熊本県 介護・看護系の求人 8ページ目

・「表参道吉田病院」介護医療院（４２床）における　　看護業務全般　・一部介護業務　・会議・委員会参加業務　・その他、法人職員として認められる業務　　【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】　　中高年層（ミドルシニア）で正社員登用の機会に　　恵まれなかった方歓迎　　「変更範囲：会社の定める業務」

「表参道吉田病院　介護医療院」における介護職員の補助業務　・環境整備（居宅換気、消毒、ベッド整備）　・食堂準備（お茶、おしぼり）および下膳、食堂の美化　・洗濯物の仕分け、運搬　・物品請求　その他、法人職員として認められる業務「変更範囲：病院病棟内」　　＊入所者さんに対して身体介護をする業務はございません。　　＊勤務時間および勤務日数はお気軽にご相談下さい　　

◎グループホームの介護業務　・日常生活の介助（食事・入浴・排せつ等）　・その他、入所者様のお手伝い（調理・清掃・散歩等）　・レクリエーション等　　　　◎夜勤（月５～６回程度　シフト制）　　【業務の変更範囲：なし】

◎グループホームの介護業務　・日常生活の介助（食事・入浴・排せつ等）　・その他、入所者様のお手伝い（調理・清掃・散歩等）　・レクリエーション等　　グループホームレクエルド佐土原でのお仕事は、　ご利用者さまの生活を全面的にサポートする役割です。　　◎夜勤（月５回程度　シフト制）　　【業務の変更範囲：なし】

※４／１より給与，夜勤手当を改定しました　【経験者・ブランクある方歓迎】　・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や　　効率化を徹底的に目指しています。　・研修期間中は担当者をつけ、時間をかけてオリエンテーションを　　実施します。　　デイサービス：レクリエーションや脳トレ、体操、入浴介助、　排泄介助、送迎　ヘルパーステーション：起床介助、就寝介助、主に以上の業務を　ご担当頂きます。　＊業務の変更の範囲：会社の定める業務

※４／１より給与，夜勤手当を改定しました　【経験者・ブランクある方大歓迎】　・職員の負担軽減、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます　・ＩＣＴや最新医療システムによる業務削減や作業効率化　・洗濯の業務委託や寝具リースの導入　　デイサービス：レクリエーションや脳トレ、体操、入浴介助、　排泄介助、送迎　ヘルパーステーション：起床介助、就寝介助、主に以上の業務を　ご担当頂きます。　＊業務の変更の範囲：会社の定める業務　　　◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。

＊障がいのある子どもたちの日常生活における基本的動作の　　指導、自立支援、宿題支援　＊学校や自宅への送迎（普通ＡＴ車）　＊支援方法など研修します　　＊利用定員１０名に対して、職員４～５名で担当しています　＊見学も歓迎します　　　【変更の範囲：変更なし】

＊障がいのある子どもたちの日常生活における基本的動作の　　指導、自立支援、宿題支援　＊学校や自宅への送迎（普通ＡＴ車）　＊支援方法など研修します　＊利用定員１０名に対して、職員４～５名で担当しています。　＊見学も歓迎します。　　＊写真画像あります（事業所、教室の画像を見ることができます）　　「詳細を表示」クリック→「事業所画像情報」クリック　　【変更の範囲：変更なし】

＊障がいのある子どもたちの日常生活における基本的動作の指導、　　自立支援、宿題支援。　＊学校や自宅への送迎（普通ＡＴ車）　＊支援方法など研修します。　＊利用定員１０名に対して、職員４～５名で担当しています。　　＊見学も歓迎します。　　＊写真画像あります（事業所、教室の画像を見ることができます）　　「詳細を表示」クリック→「事業所画像情報」クリック　　【変更の範囲：変更なし】

グループホームにおける介護支援専門員業務　・アセスメントの実施　・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成　・計画書に基づく介護及び評価の実施　・関係記録の管理　・入居待機者の管理　・介護業務　　など　　変更の範囲：変更なし

・ご自宅へ訪問し、看護の提供　・医師、ケアマネジャーとの連携　　　　＊訪問エリア：熊本市内及び近郊（社用車あり）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更の範囲：なし】

特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務　・アセスメントの実施　・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成　・計画書に基づく介護及び評価の実施　・関係記録の管理　・入居待機者の管理など　　変更の範囲：変更なし

□特別養護老人ホーム、グループホーム、ショートステイ　　における夜間帯の介護業務　　※配属先で夜勤帯の時間が異なります。　　＊適性を判断し各施設へ配属します。　　＊年度毎更新　　変更の範囲：法人が定める業務

障がい者グループホームのサービス管理責任者として、　利用者支援の中核を担っていただきます。　※現在プレオープン中。採用後は研修からスタート。　【主な業務】　個別支援計画の作成・モニタリングサービス担当者会議の開催・　運営・相談支援事業所・医療機関との連携入退去調整・家族対応　支援記録の管理・加算要件の管理世話人・夜勤支援員への助言・　指導行政対応（実地指導・各種届出）　　定員５名の小規模ホームです。管理者（代表）と二人三脚で運営　します。一人で抱え込む体制ではありません。　【変更の範囲】：事業所の定める業務全般

■ツクイ熊本看護ステーションの募集です　　＜主な仕事内容＞　・健康状態の確認、相談、助言、日常生活の援助　・医療処置、医療機器の管理　・看護内容の計画書、報告書の作成　など　・オンコール業務　エリア：熊本市内　※訪問看護が初めての方にも安心してスタートしていただける　　教育・支援体制です。　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

デイサービスにおける看護業務全般をお任せします　夜勤なし、残業少なめで、ワークライフバランスを大切にできます！　・ご利用者の健康管理、服薬管理　・傷や褥瘡（床ずれ）処置、浴後の軟膏塗布、爪切り　・機能訓練、口腔機能の計画策定・訓練実務・モニタリング　・介護業務の補助　・各種記録　・ご利用者やご家族への相談援助　・その他、上記に付帯する業務　　変更範囲：変更なし

＊養護老人ホーム「有隣」での夜間専門の支援員業務　　　・入所者様の見守り業務　　　・排泄介助、洗面介助、更衣介助などの生活介助　　　・異常時の対応や関係者への連絡　　　　＊変更範囲：変更無し　　　※入所者の就寝時間帯は見守りや待機が中心になります。　　※入所者数５０名程度　　◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

利用者の食事、排泄、入浴等の介護業務、来客、電話等応対業務、居室等清掃、利用者の社会生活上の世話及び相談等　　　＊変更範囲：変更無し　　◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

＊　井上医院での看護助手業務　　　　・患者様の食事介助、入浴介助　　　・排泄介助、おむつ交換　　　・その他　身の回りの介助　　　　＊変更範囲：変更なし　　◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

＊ホームヘルパー業務全般　　　・芦北町の利用者様宅訪問による家事および介護などの業務を　　　　行って頂きます。　　　　＊変更範囲：変更なし　　　※訪問には軽自動車を使用。　　※勤務日数および就業時間は相談に応じます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です。