京都府 ヘルスケアの正社員・転職

対象年齢：０～２歳児　定員：１７名　子どもの年齢や成長に応じた保育業務全般を行っていただきます。　・着替え、食事の補助　・保育環境の整備（活動の準備、清掃等）　・保護者対応（連絡帳の作成等）　・帳票作成（日誌、行事計画等）　・製作物等の作成　　　＊変更範囲：変更なし

対象年齢：０～２歳児　定員数：１９名　子どもの年齢や成長に応じた保育業務全般を行っていただきます。　・授乳やおむつ交換、着替え、食事の補助等　・保育環境の整備　・保護者対応（連絡帳の作成等）　・帳票作成（日誌、行事計画等）　　＊変更範囲：変更なし

◆クレシア製品のクリネックス・スコッティ・ポイズを製造してい　　ます。ティシューペーパー、トイレットロール、衛生用品（紙お　　むつ他）の製造にかかる電気計装設備の修繕等メンテナンス業務　　を担当して頂きます。　　「副業禁止」　　　【従事すべき業務の変更範囲：会社が指定する業務】　　

〇保育園運営業務　・保育士への技術指導や育成等、スタッフ管理　・毎月のシフト作成管理　・予算収支管理・書類の作成と確認　（行政や運営団体の書類・指導計画書や企画書のチェック等）　・安全管理業務　等　〇保育業務全般　・０歳児（生後５７日目）～２歳児の保育業務全般　・授乳、おむつ交換、着替え・食事の補助　・保護者対応、環境整備、帳票作成　等　　変更範囲：変更なし

ケアマネジャーは、サービスを利用するお客様に対するケアマネジ　メント全般業務（相談・調整業務、ケアプランの作成、ケアカンフ　ァレンスの実施等）を行い、お客様の日常生活を安心・安全におく　れるようにサポートするお仕事です。　　■居宅サービス計画書の作成　　■お客様やご家族からのサービス利用相談や介護相談の受付対応　　■各帳票への記入、管理　　■事業所内の他職種への居宅サービス計画書の説明　等　※ケアマネジャー未経験者歓迎！！　※経験豊富なケアマネジャーが、親切・丁寧に指導します。　「変更範囲：あり　会社の定める業務」　〈働き方改革関連認定企業〉