熊本県 介護休業ありの求人 50ページ目

・表参道吉田病院　内視鏡室の専属看護師　・会議、委員会、研修会参加　・環境美化　・その他、法人職員として認められる業務　　　【業務の変更範囲：なし】　　◎画像情報をご覧いただけます。　　求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧

通所リハビリテーション利用者に対しての　・看護業務全般、看護判断　・各種の記録業務　・軽自動車での送迎業務　・担当者会議、委員会参加　他　その他　付随する業務　　　【業務の変更範囲：なし】　　＊－－－書類選考がない求人です－－－＊

【課長職採用：モデル年収７９６万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

「人と企業をつなぐ」スタッフ管理のお仕事です。　現場で働くスタッフさんの不安を取り除き、前向きに働ける環境を　作ることがあなたの役割です。　　▼具体的には…　・スタッフとの面談　・職場見学の引率や入社サポート　・取引先への定期訪問、フォロー対応　・スタッフのモチベーション管理・キャリア支援　・クライアントとの調整・打ち合わせ、新規顧客開拓　など　　業務の変更範囲：「会社の定める業務」

【係長職採用：モデル年収７０５万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【主任職採用：モデル年収６１９万円】　既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の　ご経験やスキルを存分に発揮し、管理職登用を目指してください。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。　・契約の９０％以上は既客。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

「人と企業をつなぐ」スタッフ管理のお仕事です。　現場で働くスタッフさんの不安を取り除き、前向きに働ける環境を　作ることがあなたの役割です。　　▼具体的には…　・スタッフとの面談　・職場見学の引率や入社サポート　・取引先への定期訪問、フォロー対応　・スタッフのモチベーション管理・キャリア支援　・クライアントとの調整・打ち合わせ、新規顧客開拓　など　　業務の変更範囲：「会社の定める業務」

【課長職採用：モデル年収１，０６８万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職をお任せします。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【係長職採用：モデル年収８９４万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。　※変更範囲：会社の定める業務

【主任職採用：モデル年収７２５万円】　新築戸建住宅の提案からアフターまでのお客様窓口を担当、前職の　ご経験やスキルを存分に発揮した、管理職を目指せます。　成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度。一生に一度の　家づくり、夢を形にするやりがいのある仕事です。　・住宅展示場や訪問活動での接客、資料作成など。　・携帯電話支給、自家用車借り上げ、役職者登用制度有り。　・東証プライム企業、研修等継続的なスキルアップをサポート。　・営業エリアは熊本市内及び熊本市近郊です。　　※変更範囲：会社の定める業務

□特別養護老人ホーム、グループホーム、ショートステイ、　　デイサービスにおける介護業務　　＊適性を判断し、各施設へ配属します。　　変更の範囲：法人が定める業務

□特別養護老人ホーム、グループホーム、ショートステイ、　　デイサービスにおける介護業務　＊適性を判断し各施設へ配属します。　　※日勤のみでの勤務希望も可！　　短時間の勤務も可！　＊年度毎更新　　※障害者トライアル併用求人（Ｒ７．１１．５受理）　　変更の範囲：法人が定める業務

□特別養護老人ホーム・グループホーム・ショートステイ・　　デイサービスにおける介護業務　　・食事、入浴、排泄等の介助　　・居室清掃　　・散歩の付き添い等　　※配属先は本人の希望を考慮し、いずれかに配属します。　　変更の範囲：法人が定める業務

〇ご入居者様の健康管理　体調不良の方への対応、医療処置等　　〇薬の管理　〇医師による診療の補助　〇緊急時の対応ドクター、ご家族、施設長へ報告連絡、救急対応　〇医療備品、器具などの整頓、洗浄　〇上記に付随する記録、申し送り業務　　　　　変更範囲：変更なし

お年寄りの食事、排泄、入浴等の介助　日常生活の支援　洗面、整容、着替え、外出、散歩など　アクティビティの支援　　　　　　　変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム（ユニット型）での介護業務等全般　１ユニット（利用者様１０名）に対して、４、５名の職員で対応します。　ノーリフトケア（福祉用具での移乗介助）導入しており、職員のＩＣＴ化を進めた身体的負担の軽減にに取り組んでいます。　　施設は改築しおり、綺麗な環境で働くことができます。　また、専任のカウンセラーを配置しており、風通しの良さが自慢の施設です。職員同士がコミュニケーションを活発に行うことで、ご利用者様に質の高いケアサービスを提供します。　【※職場見学可】　　業務の範囲変更：なし

盛付け・食器洗浄・配膳・下膳　等　　＊県の「ブライト企業」に認定されました。　　働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業　　　変更範囲：変更なし

・機能訓練　　ＲＯＭ、マッサージ、歩行訓練　　日常生活動作訓練　・アセスメント　・個別機能訓練計画書作成　・記録　　・その他必要な介助　　変更範囲：変更なし　◎画像情報をご覧いただけます。　求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

□デイサービスの利用者への看護業務です。　《具体的には》　＊送迎業務・食事介助・入浴介助・リクレーション等です。　　「笑顔いっぱい・楽しさいっぱい」の事業所です。自分自身の　　「やりがい・生きがい」を見出し、感じながら高齢者の方々の　　「暮らし」を一緒に「創って」いきましょう。　＊併設の有料ホームの支援や他部署との連携もあります。　＊専門職としてデイサービス全体の把握をお願いします。　　※送迎エリア：主に熊本市南区（社用車使用）　　【変更範囲：変更無し】

□デイサービス利用者への介護業務です。　《具体的には》　＊送迎業務・食事介助・入浴介助・リクレーション等です。　　「笑顔いっぱい・楽しさいっぱい」の事業所です。自分自身の　　「やりがい・生きがい」を見出し、感じながら高齢者の方々の　　「暮らし」を一緒に「創って」いきましょう。　＊併設の有料ホームの仕事や他部署との連携も行います。　※送迎エリア：主に熊本市南区（社用車使用）　　【変更範囲：変更無し】