長崎県 諫早市の正社員・転職

【機械設備の管理・保全】　　■ＣＡＭ（自動裁断機）の定期的保全　　　（設備機能をベストに保持）　　■故障箇所の修理　　■機具・部品・用具の管理　　【裁断作業】　　■裁断作業を覚えていただくことで、保全対象のＣＡＭ（自動裁　　断機）の理解につながります。　　＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし　◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

○金属製品を錆から守るために溶射や塗装を行う作業　・圧縮空気を利用して金属製品の表面に適した加工をする作業　・前記した製品を錆から守るための金属や塗装を吹き付ける作業　・上記以外は養生・管理　等　＊業務内容については先輩社員から実務を通じて指導します。　＊上記業務に関して、得意先へ出向いて行う場合有り　　主なエリア：諫早市内。年に１～２回程度長崎県内の各現場に　　出向く場合も有り。　　※応募前の職場見学が可能です。事前にお問い合わせください。　・従事すべき業務の変更範囲：変更なし　◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

農業機械の修理・整備及びアフターサービス　・採用後、一定期間は先輩社員が同行訪問します。　・アフタサービスについては機械のメンテナンス　　を行なって頂きます。　（必要な技術については社内で指導を行ないます）　　　　変更範囲：変更なし

農業機械の修理・整備及びアフターサービス　・採用後、一定期間は先輩社員が同行訪問します。　・アフターサービスについては機械のメンテナンスを　　行なって頂きます。　　（必要な技術については社内で指導を行ないます）　　未経験者歓迎。　各種資格取得サポートします。　　変更範囲：変更なし

農業機械の修理・整備及びアフターサービス　・採用後、一定期間は先輩社員が同行訪問します。　・アフタサービスについては機械のメンテナンス　　を行なって頂きます。　（必要な技術については社内で指導を行ないます）　　　変更範囲：変更なし

トラックから乗用車などの車検・点検・一般整備のお仕事です。　入庫量も多く、毎月安定した仕事量があります。　＜整備した工賃により支給：インセンティブの職能手当が魅力！＞　　整備した工賃が職能手当に反映されるので、年齢や役職に関わらず　経験や技術力がある方は早期の収入アップが可能です。　効率よく作業して月１０万円前後の手当支給が見込めます。　昨年度は最大で月２２万円の手当支給がありました。　　頑張りが収入に反映される手当と、評価される環境があります。　※ディーラーからの転職者が多数活躍中です　●変更範囲：変更なし

諫早市の半導体工場に於ける新しい工場のインフラの立ち上げと保守管理、及び業務管理を行います。具体的には、半導体工場で使用される水（超純水）の設備の運転管理、保守、点検、業務管理などです。　主な内容　・水処理施設（超純水設備）の巡回　・設備の点検　・各種データーチェック　・異常値などの報告　・簡単な清掃　・計器の交換　・引継ぎ　・中央監視室での業務（打合せ、資料作成、その他）　＊経験や資格、スキルなどのメンテナンス作業や設備技術などの知　識は一切、必要ありません。未経験の方も充実した研修がありま　すので安心してご応募ください。　変更範囲：会社が定める業務

諫早市の半導体工場に於ける新しい工場のインフラの立ち上げと　保守管理、及び業務管理を行います。具体的には、半導体工場で使用される水（超純水）の設備の運転管理、保守、点検などです。　経験や資格、スキルなどのメンテナンス作業や設備技術などの知識は一切、必要ありません。未経験の方も充実した研修がありますので安心してご応募ください。　【主な内容】　・水処理施設（超純水設備）の巡回　・設備の点検　・各種データーチェック　・異常値などの報告　・簡単な清掃　・計器の交換　・引継ぎ　・中央監視室での業務（打合せ、資料作成、その他　※変更範囲：変更なし

○盛り付け・食事の配膳・食器洗浄（食洗機有）・食材切り込み　《調理数》朝１５０食・昼１８０食・夜１５０食　《人員体制》朝４名・昼９～１０名・夜５名　☆未経験者も歓迎します！スキル・経験等に応じて担当を分担。　未経験者の方は、盛り付け（分量も量ります）や配膳、食器洗浄、調理補助からスタート。徐々に食材のカットやチルドの温めなどを指導します。　　※定年年齢以上の方も応募可（求人に関する特記事項参照）　・従事すべき業務の変更範囲：変更なし　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　　　　　　　　（自主応募の場合は紹介状不要）

○ろうけん西諫早「通所リハビリテーション部」での介護業務　・トイレ誘導、排泄介助　・リハビリテーション補助　・食事の配膳、食事介助　・レクリエーション　・記録業務　・利用者ご自宅への送迎（＊運転免許をお持ちの方）　※１日平均利用者数：約２５名を約１２名のスタッフでケア　　☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。　　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」　◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です　（自主応募の場合は紹介状は不要）

○「ろうけん西諫早」通所リハビリテーションにおける看護業務　・利用者のバイタルチェック及び健康管理等　・利用者の送迎（普通自動車所持者は運転あり、所持してない方は　　同乗しての送迎）　※１日平均利用者数：約２５名を約１２名のスタッフでケア　　　★勤務時間も相談可（ゆくゆくは常勤を検討される方など）　☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。　　「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」　◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状は不要）

○介護老人保健施設「ろうけん西諫早」及び　　「通所リハビリテーション」におけるリハビリテーション業務　　・「ろうけん西諌早」１００床・職員１２～１５名で対応　・「通所リハビリテーション」１日利用者約２５名を職員約１２名　で対応　　☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。　　＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」　◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です　（自主応募の場合は紹介状は不要）

○介護老人保健施設「ろうけん西諫早」における　リハビリテーション業務　　・「ろうけん西諌早」１００床　・「通所リハビリテーション」１日利用者約２５名程　　☆応募前の職場見学が可能です！事前にご連絡ください。　　＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」　◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。　（自主応募の場合は紹介状は不要）

○医師の指示により、ご利用者様のご自宅や施設を訪問して看護　　業務を行います。　　＊訪問には社用車（軽自動車）を使用します。　＊初めての方やブランクがある方には同行訪問をいたします。　　また現場で困ったこと等あればすぐに相談できる体制が整って　　おりますので、ご安心ください。　＊パート勤務の相談も可能です（時給１２００円～１５００円、　　別途訪問手当１８００円、交通費等）　　子育て中の方も歓迎します。時間についてはご相談下さい。　☆キャリアアップのための研修制度・支援制度もあります。　☆土日休み、完全週休二日制です。

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただきます。　・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり）　・日常生活のサポート　・ご家族、保護者の方との連携　・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）　定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。　　＜子育て応援求人＞　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　　変更の範囲：会社の定める業務

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただきます。　・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり）　・日常生活のサポート　・ご家族、保護者の方との連携　・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）　・定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。　　＜子育て応援求人＞　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　　変更の範囲：会社の定める業務

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただきます。　・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり）　・日常生活のサポート　・ご家族、保護者の方との連携　・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）　定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。　　＜子育て応援求人＞　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　　変更の範囲：会社の定める業務

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただきます。　・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり）　・日常生活のサポート　・ご家族、保護者の方との連携　・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）　定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。　　＜子育て応援求人＞　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　　変更の範囲：会社の定める業務

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただきます。　・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり）　・日常生活のサポート　・ご家族、保護者の方との連携　・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）　定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。　　＜子育て応援求人＞　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　　変更の範囲：会社の定める業務

発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ　きます。　・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり）　・日常生活のサポート　・ご家族、保護者の方との連携　・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり）　定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。　　＜子育て応援求人＞　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　　変更の範囲：会社の定める業務