宮城県 教員・教育系の求人 10ページ目

乳幼児の保育　　定員６０名です　　変更の範囲：変更なし

乳幼児の保育　　　　変更の範囲：変更なし

１～５歳児の教育・保育　　　　変更範囲：変更なし

幼稚園での業務です。　・代替保育　・保育補助　・教材準備・制作　・清掃・環境整備　など　　　　　変更範囲：変更なし

当社が運営する企業主導型保育施設にて　保育士パートのお仕事の募集です。　運動、食育などのカリキュラムに沿って子どもたちの成長を　見守ってください。　　０歳児６名　１歳児６名　２歳児６名　病児保育５名　合計１８名＋病児保育５名定員　　　　　＊変更範囲：変更なし

当社運営の企業主導型保育園　０～２歳児までの定員１８名のアットホームな保育園で　保育業務全般を行っていただきます。　病児保育を併設していて、登園に在籍している園児は　急な発熱などでも病児保育への移行が可能です。　　０歳児６名　１歳児６名　２歳児６名　病児保育５名　合計１８名＋病児保育５名定員　　●各種福利厚生制度充実（詳しくは特記事項欄に記載）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊変更範囲：変更なし

明光義塾の教室責任者として下記の業務を担当して頂きます。　１、新規入会生のお問い合わせ対応、入会手続き　２、生徒、保護者との進路面談　３、期別講習の企画準備、生徒保護者への提案　４、アルバイト講師の出勤シフト作成、学習指導の打ち合わせ　５、売上や経費の管理　　完全未経験からでも活躍できる！入社後は、社内または明光義塾本部での研修で基礎から学べる育成プログラムをご用意しています！　※入社後６ヵ月間は副教室長（契約社員）としてＯＪＴを実施　　変更範囲：会社の定める業務

〇小学生～中学生のサッカーチームの運営、指導　＊業務上、社有車を使用する機会があります　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

幼保連携型認定こども園における教育・保育業務（園児数１３０名保育教諭２２名）　・児童福祉施設を利用する方々の「尊厳と習慣を育む」という実践理念のもと将来の生きる力へとつながるように支援し、子どもたちのみならず、保護者・職員・地域の皆様にとっても幸せで居心地の良い空間であることを目指しています。　　※保育目標　　・丈夫な体　　・感じる心　　・生きる力　　＊変更範囲：変更無し

重症心身障害児を対象とした放課後等デイサービス事業所です。　利用者様への食事、排泄の介助、送迎をお願いします。　また、活動の企画、準備をスタッフと一緒に取り組みます。　　　　変更範囲：変更なし

チームでクラスの保育をします。　（１クラス１４名～２３名位です）　　変更範囲：変更なし　　※雇用開始日は令和８年４月１日からとなります

・２０２２年４月に開園した保育園です。役職（主任・副主任・保育リーダー）候補として、地域に根付きながら、多様な環境のご家庭を保育の面から支え、子どもたちの健やかな未来に貢献して頂ける保育士の方を募集します。　　・受け入れ対象年齢は０歳児から５歳児までの園児（定員６０名）　の保育園です。　　変更範囲：変更なし

＜仕事内容＞　・保育業務　・正職員サポート　・環境整備　・保護者、来客対応　・その他付随する業務　　変更の範囲なし

・１０：００～１７：００（休憩１時間）の６時間の勤務です。　・日中の働きやすい時間帯での固定勤務が可能です。　・０～５歳児の保育を担当します。職員複数体制での保育です。　　・１２０名定員の認可保育園です。子どもを主人公に、のびのびと　遊ぶ保育を目指しています。　・元気な子どもたちに囲まれて、子どもたちの健やかな成長を支え　る、楽しくて大切なお仕事です　＊変更範囲：変更なし　　＊ぜひ見学にいらしてください　

保育終了後の、預かり保育担当業務です。　３～５歳児４０名程度を、２人で担当していただきます。　勤務開始時間および勤務日数相談可能。残業はありません。　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

私たちと「子どもたちの“好き”」を探す仕事をしませんか？　　医療的ケアが必要な子ども含め、発達に心配のある子どもや障がい　のある子どもたちが通園しています。　「障がいの有無に関わらず、子どもは皆、遊ぶことが大好き」　「人はみんな発達し続ける」　子どもたちの大好きをたくさん見つけるために、いろいろな職種が　連携しながら一人ひとりの気持ちに寄り添います。あそびを中心と　した保育を行い、子どもたちの小さな成長を共に喜びます。　子どもへの療育の他、家族支援や地域支援にも取り組んでいます。　　【変更の範囲：変更なし】※仕事の詳細は特記事項に記載

明光義塾の教室責任者として下記の業務を担当して頂きます。　１、新規入会生のお問い合わせ対応、入会手続き　２、生徒、保護者との進路面談　３、期別講習の企画準備、生徒保護者への提案　４、アルバイト講師の出勤シフト作成、学習指導の打ち合わせ　５、売上や経費の管理　　完全未経験からでも活躍できる！入社後は、社内または明光義塾本部での研修で基礎から学べる育成プログラムをご用意しています！　※入社後６ヵ月間は副教室長（契約社員）としてＯＪＴを実施　　変更範囲：会社の定める業務

明光義塾の教室責任者として下記の業務を担当して頂きます。　１、新規入会生のお問い合わせ対応、入会手続き　２、生徒、保護者との進路面談　３、期別講習の企画準備、生徒保護者への提案　４、アルバイト講師の出勤シフト作成、学習指導の打ち合わせ　５、売上や経費の管理　　完全未経験からでも活躍できる！入社後は、社内または明光義塾本部での研修で基礎から学べる育成プログラムをご用意しています！　※入社後６ヵ月間は副教室長（契約社員）としてＯＪＴを実施　　変更範囲：会社の定める業務

明光義塾の教室責任者として下記の業務を担当して頂きます。　１、新規入会生のお問い合わせ対応、入会手続き　２、生徒、保護者との進路面談　３、期別講習の企画準備、生徒保護者への提案　４、アルバイト講師の出勤シフト作成、学習指導の打ち合わせ　５、売上や経費の管理　　完全未経験からでも活躍できる！入社後は、社内または明光義塾本部での研修で基礎から学べる育成プログラムをご用意しています！　※入社後６ヵ月間は副教室長（契約社員）としてＯＪＴを実施　　変更範囲：会社の定める業務

明光義塾の教室責任者として下記の業務を担当して頂きます。　１、新規入会生のお問い合わせ対応、入会手続き　２、生徒、保護者との進路面談　３、期別講習の企画準備、生徒保護者への提案　４、アルバイト講師の出勤シフト作成、学習指導の打ち合わせ　５、売上や経費の管理　　完全未経験からでも活躍できる！入社後は、社内または明光義塾本部での研修で基礎から学べる育成プログラムをご用意しています！　※入社後６ヵ月間は副教室長（契約社員）としてＯＪＴを実施　　変更範囲：会社の定める業務