京都府 託児所ありの求人 15ページ目

障害を持つ利用者さんのサポート　　利用者さんの作業（チラシ折り、小物・雑貨作り等）の見守り・サポート・送迎　　　　　　　　変更範囲：変更なし

デイケア・訪問リハビリの利用者様の介護保険請求にかかる事務を担当していただきます。　　　　変更範囲：変更なし　

透析室での看護業務他　　　「変更範囲：変更なし」

保育士業務　　２０２１年６月にサンガスタジアム内に新規開園した企業主導型保育園です。亀岡駅から徒歩３分に好立地。０歳児１０名、１歳児１０名、２歳児１０名の小規模保育園で園児にしっかり向き合える保育園です。　　（変更範囲）変更なし

阪急西京極駅近くに２０２１年５月６日開園の『こどものもり保育園西京極』は株式会社もりさんの運営する企業主導型保育園です。（園児は最大で１９人の小さな保育園）　　『基本的信頼感』をしっかりと確立させるという保育方針のもと、子ども達ひとりひとりに向き合える保育を目指しております。　経験がない方やブランクがある方も大丈夫です、ゆっくりお仕事に慣れていってくださいね。　担当は主に保育補助になります。　　※変更範囲：変更無し

・担当圏域内の高齢者に関する総合相談支援　・地域の介護予防推進業務　・介護予防支援業務　・介護予防ケアマネジメント支援業務　・包括的・断続的ケアマネジメント支援業務　　　　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です＊　　【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

特養での栄養管理業務全般（利用者の栄養管理・栄養ケア計画書の作成・給食委託業者との連携・献立の調整）　　　　　　　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です※　　【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

企業（納税協会会員）への福利厚生制度の加入提案・保全手続きをしていただくお仕事です。家庭訪問ではありません。　（活動エリアは、舞鶴、宮津、綾部、福知山、京丹後です）　営業未経験の方も安心してご応募できます。法人営業を習得するための各種研修や研修制度があります。　☆★厚生省東京労働局認定　子育てママ支援企業☆★　☆★プラチナくるみん認定☆★　平日定時退社、土日祝休み、半日休暇制度を利用してお子様の急な発熱への対応や参観日・個人面談等学校行事にも参加できます。主婦からの社会復帰したプランナーも多数。　※遠方の方は在宅勤務相談可　　　　　　従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

在宅復帰を目指す高齢者の日常生活及び医療ケアを支援するお仕事です。　　介護老人保健施設の入所部門（９８床）の利用者へ、介護職と協力して食事や排泄、看護業務全般のお仕事です。　　夜間の急変時は新京都南病院（法人）が必ず受け入れするため、迅速な対応が可能です。　　【３／１３説明会用求人】　［変更範囲］変更なし

【３／１３説明会用求人】　在宅復帰を目指す高齢者の日常生活及び医療ケアを支援するお仕事です。　　介護老人保健施設の入所部門（９８床）の利用者へ、介護職と協力して食事や排泄、看護業務全般のお仕事です。　　緊急時は新京都南病院（法人）へ搬送となるため、迅速な対応が可能です。　　［変更範囲］変更なし

当院は地域の中核病院で幅広く多様な疾患があり、患者さんに対して在宅へつなげるリハビリを実施しています　【就職支度金制度あり】　実務経験のある方対象：１００，０００円支給　（支給条件についてはお問合せください）　　誤嚥性肺炎後の摂食嚥下障害を中心に脳卒中や様々な疾患による言語障害、高次脳機能障害を呈された患者様を対象に言語療法、摂食嚥下療法を提供しています。また飲み込みの難しい方へ安全な食事ができるように、嚥下機能、残存能力を把握し生活を営めるように患者さん、家族さんに摂食嚥下の方法や心理的ケアなど様々な側面からのリハビリを行っています。

＊給与計算　＊会計仕訳入力　＊月次決算、決算業務　　＊小口現金取扱　＊その他法人運営関連業務　※会計ソフトはＴＫＣのＦＸ４を使用しています。　　＊仕事内容の変更範囲：変更なし　　【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】　　　　　　　　　　　　◆◆◆　急募！！　◆◆◆

事務助手（医師事務作業補助者）　外来等において、診断書の作成補助や電子カルテの代行入力など、医師の事務作業を補助するお仕事です。　　　　　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です※　　【従事すべき業務の変更の範囲：法人が定める業務】

【３／１３説明会用求人】　養護老人ホーム入居者の日常生活支援業務　※未経験の方であっても丁寧に指導します。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇　改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。　研修費用助成・資格取得支援制度有　法人研修センターで実務者研　修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減　支援制度有　採用後研修プログラム（１～５年目）有　【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務　（一部、障害者の身体介護・生活支援あり）　※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇　改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。　研修費用助成・資格取得支援制度有　法人研修センターで実務者研　修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減　支援制度有　採用後研修プログラム（１～５年目）有　【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

【３／１３説明会用求人】　居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務　特定事業所加算２を算定しており、６名体制（うち主任介護支援専門員２名）で運営しています。　未経験者歓迎！　丁寧に指導させて頂きます。　訪問はバイク・電動自転車で行っております。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。　【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務　（一部、障害者の身体介護・生活支援あり）　＊直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇　改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。　研修費用助成・資格取得支援制度有　法人研修センターで実務者研　修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減　支援制度有　採用後研修プログラム（１～５年目）有　【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

【３／１３説明会用求人】　【令和７年４月　ひとまち交流館京都に新規開所】　京都市菊浜特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務　※未経験の方であっても丁寧に指導します。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。　研修費用助成・資格取得支援制度有　法人研修センタ－で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用全額法人負担）　　【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務　（一部、障害者の身体介護・生活支援あり）　※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇　改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。　研修費用・資格取得支援助成（年間５万円上限）法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）　【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】

居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務　（一部、障害者の身体介護・生活支援あり）　※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。　～社会福祉人材に対する基本方針～　・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。　・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇　改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。　　ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。　研修費用助成（年間５万円上限）・資格取得支援制度有　法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）　【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】