土木技術者(厳原町)
株式会社 東邦
土木作業員(厳原町)
株式会社 東邦
◆未経験者大歓迎求人 ・一般的な土木作業や法面での作業 ・移動式クレーン運転士の方は優遇 *対馬島内での業務となります。 【変更範囲】変更なし ≪応募の際にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【自主応募の場合は紹介状不要】
積算業務(厳原町)
株式会社 東邦
◇◇◇未経験者大歓迎求人!!◇◇◇ *工事金額の見積もり価格を算出するための積算業務 *パソコン及び専用ソフトを使用します。 *入札業務、入札に関わる書類作成、契約書類の作成、 ファイリング業務 *公官庁への書類提出業務 *未経験の方でも丁寧に指導しますのでご応募下さい! 【変更範囲】変更なし ≪応募の際にはハローワークの紹介状が必要です≫ 【自主応募の場合は紹介状不要】
鮮魚受取及び事務(美津島町)
美津島町漁業協同組合
販売事業(鮮魚や養殖魚の受取、代金精算) 購買事業(燃油、魚函等の売上取扱、在庫管理) 製氷冷凍事業(氷の供給、養殖餌料取扱や保管) 共済事業(生命共済、火災共済等加入・支払) 指導事業(漁船登録、漁船保険、漁業共済) ※配属先・担当により職務内容が変わります(定期異動あり)。 《変更範囲:変更なし》 《応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です》
土木作業員/対馬支店
大石建設 株式会社
☆令和8年4月より年間休日120日となりました☆ *土木現場において、現場監督の指示の下、指示された作業を行う *主に港湾土木、陸上土木の現場作業。 *資材運搬 *その他付随する業務。 ※土木現場は長崎県内各地です。 (3~6ヶ月程度常駐の可能性あり。自宅から通勤できない場合、 社宅もしくは近隣のアパートを会社で契約。水道光熱費含み全額 会社負担です。出張手当及び食事代を支給) *現場までの移動等:軽ワゴン車(AT車) ◎ハローワークの紹介状が必要です。(変更範囲:変更なし)
土木技術者補助/対馬支店
大石建設 株式会社
☆令和8年4月より年間休日120日となりました☆ *土木工事全般における測量や現場管理(施工計画の立案・施工図 面の作成、技術者・作業員の安全管理、予算・工程・品質の管理 など)の補助を担当していただきます。 *その他付随する業務を行います。 ※土木現場は長崎県内各地です。 (3~6ヶ月程度常駐の可能性あり。自宅から通勤できない場合、 社宅もしくは近隣のアパートを会社で契約。水道光熱費含み全額 会社負担です。出張手当及び食事代を支給) *現場までの移動等:軽ワゴン車(AT車) ◎ハローワークの紹介状が必要です。(変更範囲:変更なし)
土木技術者/対馬支店
大石建設 株式会社
☆令和8年4月より年間休日120日となりました☆ *土木建築現場にて現場代理人として施工管理を行います。 ・品質安全管理 ・工程管理 ・原価管理 ・工事近隣の対応 ・その他付随する業務 ※土木現場は長崎県内各地です。 (3~6ヶ月程度常駐の可能性あり。自宅から通勤できない場合、 社宅もしくは近隣のアパートを会社で契約。水道光熱費含み全額 会社負担です。出張手当及び食事代を支給) *現場までの移動等:軽ワゴン車(AT車) ◎ハローワークの紹介状が必要です。(変更範囲:変更なし)
建築技術者/対馬支店
大石建設 株式会社
☆令和8年4月より年間休日120日となりました☆ *建築現場にて現場代理人として施工管理を行います。 ・品質安全管理 ・工程管理 ・原価管理 ・工事近隣の対応 ・その他付随する業務 ※建築現場は長崎県内各地です。 (3~6ヶ月程度常駐の可能性あり。自宅から通勤できない場合、 社宅もしくは近隣のアパートを会社で契約。水道光熱費含み全額 会社負担です。出張手当及び食事代を支給) *現場までの移動等:軽ワゴン車(AT車) ◎ハローワークの紹介状が必要です。(変更範囲:変更なし)
クレーン船作業員兼小型船舶操縦士/対馬支店
大石建設 株式会社
☆令和8年4月より年間休日120日となりました☆ *クレーン船上での業務(積込業務・クレーン操作他) *クレーン業務がない日は社内業務や現場作業手伝い *使用車:軽ワゴン車・普通乗用車(AT車) *変更範囲:会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。
建設機械オペレーター/対馬支店
大石建設 株式会社
☆令和8年4月より年間休日120日となりました☆ *クレーンや工事車両のオペレーター業務 *クレーンや工事車両運転業務がない日は社内業務や現場作業手伝い *使用車:軽ワゴン車(AT車) *変更範囲:会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。
生涯設計デザイナー(営業)第一生命/福岡総合支社(対馬)
第一生命保険 株式会社 西日本マーケット統括部
保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示され た事項 【充実の研修で、未経験スタートも安心】 ●入社後1年間はじっくりと、必要な基礎スキル・リテラシー・心 構えが習得できる初期教育制度の導入。 ●2年目から5年目は機関長・トレーナーによる指導により、 基礎スキルのレベルアップ、自律型成長、得意分野の構築。 ●5年間の研修後、生涯設計デザイナーとして独り立ちした後、 自分の生き方や適性に合わせて複数のキャリアを選択できます。 変更範囲:なし ※会社が指定する事業所等自宅から通える範囲で勤務いただき、転 居を伴う異動はありません。
