愛知県 名古屋市中村区の求人 5ページ目

【未経験からマネージャーにキャリアアップが可能】　障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い　生活のお手伝いをお願いします。　・見守り　・日常生活のお手伝い（食事・入浴など）　・医療的ケア　・介護記録の記入　等　変更範囲：会社の定める業務　　※無資格・未経験ＯＫ　※就職氷河期世代歓迎　※訪問介護のため各地に勤務地ございます。

【未経験からサービス提供責任者にキャリアアップが可能】　障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い　生活のお手伝いをお願いします。　・見守り　・日常生活のお手伝い（食事・入浴など）　・医療的ケア　・介護記録の記入　等　変更範囲：会社の定める業務　　※無資格・未経験ＯＫ　※就職氷河期世代歓迎　※訪問介護のため各地に勤務地ございます。

障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い　生活のお手伝いをお願いします。　・見守り　・日常生活のお手伝い（食事・入浴など）　・医療的ケア　・介護記録の記入　等　変更範囲：会社の定める業務　　※無資格・未経験ＯＫ　※就職氷河期世代歓迎　※訪問介護のため各地に勤務地ございます。　　お気軽にご希望地域をご相談ください。

＜オープンから立ち上げ及び運営＞　・新店舗での接客業務　・マニュアル完備の安心フォロー体制　・シフト制（時間外労働ナシ）　　＜魅力＞　・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業　・内装を全て入れ替えたクリーンな環境　・未経験者歓迎のアットホームな職場　　　変更範囲：変更なし

＜新店舗開拓及び店舗運営＞　・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します。　・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般　・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント　・メニュー開発やマニュアル作成業務等　＜採用後のキャリア＞　・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当へのキャリアアップも有　・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー　・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

居酒屋・バル・レストラン業務の運営業務をお任せいたします。　店長や料理長・エリアマネージャーとして店舗の管理や人材のマネジメント、新規出店の際には、メニュー開発などもお願い致します。　　一分野に特化したプロフェッショナルな方から、マルチにこなせる方、未経験の方からのご応募をお待ちしております。　　　　　変更範囲：変更なし

【店舗運営、調理責任者】　・新メニューの開発やマニュアル作成　・導入フローの構築や、宣材写真の撮影　・新スタッフの採用及び人材育成　・発注業務や在庫、数値管理など店舗運営全般　　【採用後のキャリア】　・店舗の様子を把握するための研修を経て、店長・副店長候補として店舗配属。調理場の監督だけに留まらず、スキルに応じて、店長・エリアマネージャーとしてキャリアアップします。「人の成長＝会社の成長」という考えのもと、当人の希望によっては、独立支援を行います。

【店舗運営】　・新スタッフの採用及び人材育成　・発注業務や在庫、数値管理など店舗運営全般　・メニューの開発やマニュアル作成　　【採用後のキャリア】　・店舗の様子を把握するための研修を経て、店長・副店長候補として店舗配属。スキルに応じて、店長・エリアマネージャーとしてキャリアアップします。「人の成長＝会社の成長」という考えのもと、当人の希望によっては、独立支援を行います。　　変更範囲：変更なし

【店舗運営、調理責任者】　・新メニューの開発やマニュアル作成　・導入フローの構築や、宣材写真の撮影　・新スタッフの採用及び人材育成　・発注業務や在庫、数値管理など店舗運営全般　　【採用後のキャリア】　・店舗の様子を把握するための研修を経て、店長・副店長候補として店舗配属。調理場の監督だけに留まらず、スキルに応じて、店長・エリアマネージャーとしてキャリアアップします。「人の成長＝会社の成長」という考えのもと、当人の希望によっては、独立支援を行います。

【組織作り及び店舗の統括】　・オペレーションの効率化、業務フローの構築　・現場業務よりもシステム作りとマネジメントの専任　・経営陣の一角として、会社運営に参画　・店舗の管理、店長の統括、新企画の立案　　【社の雰囲気】　・部署を超えての意見交換もしやすく、風通しの良い社風です。旧態依然としたトップダウン体質ではなく、新しい意見や個々の意思を尊重します。　　変更範囲：変更なし

デイサービス　ソラスト中村公園の介護福祉士　・食事・入浴・移動等の介助　・書道や音楽など様々なレクリエーションの企画運営　・機能訓練の補助など　　＊変更範囲：変更なし

デイサービス　ソラスト中村公園の介護職員　・ご利用者様の移動や食事等の介助　・レクリエーションや機能訓練の補助等　　＊変更範囲：変更なし

訪問介護事業所　ソラスト中村公園のサービス提供責任者　ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責のお仕事です。　　・訪問介護計画の作成　・ヘルパーさんのシフト調整・管理　・利用者様との契約、ヘルパー同行訪問　・定期訪問、月次報告、広報活動　など　　＊変更範囲：変更なし

デイサービス　ソラスト中村公園の介護管理職（施設長）　　・事業所の人員管理や収支管理、行政対応　・スタッフマネジメント（採用、育成、指導）　・ご利用者様の受け入れ対応・相談・調整　・身体介護、生活援助、介護記録入力　など　　＊変更範囲：変更なし

午前　・朝礼で本日のユーザー予約状況や目標等、申し送りを行う。　・順次ご来店されたユーザー様一人ひとり丁寧に対応。　・対応の際は、スキャンをとりデータを参照してカウンセリング。　お昼休憩　午後　・午前の業務を振り返り、未達や不安な点を先輩に相談。　・午前同様にご来店されたユーザー様の対応。　・その他、事務処理。　・終業１９時！時間外はほぼありません。　　変更の範囲：なし

事務スタッフ募集中　「医心館」において、事務スタッフとして活躍してみませんか。　まずは簡単なお仕事からスタートしましょう。　　　現在はたらく事務スタッフのサポートをお願いします。　　　≪具体的には…≫　■電話、来客対応　■文書作成、メール対応　■備品、消耗品管理　　＊変更範囲：会社の指示する範囲で変更の可能性あり

・証券（株価指数証拠金取引、現物株、投資信託など）、外国為替証拠金取引、商品先物取引の新規開拓営業、顧客管理　・市場分析、情報提供及び資産運用方針のアドバイス　　※入社後に証券外務員一種、金融先物外務員の資格を取得していただきます　　※変更範囲：変更なし

電気設備資材を扱う売上高１０６５億円、東海１位の会社です。　お仕事は、新規開拓（飛込）や、ノルマのない、法人へのルート営業です。盤石な経営基盤と人材育成制度で「地域Ｎｏ１の社員」を育てています。　必要なものは、スキルよりも、お客様との「人間関係を育む心」です。仕事スキルは、先輩とバディを組んで身に着けていただきます。　大手ゼネコン・サブコンをメインに営業活動を行っていただきます。　創業７５年を超える大きく、厚いノレンを持つ、基盤のしっかりした会社で社員の生涯年収は「日本平均の１．３倍を超える会社」になりました。　変更範囲：会社の定める業務

電気設備資材を扱う売上高１０６５億円、東海１位の会社です。　お仕事は、建物内部の弱電設備（ネット・防犯）の設計・施工・メンテナンスなどの施工の管理（品質・コスト・納期）を行います。　配線作業は行いません。配線作業は協力会社さんの仕事です。　仕事スキルは、先輩とバディを組んで身に着けていただきます。　創業７５年を超える大きく、厚いノレンを持つ、基盤のしっかりした会社で社員の生涯年収は「日本平均の１．３倍を超える会社」になりました。　変更範囲：会社の定める業務

デイサービスでの介護業務全般（送迎・入浴介助含む）　　（変更範囲：原則なし）