兵庫県 洲本市の正社員・転職

◎商工会議所／商工会会員企業に対する生命保険による従業員の福利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・事業承継のコンサルティング営業　　◎個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などのアドバイスや保険設計　＊「ライフマネジメント（Ｒ）」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。　　■営業未経験の方も充実した研修により安心して勤務できます。　　ただし、会社の指示する職務へ異動となる場合があります。

洲本伊月病院の厨房において　病院給食の調理業務全般に携わっていただきます。　　下ごしらえ、調理、盛り付け、配膳等　　＊朝食１００食、昼食１００食、夕食１００食　　＊スタッフ１５名体制（シフトの時間帯により配置人数は　　　変わります）　　　＊業務の変更範囲：変更無し　

洲本伊月病院の厨房において　病院給食の調理業務全般に携わっていただきます。　　下ごしらえ、調理、盛り付け、配膳等　　＊朝食１００食、昼食１００食、夕食１００食　　＊スタッフ１５名体制（シフトの時間帯により配置人数は　　　変わります）　　　＊業務の変更範囲：変更無し　

「お食事処　バル淡道」での接客サービスの仕事です。　　淡路島と共に成長させて頂いたホテルニューアワジグループこれからも地元の方と共に歩んでいきます。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　　　　　　　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務

人事、経理、総務関係全般。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務　

夜から朝にかけての警備業務、送迎、清掃業務等　＊試用期間：２ヵ月あり　試用期間中の労働条件変更なし　＊淡路島と共に成長させて頂いたホテルニューアワジグループこれからも地元の方と共に歩んでいきます。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　　　　　　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が指定する業務

会社が指定する業務　　フロント、予約、レストラン等で経験を積み、接客部門及び営業企画等の管理職候補の募集です。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　　　　　　◆◆紹介状の発行は電話でも受付しています◆◆　　変更範囲：会社が定める業務

主にインターネットを利用したグループホテルの販売促進全般に関する業務に携わります。自分の創意工夫が売り上げアップにつながるやりがいのある仕事です。　ホテル販売やグループホテルに対する基礎知識を深めていただくため、まず予約業務（インターネット予約係）から入り、企画販売業務へステップアップしていきます。　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　　　　　　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務

電話による予約受付・お問い合わせに対する接客応対、予約管理や客室在庫管理などを行います。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務

ホテル設備（電気、ガス、水道）に関する業務に従事して頂くエンジニアの募集です。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務　

グループの会計センターで経理に関する業務全般。　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務

メールや電話による予約受付・お問い合わせに対する接客応対、予約管理や客室在庫管理などを行います。　＊基本は、就業時間（１）と（２）の交替制（数ヶ月単位・不定期）　＊就業時間（２）のみの固定シフトも可能　　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　　　　　　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務

主にインターネットを利用したグループホテルの販売促進全般に関する業務に携わります。　自分の創意工夫が売上アップにつながるやりがいのある仕事です。　　ホテル販売やグループホテルに対する基礎知識を深めて頂くため、まず予約業務（インターネット予約係）から入り、企画販売業務へステップアップしていきます。　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　　　　　　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務

　話を聞くだけでもＯＫ！〈履歴書不要〉〈事前申込不要〉　＊旅館、ホテルにてお客様の滞在の流れに合わせ、ベル、フロント、レストラン等でのサービスを通じ、ホテル内の各部門の知識を高めるとともに、おもてなし力を高められる仕事です。入社後は研修リーダーが全面サポートさせて頂き、研修、ＪＯＢローテーションを通じ様々な経験ができ、各自の特性を活かした働き方ができます。　◆◆応募の際はハローワークの紹介状が必要です◆◆　◆◆紹介状の発行は電話でも受け付けしています◆◆　＊予想される業務変更範囲：会社が定める業務