神奈川県の正社員・転職 115ページ目

スタッフと一緒に教わりながらお仕事が出来ます。　・建物の開錠施錠　・建物内外、巡回　・協力会社の点検時と作業時の立会い　・軽作業　・臨時の一次対応　・業務日誌の作成と報告　○勤務日　平日月曜日～金曜日（基本土日祝日休み）／月１回、土曜日か日曜日出勤（代休あり）　　〔従事すべき業務の変更範囲：なし〕

・自動車整備、修理、点検　・洗車、車の引取り納車　　変更範囲：変更なし

・自動車板金塗装　・車の引取、納車　　変更範囲：変更なし

介護老人保健施設しんわ走水荘での介護業務　食事、入浴、排泄等の介助　　◎資格がない方もご相談下さい。　お仕事をしながら、当社にて介護職員初任者研修の資格を取得することができます！！（詳細は面接時説明）　　　変更範囲：変更なし

介護老人保健施設しんわ走水荘のご利用者様　（入所療養・ショートステイ・通所リハビリ）への　施設内看護業務全般　　変更範囲：変更なし

＊食事・入浴・排泄の介助　＊送迎　＊リハビリのサポート　＊教養娯楽のサポート　＊デイケアの記録など　　　　　　　変更範囲：入所における老人介護

施設利用者及び通所利用者へのリハビリテーション　訪問リハビリテーション　　変更範囲：変更なし

施設利用者及び通所利用者へのリハビリテーション　訪問リハビリテーション　　変更範囲：変更なし

回復期リハビリテーション病棟、療養病棟における病棟看護業務　　※従事すべき業務の範囲：看護師業務全般　　※変更範囲：なし

金属加工処理を行っている会社での営業業務　【残業無・ノルマ無・飛び込みなし】　先輩と一緒に得意先のお客様にご挨拶に伺うお仕事です。　新規開拓無し、残業もほぼないため１７時には退社できます。　　年末年始、ＧＷ、夏季休暇（今年は９連休予定）等長期休暇あり。　有休は時間有休消化も可能です。　　※土曜の出勤は月１回程度でプライベートも大切にできます。　変更範囲：なし

主に横浜市内の保育園の施設巡回点検をお任せします。　会社所定の点検リストを見ながら、施設の外壁、内装、建具、空調、給排水などの状態を確認し、修繕や更新が必要箇所のチェック、撮影を行います。　修繕が必要な箇所が見つかった場合、軽微なものであれば、ご自身で修繕を行っていただきます。　規模の大きい修繕の場合は、営業と協力しながら業者の手配や工事日程の調整を行っていただきます。　　【変更範囲：会社の指定する範囲】

電気設備工事の仕事です。　現場エリア：主に神奈川、東京、千葉　　変更範囲：変更なし

【仕事内容】　・設備管理職場における定期作業管理、巡回・点検業務　・設備改修の提案および見積書・報告書の作成　・常駐現場における労務管理　・総合ビルメンテナンス業における設備管理業務全般　　設備の安全・安心を支える、やりがいのあるお仕事です。　　◆土曜出勤は月１回程度です。　◆未経験の方もご安心下さい。先輩社員が丁寧に指導いたします。　◆業務に必要な資格取得費用は会社が全額負担します。　【変更範囲：会社が定める業務】

【プラントや工場における現場作業】　・主な作業　　焼却場や火力発電所のボイラー等の機械組立、　　鋼材の溶接・溶断（ガス、アーク）　　　　　「変更範囲：変更なし」

廃プラスチックリサイクル工場内でのベール（廃プラスチック）手選別、仕分けリサイクル業務　ゆくゆくは重機（バックフォー、フォークリフト）の資格を会社の経費にて取得して頂き、重機の運転業務について頂きます。　＊すべての作業について教育指導がありますので、安心してご応募　下さい。　＊２０２６年３月中旬からのお仕事です。　＊作業服・作業靴・ヘルメット等は貸与いたします。　＊資格取得制度があり、必要な資格については入社後取得してから業務を行っていただきます。（業務上必要な資格の取得費用は当社規程により当社が負担させて頂きます。　※【変更範囲：変更無し】

公共下水道管の高圧洗浄・点検・調査をを行っている当社。　仕事の９割を横浜市から直接受注いただいてます。　地下から横浜の街をキレイにするお仕事になります。　▼担当エリア　主に横浜市鶴見区と港北区　車で１時間以内の移動です♪　基本的に自社スタッフだけで行うため　連携が取りやすく、移動時間もかかりません◎　ライフラインである「水」に携わるお仕事なので、　常に安定して働けるお仕事です。　現在、幅広い年齢層が活躍中！　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

最大積載量５トン車両　有名スーパーや流通センターに納品業務　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

◎化学原料を納入先にお届けするドライバーのお仕事です。　・エリアは関東圏内がメインとなります。（中距離もあり）　・倉庫等で荷物を載せたパレットをフォークリフトで　　積み降ろす作業もあります。（一部手積みもあります。）　　●増車に伴う人材募集●　◆男女を問わず活躍できるお仕事です◆　◆土曜の出勤は月２回程度　＊入社後資格取得支援あり！　　フォーク、大型運転免許のない方も応募可能です。　＊業界に興味を持ち長期に継続できる方を歓迎します。　「変更範囲：変更なし」

保育に特化した人材コーディネータとして、保育園や幼稚園に人材を紹介。　求職者と勤務先のマッチングをさせる仕事です。　・保育園、幼稚園へ訪問や電話で人材ニーズのヒアリング　・ＰＣによる契約書類の作成　・応募者の面接、研修と派遣スタッフのマッチング作業　・人材の紹介、派遣スタッフのフォロー　現在の社員は保育には詳しいですが、派遣のコーディネータの経験はなかった方がほとんどです。　初めの約１ヵ月間はビジネスマナーや派遣法、労働基準法、ＯＪＴなど先輩がついて丁寧に研修します！　変更の範囲：変更なし

・タクシー事業の秩序維持のため、２～３名一組で指導車両　　により巡回し、　　１）ルール違反・マナー違反等についてタクシー運転者に　　　　指導を行う。　　２）迷惑な客待ち駐車等のタクシー車両（運転者）に対し　　　　指導及び排除を行う。　　・報告書の作成等、上記に付随する業務。　　・タクシー事業所等に出向き、運転者等に対して講習を行う。　　変更範囲：会社の定める業務