三重県 管理職系の求人

食品スーパー「業務スーパー」にて　商品管理、労務管理、数値管理をしていただきます。　　＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にしております　　ので、他業種からの転職でも安心です。　　変更範囲：会社の定める業務の範囲　

・店舗の数値管理（材料費／人件費などの収益管理）　・業務の進捗管理や指導　・施設長とのお客様折衝　・社員の相談対応や労務管理、シフト作成　・栄養士や調理師との企画や打ち合わせ　　＊受託施設からの要望や意見などをくみとり、次回、契約の継続をしていただけるように、戦略をたて、提案・企画・推進していただきます。　　その他、会社の定める業務　　業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり

農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。　　　　　〔変更範囲：当社内業務全般〕

農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。　　　　　〔変更範囲：当社内業務全般〕

農業用品の専門店「農業屋」の店長候補社員として、店舗運営・農家のお客様の畑へ出向き営業活動を行います。家庭菜園のお客様から農家さんまで、様々な悩みを抱かえたお客様が来店されます。そんなお客様の声に耳を傾け、お客様が最も必要とされている商品・情報・サービスを提供する、ワン、トゥーサービスが当社の特徴です。　　　　　〔変更範囲：当社内業務全般〕

私たちは、住宅建材の倉庫業務を請け負っている会社です。　現場を一緒に支えてくれる、将来のリーダー候補を募集しています。　主な仕事内容は　・現場業務がスムーズに進むための準備　・取引先との連絡、調整　・人員配置や作業の調整　・チームのサポート、取りまとめ　最初からすべてをお任せすることはありません。　先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます。　「変更範囲：変更なし」

・病院運営・教育育成計画の立案　・施設管理、医療情報システム管理　・病院立入検査対応　・採用関連業務・人事配置　・勤怠管理　・行政官庁書類作成・提出　・クレーム対応　　＊雇用開始日：２０２６年１０月１日　　〔業務の変更範囲：変更なし〕

三重県の就労支援事業において、就職氷河期世代等の方が就業体験・社会体験を通じて職場理解を深め就職に向けた一歩を踏み出せるよう県内企業との連携を進めるお仕事です。　　・企業訪問　・電話やメールによる連絡　・受入先企業の確認　・採用ニーズのヒアリング、日程調整、訪問記録の入力　・セミナー・合同企業説明会の運営補助　等を担当します。　※職業紹介業務は行いません。　　【変更範囲：会社の定める範囲の業務】

船谷ホールディングス内、各種事業におけるマネジメント業務　・ホテル運営　・レストラン運営　・建設営業　・建物管理等　　【変更範囲：当社の定める業務全般】

◆主婦の店せぎやま店において、夜間店長として　　夜間の店舗管理業務全般をおこなっていただきます。　　＜主な業務内容＞　　　・売り場でのお客様対応　　　・商品全般の補充業務　　　・保安管理業務　　　・金銭管理業務　　　・その他、関係業務　　　　★★　急募　★★　　変更範囲：会社の定める業務

◆主婦の店せぎやま店において、夜間店長として　　夜間の店舗管理業務全般をおこなっていただきます。　　＜主な業務内容＞　　　・売り場でのお客様対応　　　・商品全般の補充業務　　　・保安管理業務　　　・金銭管理業務　　　・その他、関係業務　　　　★★　急募　★★　　変更範囲：会社の定める業務

私たちは住宅建材の製造や倉庫業務を請け負っている会社です。　このたび、一緒に現場を支えてくださるマネージャー候補の方を募集しています。　製造全体のマネジメント、生産プロセスの流れを見守り、人員の管理や育成、品質の向上などを中心に取り組んでいただきます。　チームをまとめていただくお仕事です。　　勤務地は三重県津市にある２つの請負現場を行き来するため、自動車運転免許が必要となります。　・マネージャー・管理職としての採用です　・これまでにマネジメント経験をお持ちの方を歓迎します　変更範囲　なし

住宅に使用する建材を製造しております。　製造工程のリーダー候補を募集します。　　・主な業務　現場での打ち合わせ・調整などをしていただきます。　部品の在庫管理　工程の人員調整・配置　　☆リーダーシップ経験のある方歓迎　　「変更範囲：変更なし」

【年間休日１１０日】【月給３５万円以上可能】松阪牛にこだわる焼肉店！ホールでのサービスとキッチンでの調理業務のほか、お店の運営・管理に関わるマネージメント業務まで幅広くお願いします。その場の様子や状況を見て、臨機応変に動いていただける方を求めています。さまざまな経験を活かしてステップアップできる環境です。お店、会社の中心となって活躍して、一緒に松阪牛の魅力を全国へお届けしましょう！　【身につくスキル・学べる知識】　松阪肉の知識／野菜の知識／盛り付け技術／お酒（リキュール・ウィスキーなど）の知識／店舗運営／メニュー開発／仕入れ・松阪牛の目利き　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊業務の変更範囲：変更なし

部品の調達を担う調達部門の責任者として、事業および組織運営　に携わっていただきます。　１契約業務マネジメント：購入先評価管理・契約書の締結・購入　　価格の決定　２調達業務マネジメント：発注計画・注文検討・納期管理・納期　　問題の解決・仕入処理・支払処理の管理　３適正在庫マネジメント：適正在庫の検討と計画、適正在庫の推　　進管理、資産の健全化・材料管理業務の管理監督　４貸与資産管理業務のマネジメント：顧客からの貸与資産、支給　　品等の管理　５品質管理マネジメント：部品品質、環境負荷物質・グリーン調達　６調達職能社員の指導、育成、その他調達に関する業務

製造部門責任者　製造現場を統括し、品質・コスト・納期を　統括する責任者のお仕事です　以下の業務に携わって頂きます。　１．生産部門マネジメント：生産部門全体の統括管理など　　　要員計画、部門予算、ＫＰＩの管理など　２．生産管理・納期管理：進捗管理、納期管理、出荷調整　　　顧客との生産調整業務など　３．自動機・製造現場管理：ＳＭＴ／ＤＩＰ工程および　　　機構組立工程の管理品質・効率の改善活動の推進　４．品質・改善活動：品質改善、不良低減、再発防止対応　　　生産性向上、原価低減、５Ｓ・安全衛生活動の推進など　５．労務・人材育成：労務管理、人材育成・技能教育など

経営管理部門責任者　グローバルに会社経営を支える管理部門の中核業務である　経営企画、経営経理、人事総務を担当　□経営企画　・経営戦略の立案および実行推進・中期経営計画／単年度事業　計画の策定・管理・事業ポートフォリオの最適化および重要案件　の意思決定支援・経営層へのレポーティングおよび経営会議の運営　□経理・財務　・経営全般を管理する経営管理及び経理実務（グローバル決済　収支管理、資金管理）・経営管理部門及び会社経営のマネジメント　□人事総務　・人事総務業務全般の統括

駅と工場・オフィスを結ぶ企業の送迎バスやスクールバスなど様々な送迎バスの運行について勤務シフトの作成・急な欠員時の代務などを担当頂きます。　【仕事内容】　・乗務員勤務シフトの作成　・急な欠員のフォロー（代務）　・送迎車両の点検・管理　　など　　【変更範囲：変更なし】

【２６年夏～秋頃オープン予定】　オープンに合わせての雇用開始となります。　◇ワークマンプラス松阪大黒田店の店舗運営　作業服・作業用品・アウトドアウェアの販売　レジ、接客、品出し、清掃など全ての店舗運営業務　＊社用車を貸与（ＡＴ車）　＜業務に関する事は勿論、通勤も全て社用車で行って頂きます。　燃料代も全額会社負担です＞　　■契約社員として６ヶ月勤務後は「松阪大黒田店」の経営者と　なれる方が採用条件です。その条件はＷＭ公式ＨＰの店長候補　社員のページをご確認ください。【職種の変更範囲：変更なし】

ケーキやアイスクリーム、箱菓子等の接客販売をはじめ、　売上管理・仕入管理・シフト管理・スタッフ教育など店舗運営全般　・レジでのお会計やギフト用商品の包装　・商品の発注と在庫管理　・ＰＡスタッフからシフト希望をもらい、半月に一度シフト管理を　行う　・パートナースタッフの接客やレジ打ち指導　など　入社後は主任からスタート、まずは接客販売の業務をメインに　慣れてきたら他の業務もお任せしていきます。　あなたのがんばり次第で副店長→店長→ブランドマネージャーと　キャリアップが可能です。　〔変更範囲：変更なし〕