京都府 ケアマネージャーの求人

◎介護付き有料老人ホーム（ＡＬＳＯＫグループ）◎　ご入居者さまの健康管理、服薬管理、医療的ケアを　行っていただきます。　★経験が浅い方からベテランさんまで歓迎！教育体制が充実！　　健康管理、服薬管理、医療的ケアなど、介護スタッフや　ケアマネージャーと連携しながら、ご入居者さまに安心して　お過ごしいただけるよう、医療的サポートを行います。　＊平均介護度：３．３　＊入居者数：６７名（特定利用者数：６７名）　　【変更範囲：当社施設運営にかかる業務】

＊ご入居者さまに対するケアマネージャー業務全般　＊ケアプラン作成（３０～３５名分程度）　＊担当者会議の実施および主導　＊ご家族や関係機関との連携、通院同行　等　　　　　　　　【変更範囲：当社施設運営にかかる業務】

　ケアプラン作成、ケアマネージャー業務全般（居宅介護支援事業所京都認知症総合センター内「居宅介護支援事業所」でのお仕事です。　　併設の診療所（もの忘れ外来）の患者さんからの相談を含めた対人援助業務もあります。　（変更の範囲）法人が定める業務　　　※宇治駅より徒歩３分と通勤も便利です　※職員の健康をグループでサポートする制度あり　　★きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証法人です★

２０２５年２月、北区を中心としたエリアに、訪問介護事業所を新規開設しました。オープニングスタッフ募集中！　　サービス提供責任者業務全般　※　利用者への支援方法決定　※　訪問介護のサービス提供　※　ケアマネージャーとの調整　※　シフト調整　※　事務作業　　＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

要介護者の状態や希望を把握し、適切な介護サービスを計画・調整する仕事です。医療機関や介護事業所などと連携しながら、利用者が安心して暮らせるよう支援します。具体的にはケアプランの作成、サービス提供事業者との調整、利用者や家族への相談援助などを行い、介護の質の向上と生活の安定を目指します。地域包括ケアの実現に向けた重要な役割をになう専門職です。　　＊仕事内容の変更範囲：変更なし

◆施設ケアプランの作成　　◆サービス担当者会議等への参加　　◆利用者全般に関する相談援助　　『中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎』　　　【従事すべき業務範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所　ソラスト桂坂でのケアマネージャー　◆土日祝は基本お休み！◆実務未経験もＯＫ！　≪主な仕事内容≫　・利用者の相談を受け付け　・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成　・サービス事業者の調整と給付管理業務　◎業務の進め方や書類作成など丁寧なＯＪＴあり。　資格は取ったけど、実務は初めてという方もじっくり成長していけます！　＊変更範囲：変更なし

＊担当ケアマネージャーとの連携を図り、訪問介護の利用に係る調　整を行って頂きます　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊訪問介護計画書の作成とその後の業務の実施状況の把握　　　　＊担当ヘルパーへの指導、助言など必要な管理業務を行って頂きま　す　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊訪問介護（身体介護・生活援助）を行って頂きます　　　【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】　　＊変更範囲：変更なし

井手町在宅介護支援センター（居宅介護支援事業所）でのケアマネのお仕事です。　営業エリアは井手町内です。　現在６名のケアマネが活躍中です。　　変更範囲：施設内またはグループ内の他業務　　

＊介護に関する相談業務　＊高齢者施設等への入居相談　＊サービス事業所との連携業務　　　　　　　　＊性別問わず活躍中　＊６０歳以上の方も応募可能　　　変更範囲：変更なし　　【仕事と子育て両立支援求人】

サービス提供責任者業務全般　※　利用者への支援方法決定　※　訪問介護のサービス提供　※　ケアマネージャーとの調整　※　シフト調整　※　事務作業　　＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務です。　・訪問調査　・ケアプラン作成　・利用者訪問　・電話対応　等　　　　　　　変更範囲：変更なし

活躍している先輩社員はほとんど未経験からスタートしています！　・ケアマネージャー等からご紹介いただいたお客様に、福祉用具の選定配送を行います。（軽四ワゴン車で配送　ＡＴ車）　・既存のお客様に対して、適切に福祉用具が利用できているかモニタリングを行い、必要に応じて福祉用具の再選定等を行い配送します。　・福祉用具の商品手配、納品を行います。　　＊６０歳以上の方歓迎します。　＊ＷワークＯＫ（副業可）　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：法人の定める業務】

担当地域のケアマネージャーさん関係性を構築し、　福祉用具を必要とされている方をご紹介頂き、　その方への福祉用具提案・アフターフォローを行って頂きます。　　ご担当させていただくケアマネージャーさんに信頼され、　「困ったら○○さんへ」と思い出していただける　関係性を作ることがポイントとなります。　　営業先はケアマネジャーさんになりますが　実際に商品を提案するのは高齢のご利用者様になります。　変更範囲：原則なし（例外的に全業務へ配置転換の可能性あり）　※求人者マイページ求人　　求職者マイページからの自主応募不可

〇ご利用者の居宅を訪問し、食事・入浴・排せつ・着替えの介助や、薬の飲み忘れがないようお薬カレンダーにセット等行います。　他にも料理や掃除・洗濯、日用品の買い物等、日常的な家事を援助します。　　〇ケアマネージャーと連携し、利用者の調整、アセスメント、ヘルパーの指導、業務の管理を行います。　　※ご利用者宅への訪問の際は、公用車を使用します。　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です＊　【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般　　ケアマネージャーの指導・育成を担っていただきます　　＊仕事内容の変更範囲：法人が定める範囲

居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務　　＊ケアプラン作成　＊ご利用者宅への訪問　＊書類作成・管理　＊会議出席、研修参加　＊サービス事業所、医療機関、地域包括支援センター等との連携、訪問　　※仕事内容の変更範囲：変更なし

居宅介護支援事業所　ソラストえがおの窓口のケアマネージャー　・利用者の相談受け付け　・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成　・サービス事業者の調整と給付管理業務　　◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！　　資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。　　＊変更範囲：変更なし

院内地域連携室における医療ソーシャルワーカー業務　主として回復期リハビリテーション病棟での入退院相談及び援助業務　院内外の医療サービスや行政と連携して自立支援の相談業務　ケアマネージャーとの連携　各種書類作成　等　　　　　＊仕事内容の変更範囲：変更なし

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する　介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活を支える　～あなただけのケアプランを作成してください～　■ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに　　応じたケアプランをコーディネートすることです。　　机に向かって淡々とこなすだけの仕事ではありません。　　日ごろからご入居者様やご家族様、スタッフとコミュニケー　　ションを図ることで、あなたにしか作れないケアプランを　　作成してください！　■スキルアップのための計画作成研修あり　【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める　管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります】