神奈川県 福祉業の正社員・転職

2023年10月に新設したばかりの部署です！お客様と従業員の安心感を最優先し「不安」を解消。充実のサポート体制で経験問わず、成長できる環境です。人間関係良好◎

介護老人保健施設しんわ走水荘での介護業務　食事、入浴、排泄等の介助　　変更範囲：変更なし

「訪問マッサージ」を高齢者施設や居宅介護支援所などに社用車で訪問し、提案営業するお仕事です。　■提案先：ケアマネージャーの方など　※既存施設と新規施設開拓の割合は９：１程度　※個人宅への飛び込みなし　■訪問エリア：戸塚区周辺エリア　社用車：軽自動車　■商品：訪問マッサージ　※保険適用で価格が安く、ご利用率も高めです。　※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎／ＯＪＴ・研修制度あり　　【変更の範囲】変更なし

「訪問マッサージ」を高齢者施設や居宅介護支援所などに社用車で訪問し、提案営業するお仕事です。　■提案先：ケアマネージャーの方など　※既存施設と新規施設開拓の割合は９：１程度　※個人宅への飛び込みなし　■訪問エリア：保土ヶ谷区周辺エリア　社用車：軽自動車　　■商品：訪問マッサージ　※保険適用で価格が安く、ご利用率も高めです。　※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎／ＯＪＴ・研修制度あり　　【変更の範囲】変更なし

【具体的な業務内容】　従業員のマネジメント／既存利用者様対応／連携している病院対応　／施術利用実績管理／社用車管理／新入社員研修　　未経験の方も歓迎です。安心・充実の研修制度もございます。　元接客業など異業種からの活躍者多数在籍中です！　　訪問リハビリマッサージあん寿は、寝たきりの方や歩いての通院が　困難な方介護が必要な方のご自宅に、国家資格を持った施術師が伺　い、患者様ごとのご要望に合わせたマッサージを健康保険を使って　いる事業です。拠点長として担当拠点をマネジメントしていただく　ことが主なお仕事です。　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

「訪問マッサージ」を高齢者施設や居宅介護支援所などに社用車で訪問し、提案営業するお仕事です。　■提案先：ケアマネージャーの方など　※既存施設と新規施設開拓の割合は９：１程度　※個人宅への飛び込みなし　■訪問エリア：鎌倉エリア　■商品：訪問マッサージ　※保険適用で価格が安く、ご利用率も高めです。　※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎／ＯＪＴ・研修制度あり　【社用車】軽自動車　【エリア】横浜市内　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲】変更なし

●就労移行支援事業所のサービス管理責任者業務　　※主な仕事内容：＊施設運営業務、サービス運営管理　　　　　　　　　　＊職業訓練、就活支援、定着支援業務　　　　　　　　　　＊行政とのコーディネイト、手続き　　　　　　　　　　＊利用者の支援計画作成、データ入力、管理等　　　　　　　　　　＊就職に役立つカリキュラム作成等　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

＊精神障がい者を主な対象者とした相談・生活支援、就労支援など、地域におけるソーシャルワーカー業務。　＊配属事業所は、地域活動支援センター、就労継続支援事業、グループホーム、生活支援センター。　＊その他、法人が実施する普及啓発活動等、地域を対象としたソーシャルワーク業務　　　変更範囲：変更なし

タクシー業務　・主な範囲：横浜市及び周辺（京浜交通圏）　・全車カーナビ、ＥＴＣ、クレジット決済機、　　防犯カメラ、ドライブレコーダー搭載　　※未経験の方も歓迎。養成制度も充実しております。　※定年制なし。長く働くことが出来ます。　※キャリアパス制度も充実しています。　※単身者用の社員寮有ります。　※退職後の高齢者住宅も完備しています。　※週一回整体師を招聘し、福利厚生も充実　変更範囲：変更なし

提案営業／契約書締結（必要書類の回収等含む）　■提案先：高齢者施設・居宅介護支援所・病院の退院調整室等　■営業エリア：横浜市全域　■商品：在宅訪問診療　　病床数の関係で在宅医療のニーズは高まっているため、約１５～２０件／月の問い合わせがあります。　地域医療への貢献を間近で感じることができるお仕事です。　※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎です。研修制度やＯＪＴがあるのでご安心ください。　変更範囲：変更なし

精神科病院における精神保健福祉業務　　資格取得見込み可　精神科病院における精神保健福祉士業務経験あれば尚可　　変更範囲：変更なし　　

介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。　●施設の運営・マネジメント　●職員の管理・労務業務、教育、育成　●月次報告など売上・利益管理　●施設内の環境整備・安全確保　●福祉用具や業務フローの導入・改善　●ご利用者様のご家族との面談　●行政対応●レクリエーションやイベントの企画運営　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。　●施設の運営・マネジメント　●職員の管理・労務業務、教育、育成　●月次報告など売上・利益管理　●施設内の環境整備・安全確保　●福祉用具や業務フローの導入・改善　●ご利用者様のご家族との面談　●行政対応●レクリエーションやイベントの企画運営　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

「訪問マッサージ」を高齢者施設や居宅介護支援所などに社用車で訪問し、提案営業するお仕事です。　■提案先：ケアマネージャーの方など　※既存施設と新規施設開拓の割合は９：１程度　※個人宅への飛び込みなし　■訪問エリア：横浜旭区周辺※軽自動車　■商品：訪問マッサージ　※保険適用で価格が安く、ご利用率も高めです。　※営業や福祉業界の経験がない方も歓迎／ＯＪＴ・研修制度あり　　【変更の範囲】変更なし

【具体的な業務内容】　従業員のマネジメント／既存利用者様対応／連携している病院対応　／施術利用実績管理／社用車管理／新入社員研修　　未経験の方も歓迎です。安心・充実の研修制度もございます。　元接客業など異業種からの活躍者多数在籍中です！　　訪問リハビリマッサージあん寿は、寝たきりの方や歩いての通院が　困難な方介護が必要な方のご自宅に、国家資格を持った施術師が伺　い、患者様ごとのご要望に合わせたマッサージを健康保険を使って　いる事業です。拠点長として担当拠点をマネジメントしていただく　ことが主なお仕事です。　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」　職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。　サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上させるための福祉の専門職です。　具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。　現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。　　変更範囲：当社が定める業務

大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」　職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。　サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上　させるための福祉の専門職です。　具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理　などを行います。　現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。　　変更範囲：当社が定める業務

大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」　職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。　サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上させるための福祉の専門職です。　具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。　現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。　　変更範囲：当社が定める業務

大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」　職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。　サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上させるための福祉の専門職です。　具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。　現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。　　変更範囲：当社が定める業務