや献立作成など工夫した　料理の提供を行っています。　　勤務時間や経験・スキルに応じて業務内容を調整しますので、　　担当者まで気軽にご相談下さい。長期で安心して働ける職場です！　　　　（変更範囲：変更なし）　　　　［請負業務］

「特養　藤美苑」内厨房において、　８０食程度の調理、仕込み等をお願い致します。　　事業所ごとに味付けや献立作成など工夫した　料理提供を行っています。　　勤務時間や経験・スキルに応じて業務内容を調整しますので、　　担当者まで気軽にご相談下さい。長期で安心して働ける職場です！　　　　　（変更範囲：変更なし）　　　　【請負業務】

「東海病院」内厨房において、　調理、仕込み等をお願い致します。　　事業所ごとに味付けや献立作成など工夫した　料理の提供を行っています。　　勤務時間や経験・スキルに応じて業務内容を調整しますので、　　担当者まで気軽にご相談下さい。長期で安心して働ける職場です！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（変更範囲：変更なし）　　　　［請負業務］

「特養　なごやかハウス希望ヶ丘」内厨房において、　野菜のカット、小鉢への盛付、食器を洗浄機へセット等　調理のお手伝いをお願い致します。　　未経験者積極採用中♪　　具体的な仕事内容やシフトのご相談は、担当者までお問い合わせ　願います。　　長期で安心して働ける職場です！　　　　　（変更範囲：変更なし）　　　　［請負業務］

グループホームでは認知症と診断された方がグループ（ユニット）を組み、介護職員などのサポートを受けながら互いに協力し、できるだけ家庭に近い環境で共同生活を送っています。　お仕事内容は、高齢者の食事・入浴・排泄の介助、着替えや移動の　補助、居室での見守りなどの日常生活支援や介護記録の作成です。　日々のおしゃべりや声かけを大切にし、レクリエーションや体操を　通して明るく楽しい雰囲気を利用者様とと共につくっていきましょう。　　介護の仕事は初めて・・・という方にも安心して働いていただけるよう、充実した研修制度でサポートしていきます。　（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

グループホームでは、認知症と診断された方がグループ（ユニット）を組み、介護職員などのサポートを受けながら互いに協力し、できるだけ家庭に近い環境で共同生活を送っています。　お仕事内容は、高齢者の食事・入浴・排泄の介助、着替えや移動の　補助、居室での見守りなどの日常生活支援や介護記録の作成です。　日々のおしゃべりや声かけを大切にし、レクリエーションや体操を　通して明るく楽しい雰囲気を利用者様と共につくっていきましょう。　　介護の仕事は初めて・・・という方にも安心して働いていただけるよう、充実した研修制度でサポートしていきます。　　　　　　　（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

・０～２歳児対象の企業主導型保育園における連携推進員の　　お仕事です。　・お子さまを預けながら働けます。　・連携推進員の職務項目としては、監督官庁や自治体等への申請・　　報告、企業間連携利用契約の維持・拡大、児童数増のための　　施策実施、保育補助、保育園の事務・庶務等の５項目に　　なります。　・応募希望の方は、ハローワークで「紹介状」の交付を受けて　　ください。　　変更範囲：法人の定める業務

＊週休３日制と週休２日制の２つの働きかたがあります。　【主な仕事内容】　・ユニット（小規模生活単位での介護システム）１０人１グループ制を２～３人にて対応　・食事、入浴、排泄等の介護支援　・レクリエーション、行事等の企画及び参加　　＊未経験の方にも丁寧に指導します。安心して応募下さい。　【変更範囲：法人の定める業務】

メガネのファストファッションブランド「ＯＷＮＤＡＹＳ」　（オンデーズ）店舗でメガネの販売を行なっていただきます。　慣れてきたら専用の機械を使用して簡単な視力検査、レンズの　加工もあります。　サンドイッチ型研修で未経験者でも安心です。　モノを見やすくするだけでなく、ファッションアイテムとしても　重要な役割を果たしているメガネ。　ＯＷＮＤＡＹＳでは、豊富な経験・知識をもとに、多彩なブランドの中からお客様にぴったりな１本をおすすめしています。　生活をより快適に、より豊かにする。それが、私たちの仕事です。　また、社内資格制度の資格取得で月給の見直しをします。　変更範囲：会社の定める業務（本人希望及び双方合意の上決定）

メガネのファストファッションブランド「ＯＷＮＤＡＹＳ」　（オンデーズ）店舗でメガネの販売を行なっていただきます。　慣れてきたら専用の機械を使用して簡単な視力検査、レンズの　加工もあります。　サンドイッチ型研修で未経験者でも安心です。　モノを見やすくするだけでなく、ファッションアイテムとしても　重要な役割を果たしているメガネ。　ＯＷＮＤＡＹＳでは、豊富な経験・知識をもとに、多彩なブランドの中からお客様にぴったりな１本をおすすめしています。　生活をより快適に、より豊かにする。それが、私たちの仕事です。　また、社内資格制度の資格取得で時給の見直しをします。　変更範囲：会社の定める業務（本人希望及び双方合意の上決定）

◆◇◆保険適用の訪問マッサージ等の施術サービスを、介護施設やケアマネジャー様などへご案内し、サービスを必要とされている方にお繋ぎするお仕事です◆◇◆　【ルート営業】既存のお取引先への営業が約８割、新規開拓が約２割程度で、お互いの関係を大切にしながら営業活動を行うことができます。　【未経験歓迎！】入社後は先輩社員との同行や研修を通じて、サービスの知識や仕事の進め方を少しずつ身につけられます。異業界、異業種から転職したスタッフも多数います。　【事業所運営の中核を担うリーダー候補】営業職として経験を積んだ後、将来的にはスタッフの育成や事業所運営、売上管理などのマネジメント業務もお任せします。　【変更範囲：なし】

■法人営業　不動産業者様へ賃貸保証システムの提案・定期報告業務など　・未契約の不動産業者様へ新規代理店としての契約獲得　・既存代理店への定期報告や利用促進に向けた提案営業　　■入居者様向けのコンサルティング業務　家賃のお支払いが遅れてしまったご契約者様の生活上の、お悩みなどを伺い、元の安定した生活に戻れるようコンサル実施　　未経験者歓迎！入社後はＯＪＴを中心に研修いたします。　　［変更範囲：変更なし］

アルミニウム加工部品等の製造受注に係る既存顧客へのルート営業および新規顧客開拓。　　＊主力製品：自動車部品（足回り、安全部品、機能部品等）、半導体製造装置関連部品　＊主力顧客：Ｔｉｅｒ１以下の自動車メーカー、専門商社　・既存顧客との長期的取引を基盤とした継続受注型のルート営業　・新規拡販では、お客様の要望をもとに社内技術部門と連携しながら提案　・見積試作対応を経て受注につなげていきます。

【雇入れ直後】　１）学生対応に関する教職員からの専用相談窓口業務及び部局連携　による学生相談業務　２）本学学生のメンタルヘルスと修学状況や　学生相談に関する解析業務補助　３）学生相談に関するカウンセリ　ング業務　４）その他、学生相談センターに係る業務　【変更の範囲】東海国立大学機構が指定する業務　・業務内容に関する問い合わせ　学生支援本部　　鈴木健一　Ｅ－ｍａｉｌ　ｓｕｚｕｋｉ．ｋｅｎｉｃｈｉ．ｓ９＠ｆ．ｍａｉ　ｌ．ｎａｇｏｙａ－ｕ．ａｃ．ｊｐ　※雇用形態はご都合に合わせて契約職員もしくは週４日以上のパートタイム職員からお選びいただけます。

●株式会社立の日本語学校「ＮＳＡ日本語学校」の　　非常勤講師として勤務していただきます。　●週２日程度の出勤です（増減応相談）　●外国人留学生に対して日本語を教えていただきます　●定期試験の校正や試験監督をお願いすることがあります。　　「変更範囲：変更なし」

病院内での事務業務をお願いします。　パソコン操作、電話業務を行っていただきます。　・病院システムを使用した事務業務　・診療予約取得に関する業務　・紹介患者の入力～予約票の入力　・電話対応　・依頼、データ、レポートの受け取りなど関連業務　・電話による再診予約及び検査予約変更の対応　・その他、地域医療連携に関する業務　等　従事すべき業務の変更の範囲：顔合わせ時等に別途明示　　　　　　【有期雇用派遣】

●担当エリアのお客様宅へ、朝刊の新聞配達をするお仕事です。決められたルートで配達して頂くため、慣れれば自分のペースで働けます。未経験の方にも配達ルールや仕事の流れを丁寧にお教えします。　　◎配達エリア：池下・覚王山・本山エリア　◎自転車・バイク　◎時給：１，４２５円～１，７８８円（深夜割増込み）　◎ダブルワーク「副業可」　◎「高齢者応援求人（６０歳以上の方応援）　　「変更範囲：変更なし」

●株式会社立の日本語学校「ＮＳＡ日本語学校」の常勤講師のお仕事です　●外国人留学生に対して日本語を教えていただきます。日本語で授業を行いますので、外国語力は問いません　●授業のほか、試験問題作成、進路指導、イベント企画などの業務があります。　　　　　「変更範囲：変更無し」

◇特別な衣装をお届けするルート営業・集配の募集◇　ルートは固定、営業ノルマはありません！　【会社紹介・お仕事内容】　■野球チームのユニフォームやテーマパークのコスチュームなど　特別な衣装をクリーニングする会社でのお仕事です！　■使用車はハイエース　■集荷や納品に伺う場所は決まっており、　名古屋市内を１日３～５件往復して頂きます。　■品質確認やヒアリング、お客様フォローもお願いします。　■最初の１ヶ月間は先輩スタッフが同乗し、丁寧にお教え　しますので初めての方でもご安心ください。　　　　　　　　　■変更範囲：会社の定める業務

●名古屋市「こども誰でも通園制度」の専従保育士　●０～２歳児（最大６名）の保育を担当　●利用者がいない日は本園で０～５歳児の保育を担当　　【１日の流れ（※日中は排せつ検温水分補給を実施）】　１０時００分　主活動（プログラム・散歩・制作等）　１１時３０分　給食　１２時００分　午睡　１５時００分　おやつ　１５時３０分　帰りの会・ＥｎｇｌｉｓｈＴｉｍｅ　　　変更範囲：変更無し