神奈川県 川崎市川崎区の求人 3ページ目

各種プラントの建設工事における施工管理　　・施工図チェック　　・工程、品質、安全管理　　・工事担当、発注者との打合せ　　◆遠方、長期出張の場合は宿泊施設ご用意します　　◆お一人で複数の現場を掛け持ちすることはありません　　★★年齢・学歴不問！施工管理経験重視で積極採用中★★　　（変更範囲：変更なし）

プラント建設の安全を担う安全管理担当を募集します！！　各種プラント建設の現場での安全管理業務　　・安全パトロール　　・安全教育実施　　・書類作成等　　・プラント現場への出張あり　　　　※担当エリア：川崎市、千葉市、横浜市　　　　※案件により１か月の長期出張をお願いする場合もあります　　　　（宿泊施設のご用意あり・経費は会社負担）　　　　※お一人で複数の現場を掛け持ちすることはありません　（変更範囲：変更なし）　★★安全管理の経験重視で積極採用中★★

◆具体的なお仕事内容　　プラント向け配管設計業務　　　・配管のルート設計　　　・配管サポートの設計　　　・配管熱応力解析　（変更範囲：変更なし）　　★★学歴、年齢不問！　経験重視で積極採用中★★　　★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★　　面接会、ＷＥＢ会社説明会実施中　　お気軽にお問合せください　★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

　　各種プラントにおける機械設計業務　　　◆具体的なお仕事内容　　　・客先との設計打合せ　　　・ＣＡＤを使用しての設計、製図　　　・設計後の試運転調整　（変更範囲：変更なし）　　★★学歴、年齢不問！　設計経験重視で積極採用中★★　★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★　　面接会、ＷＥＢ会社説明会実施中　　お気軽にお問合せください　★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

マンション内外清掃業務　ゴミの分別　ゴミ出し　ゴミ置き場の清掃　　（変更範囲：変更なし）

《ニトリの物流部門を担当するグループ会社です》　ニトリの物流倉庫で、ニトリの商品を取り扱う仕事です。　フォークリフトを使用し商品の運搬、荷捌き、積み下ろし等、　主にリーチフォークリフトにて作業。　　※【夜間】２１時～翌７時　１日３～８時間、週２～５日、週２０ｈ未満　　勤務時間帯はご相談ください　※要フォークリフト免許、　　１８才未満不可　※ＰＣスキル（ローマ字入力程度）必要　変更範囲：会社が定める業務等

《ニトリの物流部門を担当するグループ会社です》ニトリの物流倉　庫で、ニトリの商品を取り扱う仕事です。フォークリフトを使用し　商品の運搬、荷捌き、積み下ろし等、主にリーチフォークリフトに　て作業。　　※【夜間】２１時～翌７時　、１８才未満不可　１日８ｈ、週５日、週４０ｈ以下、社会保険完備　※１日６ｈ～、週４日～、週３０ｈ以上で曜日・時間帯相談可　※要フォークリフト免許　※ＰＣスキル（ローマ字入力程度）必要　変更範囲：会社が定める業務等

《ニトリの物流部門を担当するグループ会社です》ニトリの物流倉庫で、ニトリの商品を取り扱う仕事です。フォークリフトを使用した商品の運搬、荷捌き、積み下ろし作業等に従事していただきます。主にリーチフォークリフトにて作業。　　※１日３～８時間、週２～５日、週２０ｈ未満　　勤務時間帯応相談（７時～２１時）　　※要フォークリフト免許　変更範囲：会社が定める業務等

《ニトリの物流部門を担当するグループ会社です》ニトリの物流倉庫で、ニトリの商品を取り扱う仕事です。フォークリフトを使用した商品の運搬、荷捌き、積み下ろし作業等に従事していただきます。（主にリーチフォークリフトにて作業）　　※１日８時間、週５日、社会保険完備（９時～２１時）　週３５ｈ以上から応相談（１日６ｈ～、週４日～）　※２１時まで勤務できる方歓迎　　変更範囲：会社が定める業務等　

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　業務内容は、児童の見守り・片付け・清掃・翌日の準備などです。　　「変更範囲：変更なし」

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　　「変更範囲：変更なし」

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　　「変更範囲：変更なし」

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　　「変更範囲：変更なし」

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　　「変更範囲：変更なし」

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　業務内容は、児童の見守り・片付け・清掃・翌日の準備などです。　　「変更範囲：変更なし」

障害を持つお子様を対象とした放課後等デイサービスの施設で、　支援が必要な子どもたちと触れ合い楽しみながら成長を見守るお仕事です。子育てが一段落した方や、４０代～６０代の方々も活躍しており、今までの経験を活かして子どもたちの成長をサポートして頂けます。児童指導員や保育士の資格をお持ちの方、子どもが好きな方や未経験の方も大歓迎です。　様々な経験を持ったスタッフが慣れるまでしっかりとサポートを　おこなうので、初めての方でも安心して働ける職場です。　　「変更範囲：変更なし」

住友林業グループの有料老人ホーム【フィルケア訪問看護川崎】　での入居者様の日常の健康管理や服薬管理など。　　＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。　　　　　変更範囲：変更なし

お客様の夢のマイホーム、新築注文住宅の提案営業です。　新規飛込みはありませんが、反響営業に加え、過去にお問合わせいただいたお客さまへの電話アプローチや業者開拓を行います。　【具体的には】　商品説明からプラン提案、契約、着工準備、お引渡しまで住まいづ　くりのすべての工程をご担当いただきます。　すべてと言っても、間取図は設計プランナーが、着工後の現場管理　は施工管理担当が受け持ちます。営業はそれらの専門家と連携し、　お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサ　ー」です。　変更範囲：会社の定める業務

川崎市内【恒春園】にて食事のサービス業務を受託しており、厨房における栄養士業務全般および調理補助を行っていただきます。　＊ブランクのある方も大歓迎・丁寧な指導を行います。　　◆食材の発注、献立作成、検品、食材の管理、衛生管理、棚卸し等に係る事務作業　◆その他一般的な厨房業務を行っていただきます。　　　　　　　　　　　＜請負業務＞　※変更範囲：変更なし

【業務概要】“働きたい”と就労を希望される障がいのある方が、サポート期間である２年間の中で就職できるように、各種プログラムの実施から就職活動の支援まで幅広いサポートを行います。　【具体的な仕事の内容】◆就職への準備期間：ビジネスマナーやコミュニケーション演習、就職活動に向けた講座、ストレス耐性を身につけるためのオフ時間の過ごし方のアドバイス、ストレスケアのサポート、パソコンやグループワークなどの実務的なトレーニング◆就職活動期間：企業見学先の開拓、企業実習先の開拓、求人開拓、応募書類の添削、面接練習、企業への面接同行◆定着支援：就職がゴールではなく、就職した後も長く職場に定着できるようにご本人、企業双方へのサポート◆企業向け支援：障害者雇用の提案、障害者雇用に関する講座＊変更範囲：会社の定める業務（希望考慮）