京都府 託児所ありの求人 8ページ目

患者の身の回り・食事等のお世話、療養環境整備、患者搬送、　その他看護師の補助業務を行っていただきます。　パソコン操作はほとんどありません。　　＊未経験の方も丁寧に指導いたします。　＊業務内容の研修もいたします。　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です　　　　　　　　　　　　《《　急募　》》　　　　　【従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務】

病棟や外来における看護師業務　　　※看護師としての勤務経験がある方優遇します。　　　　　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です＊　　　【従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務】

入所ご利用者やご家族の日常的な相談・援助。　契約手続きや必要書類の作成・説明　ご利用者の生活相談や希望のヒアリング　ご家族への生活状況や介護サービスの説明　ケアマネジャーや職員との連携によるケアプラン調整　外部医療機関や福祉サービスとの連絡・調整　書類作成や介護保険請求に関する事務作業　　　変更範囲：施設内またはグループ内の他業務

０歳児から２歳児までの子どもの保育全般　　※園児定員１３人　　　　＊変更範囲：変更なし

０歳児から２歳児までの子どもの保育全般　　※園児定員１３人　　　　＊変更範囲：変更なし

＊未経験でも安心　＊企業・団体への健診サービスのご案内　＊既存取引先へのフォロー対応　＊健診内容・受診人数・日程の調整　＊社内（事務・医療スタッフ）との連携　＊健診実施後のフォロー対応　　※いわゆる「売り込み営業」ではありません。　※最初は先輩職員と同行しながら、段階的に業務を覚えていただきます。　　【変更範囲】：会社の定める業務

ホンダカーズの各店舗での営業職です。　車の販売を通してお客様との関係を作りながら、そのお客様との　一生のお付き合いができる、そんなお仕事になります！　・ホンダの新車の販売　・車検入庫促進、保険加入促進　・顧客管理　・イベント案内　　※勤務店舗は希望を考慮します。　　※変更の範囲：会社の定める業務　（本人の適性をみて社内規定の上判断します）

■ユニット内の環境整備、食事介助、入浴介助（３～４名／日）　■レクリエーションの企画・運営、記録業務（ＰＣ）　・施設には清掃専門の職員が在籍しています。　・ご利用者の平均介護度３．７です　・１ユニット１０名の入居者を３～５名体制でサポートします。　　　※業務の変更範囲：施設内またはグループ内の他業務　　業務上の必要がある場合、相談のうえ変更する場合がある。

○高齢者の介護全般　　食事や入浴、着替え、排せつの介助、体位変換など高齢者の生活　を支援する仕事です。他にも、施設の環境を清潔に保つための清　掃やベッドメイキングなども大切な仕事です。　　　また、地域の方の協力を得ながら、施設内で年数回季節行事のイ　ベントなども行いますので、企画や運営にも参加していただき、　楽しいひと時を一緒に過ごしましょう。　　◆夜勤可能な方を募集します。　◆応募前の見学が可能ですので、お気軽にご相談ください。　【業務の変更範囲：法人の定める業務】

『岩滝あじさい苑ショートステイ』にて、ご利用者さまの昼食時間帯のサポート業務をお願いします。　　【主な業務】　・食事の配膳、下膳　・食事介助（必要な方へのサポート）　・ご利用者さまの見守り　・簡単な排泄介助（トイレへの誘導など）　★体への負担が大きい入浴介助や夜勤はありません。１日４時間の短時間勤務で、６０代以上の方も無理なく活躍されています。　　《業務の変更範囲：法人の定める業務》

◎高齢者の介護全般　　食事や入浴、着替え、排せつの介助、体位変換など高齢者の生活　を支援する仕事です。他にも、施設の環境を清潔に保つための清　掃やベッドメイキングなども大切な仕事です。　　また、地域の方の協力を得ながら、施設内で年数回季節行事のイ　ベントなども行いますので、企画や運営にも参加していただき、　楽しいひと時を一緒に過ごしましょう。　　◆夜勤が可能である方を募集します　◆応募前の職場見学が可能ですので、お気軽にご相談ください。　　【業務の変更範囲：法人の定める業務】

＊要支援者・要介護者へのケアマネジメント業務及びご利用者への　支援・介護（使用ソフト：ほのぼのＮＥＸＴ）　　＊経験者優遇　　業務の変更の範囲：変更なし　　＃久美浜

＊居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般　・要支援者・要介護者へのケアマネジメント業務　（使用ソフト：ほのぼのＮＥＸＴ）　　＊経験者優遇　　業務の変更の範囲：変更なし

・高齢者の日常生活援助　・食事、入浴、排泄介助等　・レクリエーションの企画と運営　・利用者や家族との相談、介護指導　・外部機関との連携　　※勤務施設により、業務内容は異なります。　　変更の範囲：変更なし　

介護老人保健施設（ユニット型）での介護業務　＊ユニット内の環境整備、食事介助、入浴介助（３～４名／日）　　各種委員会・カンファレンス参加、レク企画・運営　　記録（ＰＣ）、口腔ケア、見守りなど。　＊平均介護度３．４です。　＊１ユニット１０名の入居者を３～４名体制でサポートします。　　夜勤帯は２ユニット１名体制です。　＊２０～４０代の職員が多く在籍しています。　＊ユニットの業務格差を減らす取り組みとして、　　頻繁に介助が必要な方を分散配置するようにしています。　＊介護主任は業務に熱心で、職員フォローもしっかり行います。　変更範囲：施設内またはグループ内の他業務

令和３年３月に開園したりっぷる保育園です。　　本園理念に共感し、一緒にみんと保育園を盛り上げてくれる先生を募集しております。　・保育　・体調不良児の対応。　・保育理念は「生きる力を育む」です。　・みんと保育園では「自己肯定感」を大切にしており、　　子どもたち一人一人の個性を尊重し、寄り添い、認めることを大事にしております。　・職員自身が楽しんで働くことをモットーにしております！　　変更範囲：変更なし

施設内の巡回・物品の搬送・送迎業務など。簡単な修繕業務。　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

営業補佐　ルート営業　お客様に再生可能エネルギーの提案　　　【変更範囲：変更なし】

同仁会クリニック（介護予防推進センター）での介護予防運動指導　　健康運動指導士業務　体操教室、運動指導　　※パート賞与あり　　＊変更範囲：法人の定める業務

介護予防推進センターでの介護予防運動指導　　健康運動指導士業務　体操教室、運動指導　　※パート賞与あり　　＊変更範囲：法人の定める業務