長崎県 諫早市 昇給ありの求人 20ページ目

中小企業様のライフラインを守り、効率化のためのサポートをしていただくお仕事になります。　　・お客様の「困った（ＩＴ環境、セキュリティ環境）」のヒアリング　・最適なＩＴ機器やクラウドサービスのご提案　・企業のブランディングＵＰ（ＳＮＳの活用）やＤＸ化のサポート　　※未経験の方でも安心して業務に取り組めます。先輩スタッフが丁寧に指導するので安心してスタートできます。　　【変更範囲：変更なし】　＃訓練生歓迎

中小企業様のＷＩＦＩ環境の調査をし、簡単なＩＴ環境のサポートや工事・施工のアドバイスを行う仕事です。　　※未経験の方でも安心して業務に取り組めます。先輩スタッフが丁寧に指導するので安心してスタートできます。　社用車あり。　※内容によっては成果に対して歩合があります。　歩合は上限なく厚遇しています。　短期出張あり（経費：会社負担、手当あり）　　　「変更範囲：変更なし」

・利用者様の日常生活のサポート（簡単な食事準備・排泄や入浴介助・洗濯・掃除等）　・職員（介護士、看護師やセラピスト）とラインワークスを用いて情報共有を密に行い、相談できる環境で業務に専念できます。　・記録はタブレットなどの端末やパソコンを使用して簡単な入力を行います。（入社時操作説明あり）　　・連携する居宅支援事業所や相談支援事業所の方への報告、連絡相談。会議出席、名刺交換やチラシを渡す等の渉外業務　・２０代から５０代までと年齢層も幅広く活気があり、明るい職場です。　・ご家族の介護や子育てなどご家庭の状況に合わせた働き方をご提案させていただきます。お気軽にご相談下さい。

○「ろうけん西諫早」通所リハビリテーションにおける看護業務　・利用者のバイタルチェック及び健康管理等　・利用者の送迎（普通自動車所持者は運転あり、所持してない方は　　同乗しての送迎）　※１日平均利用者数：約２５名を約１２名のスタッフでケア　　　★勤務時間も相談可（ゆくゆくは常勤を検討される方など）　☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。　　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状は不要）

○ろうけん西諫早「通所リハビリテーション部」での介護業務　・トイレ誘導、排泄介助　・リハビリテーション補助　・食事の配膳、食事介助　・レクリエーション　・記録業務　・利用者ご自宅への送迎（＊運転免許をお持ちの方）　※１日平均利用者数：約２５名を約１２名のスタッフでケア　　☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。　　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」　◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です　（自主応募の場合は紹介状は不要）

●西諌早病院の病棟における看護業務全般（地域包括ケア病棟）　＊電子カルテ使用　＊定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制／嘱託職員）　《入院患者数》１日平均５０名～６０名　　《夜勤》　　　１６：００～翌９：００（休憩１２０分）　　　　　　　　月４～１０回程度（相談に応じます）　　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　　　　　　　　（自主応募の場合は紹介状不要）　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

メディカルフィットネス西諌早における受付業務、利用者様の　見守り及び運動指導の補助業務　　※病院に併設される運動施設で、生活習慣病の予防・改善を　　実施します。　　◎経験は問いません！　☆施設見学可能です。お声がけください！　☆子育て中の方も、勤務時間などご相談可能です！　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状は不要）　

にしいさはやケアプランセンター（居宅介護支援事業所）におけるケアマネジャー業務　・要介護者に対する相談及び支援　・ケアプランの作成（担当利用者数３５名程度）　・利用者宅への訪問　・他事業所及び法人内各事業所との連絡及び連携　　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　　　　　　　　（自主応募の場合は紹介状不要）

○盛り付け・食事の配膳・食器洗浄（食洗機有）・食材切り込み　《調理数》朝１５０食・昼１８０食・夜１５０食　《人員体制》朝４名・昼９～１０名・夜５名　☆未経験者も歓迎します！スキル・経験等に応じて担当を分担。　未経験者の方は、盛り付け（分量も量ります）や配膳、食器洗浄、調理補助からスタート。徐々に食材のカットやチルドの温めなどを指導します。　　※定年年齢以上の方も応募可（求人に関する特記事項参照）　・従事すべき業務の変更範囲：変更なし　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　　　　　　　　（自主応募の場合は紹介状不要）

■認定こども園での支援指導業務又は保育業務全般（定員９４名）　□園長・副園長の補佐的業務　□担当制でよみかき計算、体操などを指導していただきます　□年度により担任に就く場合があります　＊利用者専用ブログを通じて園の様子を保護者に報告しています。　＊保護者とのやり取りはアプリを通じて行っています。　　「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」　◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です　（自主応募の場合は紹介状は不要）

○軽自動車での食器の回収（主に１カ所のみ）及び食器の洗浄作業を行っていただきます。（ＡＴ限定可）　和気あいあいとした雰囲気を大切にしています。　　○ユニフォームは貸与します。　＊学生さん大歓迎！！！　＊副業・兼業可能　＊土日祝に勤務していただきます。　　＊従事すべき業務の変更範囲：変更無し　◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

〇フロント業務　　　　・予約受付、接客、電話応対　　・終業準備、退勤前の片付け・整理　　・その他フロントにおける付随業務　　　★入社祝金支給（規定あり）　　従事すべき業務の変更範囲：変更なし　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

〇フロント業務　　・予約受付、接客、電話応対　　・終業準備、退勤前の片付け・整理　　・その他フロントにおける付随業務　　★入社祝金支給（規定あり）　　従事すべき業務の変更範囲：変更なし　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

○ホテル客室ベッドメイキング　○客室及び、館内清掃　○８時半～１９時の間の実働３～６時間の勤務　　　　　　　　　　（可能な範囲の時間でＯＫ）　〇土日の勤務が可能な方歓迎　　★入社祝金支給（規定あり）　　☆「兼業可」ダブルワークＯＫ！　☆従事すべき業務の変更範囲：変更なし　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

○ホテル客室ベッドメイキング　○客室及び、館内清掃、洗濯　○８時半～１５時半の間の実働５～６時間の勤務　　　　　　　　　　（可能な範囲の時間でＯＫ）　★入社祝金支給（規定あり）　　＊「兼業可」ダブルワークＯＫ！　＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

○ホテル業務全般　　　　・予約受付、接客、電話対応　　・その他フロントに付随する業務　　★入社祝金支給（規定あり）　　従事すべき業務の変更範囲：変更なし　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

○ホテルフロント業務　　　　・予約受付、接客、電話対応　　・その他フロントに付随する業務　　★入社祝金支給（規定あり）　　従事すべき業務の変更範囲：変更なし　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

■保育士業務（０～５歳児：行事や保育に関する業務全般）　　担任またはフリー保育士として保育業務をお任せします。　□子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合い成長を支えるお仕事です　・クラス担任　・登園・降園時の対応　・遊びや生活のサポート　・行事やイベントの準備・運営　・書類作成（連絡帳・日誌など）：ＰＣ・タブレット使用　☆“ノンコンタクトタイム”を導入し持ち帰り業務がないよう　　取り組んでいます。（月に数回）　☆応募前に職場見学が可能です！事前にお問い合わせください。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊従事すべき業務の変更範囲：変更無し

〇フロント業務　　　・予約受付、接客、電話応対　　・近隣ホテルの電話フォロー　　・その他フロントに付随する業務　　　★入社祝金支給（規定あり）　　従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

〇フロント業務　　　・予約受付、接客、電話応対　　・近隣ホテルの電話フォロー　　・その他フロントに付随する業務　　★入社祝金支給（規定あり）　　従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務　　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。