兵庫県 たつの市 作業療法士の正社員・転職

入所者・通所リハビリ　個別リハビリ（訪問リハビリも含む）　　　　　　　　　　　　　・生活動作をスムーズに行うための訓練　　・身体の機能回復訓練　　・補助具や福祉用具の使用方法についての助言　など　　　・在籍職員数１０名（理学療法士７名・作業療法士３名）　　　　　変更範囲：変更なし

・年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数　については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。急なお休　みでも他のスタッフがしっかりフォロー！　・充実した福利厚生で仕事もプライベートもばっちり！　・たつの・太子地区を中心とした訪問リハビリ業務。　・訪問リハビリ業務の他に、管理職にむけての研修を受けていただ　きます。　　　　　　　　　　　　　　　　・若手の育成、チーム運営に興味のある方、大歓迎　・資格取得支援制度あり。　・管理職就任にてお給料アップ。　　「変更範囲：変更なし」

・有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁　　「求人に関する特記事項」に詳細記載。プライベートも充実！　・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載）　・お子様の学校行事等、考慮します。　・利用者さんのリハビリ、計画立案を行っていただきます。　・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！　・マンツーマン指導で安心　・管理者・運営を目指す方も大歓迎。　・制服支給（お好きなデザインや色が選択可）　・急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー　◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆　「変更範囲：変更なし」

☆お子さまの有無、年齢に関係なく時間短縮正社員にて勤務可能☆　・年間休日１２５日、有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数　については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。急なお休　みも他のスタッフがしっかりフォロー。電子カルテの導入により　、直行直帰が可能。　・９時～１６時までの勤務、たつの、太子周辺の訪問リハビリ業務　、必要書類の作成、ケアマネへの連絡等　・訪問業務に携わりながら、管理職を目指すための研修を受けて　　いただきます。（役職就任で手当付与）　　　　　　　　　　　　　　・ブランクのある方も大歓迎です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

・有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求　人に関する特記事項」に詳細記載。急なお休みでも　他のスタッ　フがしっかりフォロー。電子カルテ導入により直行・直帰可能。　・充実した福利厚生でプライベートも充実　・たつの市、太子町、姫路市西部を中心とした訪問リハビリ業務、　必要書類の作成、ケアマネへの連絡等　　　　　　　　　　　　・子育て世代活躍中。　・訪問業務未経験の方も大丈夫、しっかりサポートします。　　　　・スキルアップのための制度充実。　「変更範囲：変更なし」