障がい者支援スタッフ(さくらサポート グループホーム)
社会福祉法人 博心会
グループホームでのお仕事になります。 ・障がい者の方の身の回りのお世話(介護はなし) ・軽度障がいの方の簡単な清掃補助、洗濯補助、通院同行など ・送迎(社用車) ・パソコンでの入力作業(ワード・エクセル程度) *施設利用者は29名(男性25名、女性4名)です。 *「変更範囲:変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。
障がい者支援スタッフ(さくらワーク菊水)
社会福祉法人 博心会
・軽度障がい者の方と作業等を通して、リハビリや生活支援を行う(例:手先を動かす折り紙づくり、買い物支援、入浴支援等) ・体を動かすため多少の体力を要します。 ・利用者の健康観察、バイタルチェック等 ・簡単なパソコンでの入力 記録業務(ワード・エクセル程度) ・送迎業務(社用車:AT車) *「変更範囲:変更なし」 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。
准看護師
医療法人 昭陽会 まえはら泌尿器科クリニック
〇看護師業務 【主な仕事内容】 ・泌尿器科外来、病棟勤務 ・その他、透析業務補助など上記に附随する業務 [変更範囲:変更なし] *応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライン 自主応募の場合は、ハローワークの紹介でないため不要です。
看護師(訪問看護)
合同会社ウェルビーイングひばり 訪問看護ステーションひばり
*訪問看護業務 八代・氷川町の範囲で社用車(軽自動車)を使用し、 利用者宅へお伺いして看護業務を行います。 ・バイタルサインのチェック ・入浴介助などの清潔の援助 ・療養生活の援助・相談業務 ・医師から指示された医療処置や看護 ・訪問後の記録物作成 ※1日3~4件ほどの訪問を予定しています。 (変更の範囲)変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。
- 仕事内容
- 看護師(訪問看護)
- 給与
- 時給 1,500円~1,500円
- 休日・休暇
訪問介護員
社会福祉法人 綾友会 特別養護老人ホーム桜の丘
※令和7年熊本県からブライト企業認定更新。 主業務〇桜の丘訪問介護事業所での介護業務 訪問先での食事・入浴・自立支援・排泄等の介護 〇業務管理システム導入により業務改善を実施 ◎エルダー制度あり 介護業務が初めての方でもスタッフがマンツーマンで丁寧に サポートします。安心してご応募下さい。 ※変更範囲:変更なし
介護職員/デイサービス オハナ 【見学可・副業可】
株式会社 Pono Heart
認知症高齢者対応型デイサービス業務全般 ・入浴、排泄、食事介助を行って頂きます。 ・個別性を重視した生活動作に対してのレクレーションや趣味活動 を一緒に行います。 *見学も可能です。ご相談ください。 *未経験でも研修実施や先輩が教えていきますのでご安心下さい。 【業務の変更範囲:なし】
介護職員/デイサービス オハナ
株式会社 Pono Heart
認知症高齢者対応型デイサービス業務全般 ・入浴、排泄、食事介助を行って頂きます。 ・個別性を重視した生活動作に対してのレクレーションや趣味活動 を一緒に行います。 *見学も可能です。ご相談ください。 *未経験でも研修実施や先輩が教えていきますのでご安心下さい。 【業務の変更範囲:なし】
介護補助業務及び関連業務全般
株式会社 ティツゥ
- 仕事内容
- 介護補助業務及び関連業務全般
- 給与
- 時給 1,050円~1,100円
- 休日・休暇
訪問介護員
まつお不動産株式会社 居宅介護支援事業所まつお
- 仕事内容
- 訪問介護員
- 給与
- 月給 180,000円~219,000円
- 休日・休暇
- お盆 8月13日~8月15日 年末年始 12月29日~1月3日
生活支援員/朋暁苑(見学可能)
社会福祉法人 託麻会
*障がい者支援施設ご利用様の日常生活の介護や身の回りのお世話等の業務 〈主な業務〉※介護については同性介助となります ・食事、入浴、トイレ介助などの日常生活の介護 ・介護記録作成、パソコン入力 (変更範囲)法人の定める業務 *ブランクのある方、家庭や子育てとの両立を考えられている方歓迎いたします。先輩スタッフが丁寧にサポートします *医療/福祉の相貌ケアの分野でキャリアアップを目指す方! *昼食代(施設内の昼食)一部支援あります
生活支援員(夜勤専従)/朋暁苑(見学可能)
社会福祉法人 託麻会
障がい者支援施設における夜勤業務を担当して頂きます。 〈主な業務〉*同性による身体介護業務となります。 ・巡回、コール対応 ・体位変換、起床介助、トイレ介助等の利用者支援 ・ケース記録入力、日勤者への引き継ぎ ・その他上記に付随する業務 ※夜勤は4人体制です(最初は5人体制) (変更範囲)法人の定める業務 *ブランクがある方や副業予定の方、子育てとの両立を目指す方歓迎いたします。先輩スタッフが丁寧にサポートします。 *医療/福祉総合ケアの分野でのキャリアアップを目指す方!
訪問介護
一般社団法人 マーメイドドリームス
居宅での調理、掃除、買い物などの生活援助や 入浴、排泄などの身体介助 *訪問エリア:熊本市/合志市/菊池市/大津市 等 *マイカー使用:ご自宅より5キロ圏内での直行直帰/出社業務一切無し 【変更の範囲:変更なし】
- 仕事内容
- 訪問介護
- 給与
- 時給 1,500円~2,300円
- 休日・休暇
- 毎土日は休日・年末年始(12/31~1/2) *シフト制 他、希望休対応可 *有給休暇は法定に基づき付与します。
支援員
一般社団法人 絆 就労支援多機能型事業所 絆
障がいがある成人の方々と一緒に農作業などをしながら日中活動の支援をして頂きます。 ※野菜や果物の栽培・収穫・選別作業 工場内作業(仕分け作業)などの就労支援 ※生活支援(日常生活、社会生活の支援) ※社用車の運転有(送迎など) ※60歳以上の方の応募も歓迎です。 【※職場見学可】◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *業務の変更範囲:変更なし
看護師・准看護師
NPO法人創源 放課後等デイサービスnico
子どもへの直接支援 ・日常生活の支援(身支度、片付け、時間の切り替えなど) ・学習支援(宿題の見守り、個別フォロー) ・遊びやレクリエーション(運動、制作、ゲーム等) ・社会性の支援(順番を待つ、気持ちを伝える、人との関わり) ・健康管理及び指導、助言 個別支援計画に基づく支援 ・児童発達支援管理責任者が作成した個別支援計画に沿って支援 ・子ども一人ひとりの特性や目標を意識した関わり ・日々の様子を記録し、支援内容を見直す 送迎業務 [変更範囲:変更なし]
生活/作業支援員
社会福祉法人 青生会
○障害福祉サービス事業所(就労継続支援A型、B型、就労移行支 援等)において、利用者の就労支援をはじめ各種相談援助業務を 行っていただきます。 また、グループホーム菊陽苑において、入居者の生活支援、通院 支援等を行っていただきます。 ○個別支援計画作成(専用ソフトあり)、や医療機関や関係機関と の連携、従業員(障害者)の労務管理などがあります。法人内の 社会福祉士や精神保健福祉士が分担して行っています。 「変更範囲:変更無し」 *応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。
- 仕事内容
- 生活/作業支援員
- 給与
- 時給 1,050円~1,200円
- 休日・休暇
障害者グループホーム世話人
株式会社three‐piece‐partner’s
グループホームに入居されている方の介助が必要な方に対して身の回りのお世話をお願いします。 ■お食事準備 ■お話し相手 ■買い物同行 ■服薬管理 ■介助業務(食事・入浴・排泄) ■清掃、洗濯業務 ■その他生活援助や見守り ※雇用契約期間内の業務変更:会社の定める業務
訪問看護/訪問看護ステーションおれんじ/南区
みんなの合同会社 Orange
熊本市南区・宇土市中心の利用者様宅へ訪問し、看護提供します。 【主な仕事内容】 ・健康状態のチェック、バイタル測定 ・医師の指示に基づく医療処置(褥瘡ケア等) ・日常生活の支援やリハビリのアドバイス ・ご家族様からの相談対応 など 【働きやすさと安心のサポート】 ◎残業ほぼゼロ!タブレット活用で業務を効率化 ◎社用車で訪問 ◎お子様の急な休みにも柔軟に対応します。 ★未経験・ブランク歓迎!慣れるまで同行訪問します。 ★チームで支え合うので一人で抱え込みません。 【変更の範囲:会社の定める業務】
訪問看護/訪問看護ステーションおれんじ/南区
みんなの合同会社 Orange
訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 ・服薬管理 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・その他看護 ・利用者に関する記録作成など *活動エリア:南区を中心に宇土市・中央区及びその周辺 (社用車あり) 【変更の範囲:会社の定める業務】
- 仕事内容
- 訪問看護/訪問看護ステーションおれんじ/南区
- 給与
- 時給 1,300円~1,300円
- 休日・休暇
- 休日は希望を考慮・年末年始 *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与
【新規開設】医療ソーシャルワーカー
医療法人 徳隣会(つつみクリニック)
新規開設する在宅診療クリニックの医療MSWの募集です。 ・相談業務、退院カンファレンスや担当者会議への出席、 在宅医療の広報活動等 ・新規患者様の受入れ窓口としての業務を中心として、 在宅医療において、各医療機関や関係者との連絡調整を行います。 ・新規患者様の受け入れとして医療機関、介護事業所への営業 (社外での業務:公用車使用) 【業務の変更範囲:無し】
【新規開設】看護師
医療法人 徳隣会(つつみクリニック)
訪問診療内科クリニック(診療介助業務・訪問看護業務) (訪問看護業務:公用車使用) オンコールに関しては電話連絡、患者様対応が可能であれば自宅 待機は不要です。 オンコール手当はコールの有無に関わらず支給し、コールがあっ た場合は、別途時間外手当を支給します。 面接対応(管理者のみ)・職員指導(管理者のみ) ※オンコール業務について 夜間のオンコールは週に1回担当していただきます。 日勤のオンコール(土日祝)は月に1~2回担当していただきます (休日は平日に振り替えます)◎訪問診療の経験がなくても可 ◎訪問診療の経験がある方は優遇します。
