熊本県 介護・看護系の求人 46ページ目

○介護老人保健施設における日常生活への介護全般　　・食事、入浴、排泄の際の援助など　※入所者数は５０名程度、要介護３程度の方が多いです。　　シフトにより常時６～９名のスタッフで対応します。　※当直月４回程度あり　　（当直の有無や回数は、ご相談に応じます。）　※グループホーム・病院への異動もあります。　　※変更範囲：事業所が指示する内容　　◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　

夜間見守り支援員（夜間専従）：養護老人ホームにおける支援業務６５歳以上の身体的・精神的・環境的・経済的な理由があり自分で生活することができない高齢者を受入れ社会復帰を目指す入所施設「※介護が必要で入所する施設とは異なります」に入所する５０名の利用者様の夜間帯の支援業務です。※養護老人ホームは介護施設ではありません。一部介護業務はありますが利用者支援が主な業務です。・夜間帯の服薬確認・夜間帯の利用者支援・夜間帯のトイレ誘導や排せつ介助、オムツ交換・朝食配膳と服薬確認、起床介助等　※無資格、未経験の方大歓迎。介護職の経験はあるがブランクがある方にも一からお教えいたします。　※変更範囲：変更なし　◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

〇デイサービスセンターでの看護及び介護業務全般　〇機能訓練・レクレーション・送迎等　　　※変更範囲：変更なし

○当法人が運営する施設において、利用者に対する看護・介護　業務全般（健康管理、記録や報告書の作成他）　※下記の施設でいずれかの就業になります。　（すべて同一敷地内にあります。ご希望があればご相談下さい。）　　特別養護老人ホームみどりの館　　地域密着型特別養護老人ホームみどりの館　　グループホームみどり　　みどりの館デイサービスセンター　※就業時間につきましては柔軟に対応させていただきますが、　　勤務形態によっては正職員としての採用が難しい場合が　　ございますので、あらかじめご了承ください。　※変更範囲：変更なし

○当法人が運営する施設において、利用者に対する介護業務全般　（食事、排泄、入浴等の身体介助、リハビリ補助業務、介護記録　　や報告書の作成他）　※下記の施設でいずれかの就業になります。　（すべて同一敷地内にあります。ご希望があればご相談下さい。）　・特別養護老人ホームみどりの館・地域密着型特別養護老人ホーム　　みどりの館・グループホームみどり　※就業時間につきましては柔軟に対応させていただきますが、　　勤務形態によっては正職員としての採用が難しい場合が　　ございますので、あらかじめご了承ください。　※変更範囲：変更なし　

○当法人が運営する施設において、利用者に対する介護業務全般　（食事、排泄、入浴等の身体介助、リハビリ補助業務、介護記録　　や報告書の作成他）　※下記の施設でいずれかの就業になります。　（すべて同一敷地内にあります。ご希望があればご相談下さい。）　・特別養護老人ホームみどりの館・地域密着型特別養護老人ホーム　みどりの館・グループホームみどり　※就業時間につきましては柔軟に対応させていただきますが、　　勤務形態によっては正職員としての採用が難しい場合が　　ございますので、あらかじめご了承ください。　※変更範囲：変更なし　

在宅で療養されている方への介護保険及び医療保険での訪問看護（訪問エリア：熊本市、御船町、益城町、嘉島町）　訪問時は基本訪問車を使用します。　職種の変更はなし。　　＊タブレット貸与あり　　　（変更範囲）変更なし　　

・ご利用者様のバイタルチェックやケアサポートに携わります。　・高齢者の日々の生活と生きがいを見守る、やりがいのあるお仕事　　です。ご利用者数は平均で７０～８０名、介護職員８名と看護師　　１～２名の体制です。　・介護職員が送迎やレクレーション、その他補助を行いますので　　介護職としての業務はほとんどありません。看護師としての資格　　を活かし、入浴後の処置等に入っていただきます。　・高齢者の方と接することが好きな方、日々の活動を看護師の視点　　も含めて見守ってくださる方をお待ちしています。　・まずは見学も可能です。お気軽にご連絡ください。　　「変更範囲：法人の定める範囲」

皮膚科専門医院（一般皮膚科及び美容皮膚科）における　・診察補助、処置、注射など看護業務　・受付、電子カルテ入力、物品管理など一般業務　・その他の付随する業務（準備、後片付け　等）　　　【業務の変更範囲：業務形態の変更に合わせる】

・入居者管理（３０名程度）及び、ご家族、ケアマネージャーとの　　連絡・調整　・職員管理（１０名程度）　　※年齢に関係なく、活躍できます！　※有給休暇も取りやすく働き易い職場です。　　　【変更の範囲：変更なし】

チーム医療の一員として、患者さまやそのご家族一人ひとりと真摯に向き合い、心に寄り添った相談支援を行います。　■業務の内容　退院援助、心理的不安や社会的問題の解決・調整、経済的問題の解決、調整援助、社会復帰援助、受診・受療援助、地域の医療機関や福祉施設等との情報連携、地域活動　　　■当院の特徴　熊本県下最大６３０床の後方支援病院！　重点方針は「生きるを満たす」とし、病気やケガを治すだけでなく一人ひとりが思い描く幸せに生きるという願いを満たす医療を提供します。　　※事前見学も可能です。「変更範囲：法人の定める範囲」

住宅型有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所があり、施設単位の職員・入居者管理、他部署調整、家族対応及びケアマネージャーとの連携と取りまとめを担って　いただきます。　複数部門をまとめ、全体の運営について意見を持ち、施設全体を　支える業務です。　　※年齢に関係なく、活躍できます！　※有給休暇も取りやすく働き易い職場です。　　　【変更の範囲：変更なし】

１５名定員のリハビリ特化型デイサービスです。　高齢者の運動介助や社用車での送迎が中心の業務となります。　完全土日休みのため、働きやすい職場です。　社用車：タント・シエンタ　エリア：主に熊本市東区・中央区　　　　《変更範囲：変更無し》　

■高齢者住宅における看護業務　入居者さまの健康管理（日々のバイタルチェック、吸引、インスリン注射、服薬している薬の把握、定期受診の付き添い等）・入居者さま及びご家族とのコミュニケーション等　■安心して働ける職場　桜十字病院と連携した研修やＯＪＴが充実しているので、ブランクのある方でも安心して勤務していただけるサポート体制が整っています。職員は未経験者からベテランまで様々で、施設には看護師や多数のヘルパーが勤務しているため、安心して働ける環境です。家庭の事情にも配慮しますので、プライベートとの両立がしやすい職場です。　「変更範囲：法人の定める範囲」

１３名定員の地域密着型デイサービスになります。　少人数制なのでお一人お一人に寄り添った対応をすることが出来ます。季節に合わせた外出イベントやレクレーション等に取り組んでいます。　・外出イベント、レクレーション　・入浴介助　・送迎（軽又は中型車）　　＊事前見学、企業説明も歓迎です。気軽にお申し出下さい。　　【業務の変更範囲：会社の定める業務】

■高齢者住宅における看護業務　入居者さまの健康管理（日々のバイタルチェック、吸引、インスリン注射、服薬している薬の把握、定期受診の付き添い等）・入居者さま及びご家族とのコミュニケーション等　■安心して働ける職場　桜十字病院と連携した研修やＯＪＴが充実しているので、ブランクのある方でも安心して勤務いただけるサポート体制が整っています。職員は未経験者からベテランまで様々で、施設には看護師や多数のヘルパーが勤務しているため、安心して働ける環境です。　　※職場見学も可能です。お気軽にご連絡ください。　「変更範囲：法人の定める範囲」

■高齢者住宅におけるヘルパー業務　身体介護（起床、食事、入浴、就寝）・生活援助（簡単な掃除、病院受診、買い物付き添いなど）・居室ベッドにある非常用呼び出しコール対応　■安心して働ける職場　桜十字病院と連携した研修やＯＪＴが充実しているので、未経験の方でも安心して勤務していただけるサポート体制が整っています。職員は未経験者からベテランまで様々で、看護師や多数のヘルパーが勤務しているため、安心して働ける環境です。勤務時間や日数につきましては希望を考慮しますので、プライベートとの両立がしやすい職場です。　「変更範囲：法人の定める範囲」

・患者さまの「生活」を支えるお仕事です。食事介助では患者さま　　が食べやすいポジション、入浴介助では患者さまの体が冷えない　　ような入浴方法等、患者さま目線に立った介護が学べます。　・入職後は、先輩社員が慣れるまでマンツーマン指導で丁寧に教え　　ます。初心者の方は勿論、経験者の方でもしっかりサポートしま　　す。職員の年齢層は幅広く、１０代から６０代までたくさんの職　　員が働いています。周りには看護師や先輩職員がいますので安心　　して働くことが出来る環境です。　・経験や資格は不要。寄り添った介護を実施し、人に喜んでもらえ　　ることにやりがいを感じられる方をお待ちしています。　※給与は経験を加味してご提示します。　「変更範囲：法人の定める範囲内」

住宅型有料老人ホーム「くるみの家」のご入居様に対して、訪問介護「くるみヘルパーステーション」のサービス提供責任者として、訪問介護計画書の作成と評価、担当者会議の参加の他、定期的に訪問介護サービスにも携わって頂きます。　　＊訪問地域は事業所所在地　＊夜勤が可能な方も募集しています（夜勤手当あり）　　　（変更の範囲）：変更なし

定員４０名の施設にてケアプラン作成業務を行います。　２名体制で分担するため、一人あたりの担当は最大２０名程度。　ゆとりを持って利用者様と向き合える環境です。　【入社後のイメージ】　先輩が同行し、施設の流れを丁寧にお伝えします。　専用ソフトの使い方も個別指導するため、ブランクがある方も　１ヶ月程度で業務に慣れることができます。　【働きやすさ】　ＳｍａｒｔＨＲ等を活用し、事務手続きの効率化を図っています。　効率化により残業はほぼありません。定時退社が可能で、　ご家庭やプライベートとの両立がしやすい職場環境です。　（変更範囲）変更なし