三重県 時間差勤務の求人 30ページ目

○荷物の配送及び集荷業務〔※２ｔ車使用〕　○伊賀市・名張市のエリア　　　　変更範囲：なし　　　　＊＊＊　急　募　＊＊＊

Ｆマート　鈴鹿店　内での店舗清掃になります。　　・オープン前清掃　（機械作業もあります）　　・開店後の巡回・日常清掃　　・トイレ清掃（女子トイレ清掃あり）　　・ゴミ・吸殻等の回収作業　　変更範囲：変更なし

主にお客様への接客・車検・レンタカーのご案内・パソコン入力による書類の作成。電話対応。　＊初めての方でもスムーズに仕事が覚えられるよう、業務のフローチャートにて説明させて頂きます。　　〔変更範囲：変更なし〕

サービス付き高齢者向け住宅内で、夕方から翌朝にかけて、生活支援や夜間見守りなど介護業務全般を担当していただきます。　部屋数：１４室。　勤務時間帯のうち１８時から７時は１名での勤務となります。　　〔変更範囲：変更なし〕

同一敷地内のサービス付き高齢者向け住宅へ訪問し、ヘルパーとし　ての介護業務、および生活支援や見守りなどを担当していただきます。　部屋数：全１４室。　　〔変更範囲：変更なし〕

税理士業務、社労士業務の補助業務　　・会計システムへの入力　・決算・申告書作成業務の補助　・給与計算・年末調整等　・社会保険・労働保険等の手続　・エクセル・ワード等での書類作成　　〔変更範囲：変更なし〕

津市内を中心としたオフィスビル・公共施設等の清掃作業をしていただきます。　　掃除機やモップを使う簡単な作業です。　　仕事を通してお掃除のコツも身に付きます。　　幅広い年齢層のスタッフが活躍中！　未経験でも丁寧に指導します。　　※週５日勤務です。　＊変更範囲：変更なし

・ベリーみその店内のショップにて　学生服、体育着の　　接客、販売　・入荷商品の検品、商品の管理　など　　　【変更範囲】変更なし

窓口で患者の受付。　カルテに記入。　患者の診察内容をコンピュータに入力、　院内調剤なので薬をを渡し会計をする。　　　「従事すべき業務の変更範囲：変更無し」

ショートステイでの夜勤業務　排泄介助、移乗介助、食事介助、着脱介助、夜間巡回等　　　【変更範囲：会社の定める業務】

高齢者施設での夜勤業務　排泄介助、移乗介助、食事介助、着脱介助、夜間巡回等　　　【変更範囲：会社の定める業務】

お米・季節の野菜を農薬・化学肥料・除草剤を一切使用せずに生産しています。　　主な仕事は　　（１）田畑耕作　（２）種苗の植え付け　（３）管理（雑草取り・間引き・水やりなど）　（４）収穫　　変更範囲：会社の定める業務　

・米収穫　・草刈り　・出荷に係わる業務　＊（３０キロのお米を運んでいただく作業があります）　　変更範囲：会社の定める業務　

保育業務が主な仕事です。登校時の受入から降園まで保育業務に従事していただきます。　　資格や免許をお持ちでない方は保育補助としてサポート業務をお願いいたします。　　また、４月から始まった学童保育のスタッフも募集いたします！！学習のサポートや遊びの見守りなど、学童保育に関わる業務をお願いいたします。　　　［変更範囲：変更無し］

テーマパーク内の警備業務です。　電話応対、建物の見回りをしていただきます。　内容につきましては面接時に詳しくご説明いたしま。　　変更範囲：変更なし

＊美容師の仕事全般　　　※経験者・資格保持者のみの募集　　　業務範囲の変更：変更無し

・０歳児（６ケ月～２歳児（満３歳）までの子どもを対象とした　定員１２名の小規模保育所での保育業務です。主活動や給食、排　泄援助、お昼寝等、基本的な業務に従事していただきます。　・複数名の担当職員と相談しながら、子どもたちの発達に合わせ、　季節行事や楽しく遊べる保育内容を考えたり、準備をしてもらい　ます。　早時間もしくは、遅時間のみのお仕事で、残業なし、持ち帰りも　一切ありません。　有給休暇の取得を推奨、福利厚生も充実の法人です！　　職員が働きやすい職場環境を目指しています。　　「変更範囲：法人の定める業務」

資格不要！個人ノルマなしで実力次第でキャリアアップ可能！　ブランド品や骨董品など幅広い商材の買取・接客で専門知識ＵＰ　来店促進のため集客活動も実施！成果はインセンティブに直結！　＜制度＞　手当や研修制度も充実！キャリアアップを目指せる職場環境です　未経験でも安心！ＯＪＴ研修で入社２ヶ月で研修修了可能　さらにインセンティブ制度あり！頑張った分還元されるシステム　　実力主義の体制ですので、最短１年で店舗責任者　３年でマネージャーとして複数店舗の管理を目指すことが可能　会社成長の核として常に大きなやりがいを感じられます！　詳しくはホームページへ　　　　　　　　（変更範囲：原則なし）

資格不要！個人ノルマなしで実力次第でキャリアアップ可能！　ブランド品や骨董品など幅広い商材の買取・接客で専門知識ＵＰ　来店促進のため集客活動も実施！成果はインセンティブに直結！　＜制度＞　手当や研修制度も充実！キャリアアップを目指せる職場環境です　未経験でも安心！ＯＪＴ研修で入社２ヶ月で研修修了可能　さらにインセンティブ制度あり！頑張った分還元されるシステム　　実力主義の体制ですので、最短１年で店舗責任者　３年でマネージャーとして複数店舗の管理を目指すことが可能　会社成長の核として常に大きなやりがいを感じられます！　詳しくはホームページへ　　　　　　　　（変更範囲：原則なし）

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