【教室長】１教室の管理と運営をお任せします（桐生）の求人・転職情報

正社員登用の有無:
雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし
雇用期間:
契約更新の可能性:
契約更新の条件:
就業場所／受動喫煙対策の有無: あり
就業場所／受動喫煙対策の内容: 屋内禁煙
受動喫煙対策: あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項:
マイカー通勤可否: 可
駐車場の有無: 駐車場　あり
転勤の可能性の有無: あり　転勤範囲
年齢制限: 年齢制限　あり
年齢: （18歳　～　59歳）
年齢制限該当事由: 法令の規定により年齢制限がある
学歴不問: 必須
学歴（履修科目）: 中退可
必要な経験等不問: あれば尚可
必要なＰＣスキル: 文書作成、数値入力などの基本操作
必要な免許・資格不問:
免許・資格要否１（名称）: 未選択
免許・資格要否２（名称）: 未選択
免許・資格要否３（名称）: 未選択
必要な免許資格その他: ＊業務上車（私用車）の運転機会有。手当は通勤手当に含む。
いずれかの免許・資格を所持で可:
普通自動車免許: 普通自動車運転免許　　必須
普通自動車運転免許種別: （AT限定可）
試用期間の有無: 試用期間あり
試用期間の期間: １～２ヶ月
試用期間中の労働条件変更有無: 異なる　　　条件の内容
試用期間中の労働条件: 月給２０万１千円（基本給１８万２千円、深夜手当２２ｈ分で６千円、固定残業代９ｈ分で１万３千円）その他手当は当社規定による
賃金: 月額（ａ＋ｂ）250,000円～300,000円
月平均労働日数: 22
固定残業代有無: あり
固定残業代: あり　（53,000円～63,000円）
固定残業代に関する特記事項: ＊固定残業代は４０，０００円～５０，０００円を２７時間～２８時間分として固定的に支払います。また、深夜業務の有無に関わらず１３，０００円を固定深夜手当として４４時間～３７時間分支払います。これらについて設定時間を超えた分は別途支払います。
賃金形態: 月給
賃金形態等金額:
賃金形態その他:
通勤手当区分: 実費支給（上限あり）
通勤手当月額日額: 月額
賃金締切日／毎月（締切日）:
賃金締切日: 固定（月末）
その他締切日:
賃金支払日／毎月（支払日）: 15
賃金支払日: 固定（月末以外）　翌月　15　日
その他支払日:
昇給有無: あり
昇給（前年度実績）の有無: （前年度実績　あり）
昇給金額／昇給率: 金額　1月あたり 2,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
賞与有無: あり
賞与（前年度実績）の有無: （前年度実績　あり）
賞与／月数・金額: 賞与月数
賞与月数: 1.8ヶ月分
賞与金額／賞与月数: 賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）
就業時間区分: 変形労働時間制（1年単位）
就業時間（又は）時間:
就業時間限定時間以上: 0
就業時間限定時間程度: 0
就業時間に関する特記事項: （就業時間１）月～金曜日　（就業時間２）土曜日
時間外労働有無: あり
36協定における特別条項有無: あり
特別な事情・期間等: 季節講習期・受験期など業務がひっ迫した際には１年のうち６回以内を限度として労働時間の上限を延長する。
休憩時間（分）: 75分
週所定労働日数:
休日: 日その他
週休二日制: その他
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
加入保険等: 雇用　労災　健康　厚生
その他の加入保険等:
退職金共済: 未加入
退職金制度: あり（勤続　5年以上）
企業年金／厚生年金基金: 0
企業年金／確定拠出年金: 1
企業年金／確定給付年金: 0
企業年金: 確定拠出年金
定年制: あり　（一律　60歳）
再雇用: あり　（上限　65歳まで）
勤務延長: なし
創業設立年（西暦）: 2010
代表者役職: 代表取締役
就業規則フルタイム: あり
就業規則パート: あり
職務給制度の有無: あり
復職制度の有無: あり
育児休業取得実績有無: あり
介護休業取得実績有無: あり
看護休暇取得実績有無: あり