三重県 鈴鹿市 マネージャーの正社員・転職

○相談援助業務　　訪問相談もあります。　　○ケアプラン作成　　パソコン入力（エクセル・ワード使用）　　※詳細は面談にて　　「変更範囲：法人の定める業務」

完全予約制の為、夜勤なし、超勤なしの定時退社クリニックです。　患者さんの誘導・身体測定・点滴・バイタルチェック・採血等を　お願いします。　臨床検査技師・診療放射線技師が常駐し、看護業務に専念できる　環境が整っています。　検査から薬処方まで院内で行っており、疾患についての専門知識を身につけることができます。　教育・資格取得支援・院内教育体制完備・外部研修参加して　おります。　専門クリニックの為骨粗鬆症マネージャー、リウマチケアナースの資格取得可能です。　　　　　　（従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時）　その後、能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。　　　＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。　　［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用、育成、管理、店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時）　その後、能力・スキルを考慮の上、店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。　　　　＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて　下さい。　　［変更範囲：会社の定める業務］

●利用者様の「ケアプラン」作成　●介護保険申請・認定調査　●介助相談・助言・援助　　等の業務を担当していただきます。　　見学も可能です！　　　　「変更範囲：変更なし」　

【入社から５ケ月間】　入社後はまずキッチン・ホール（調理・接客）等、一通りの店舗運　営の業務を身につけていただいたきます。通常６ケ月で店長業務す　べて習得可能です！　【６ケ月後】　店長昇格審査を合格したら店長へ昇格となります。（給与４３万円　以上）更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャー　を目指していただけます。　＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて　下さい。　［変更範囲：会社の定める業務］

●利用者様との面談、ケアプランの作成　　・要介護認定の支援　・介護支援サービスの計画　・介護保険の給付管理　　　　　「変更範囲：変更なし」　

総合職区分は『毎年』選択可！詳細は当社ＨＰで確認下さい　【ナショナル社員・リージョナル社員・ローカル社員】　・店舗の販売管理や接客対応（目安：１年）　・店長の補佐業務（目安：６か月）　・マネージャー（店舗の稼働計画立案と作業指示）　　〈仕事内容（採用時）〉　商品の陳列・販売・製造その他付帯業務　〈業務の変更の範囲〉　店舗：商品の陳列・販売・製造その他付帯業務　調剤薬局：事務・その他薬局補助業務　本社；各部署における業務全般