長崎県 シフト勤務の求人 77ページ目

＊１０ｔトラックにて運送業務を行います。　　・主に、日用品の運送業務です。　　・エリアは長崎県内となります。　　※使用車：１０ｔトラックＭＴ車　　　◎ハローワークの紹介状が必要です。　　※変更範囲：変更なし

＊乳幼児の給食（普通食、アレルギー食）・離乳食を作る業務を行　います。　＊発注業務（発注管理、納品管理）をパソコンにて行います。　＊定員：１１５名（０～５歳児）を３名で調理しています。　　　※こどもが好きな方、歓迎します。　※就業時間は７時から１７時の間の６～７時間です。　　時間に関しては相談に応じます。　　◇学校行事や家庭の事情等の休みなど柔軟に対応します。　　◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

＊フロント業務全般（受付・案内・顧客管理など）を行っていた　　だきます。　＊その他付随する業務　　※基本的なパソコン操作が必要です。　※盆・年末年始・ＧＷは各７日間の休み（年間休日１１０日）　※車の販売などの経験者の方は採用面、賃金面で優遇致します。　　◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）　

☆盆・年末年始・ＧＷは各７日間の休み（年間休日１１０日）　☆整備士資格者及び経験者の方は採用面、賃金面で優遇します。　＊車検整備、一般修理、用品取付　＊車両販売　＊その他付随する業務を行います。　　※使用車：普通自動車、軽自動車全車種　　◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

＊主にサンドウィッチの製造及び製品の包装、仕込補助（野菜洗　　い）などの業務を行います。　＊商品をラップ包装したり、シールを貼ったり、サンドイッチを　　トッピングしたりする作業です。　　※正社員登用制度あり。　※未経験者でもレベルに応じて業務内容を組み立てます。　※自動車運転免許所持の方には配達をお願いする場合あり。　（軽ワゴンＡＴ車使用）　　◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

＊インターネット宅内工事（ＢＢＩＱ）　・お客様の宅内（電柱～屋内）にて作業を行います。　・配線、パソコン設定など　　※進捗管理など、タブレット入力で行います。　※エリア：長崎県内（主に時津、長与町）　※作業は２名で訪問し行います。　※同職種：６名在籍　※使用車：軽ワゴン（ＡＴ・ＭＴ）　　　　　　必要な免許は入社後、取得できます（費用は会社負担）　☆未経験者歓迎　◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

＊各工事現場における交通誘導業務を行います。　・現場は佐世保市内、佐々町、平戸市、大村市、西彼、東彼　　　※現場へ直行、直帰となります。　（原付又は自家用車の駐車可）　　※就業時間は８：００～１７：００（休憩６０分）までですが、　　週３～４日の勤務です。　　◎ハローワークの紹介状が必要です。　※変更範囲：変更なし

＊幼稚園又は保育園にてクラス担任補助業務を行います。　　・給食や着替えの手伝い　・クラス活動の補助　　・教育・保育活動など、その他付随する業務　　（学齢によって補助の内容が変わります）　※相浦幼稚園　⇒１１０名を２０名体制　※東相浦幼稚園⇒　８０名を１６名体制　※はじめ保育園⇒　３０名を　９名体制　※勤務時間は相談に応じます。　※勤務先の希望等も相談可能です。　　◎ハローワークの紹介状が必要です（自主応募は不要です）。　「変更範囲：変更なし」

＊個別説明会を随時開催していますのでご連絡ください。　＊週２日～短時間勤務も可能　○訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務　＊ご利用者様の自宅で身体介護や生活援助の提供を行うお仕事です　・自家用車使用でご利用者様宅へ直行直帰　・訪問記録を事務所へ提出、状況報告等行う（週１回程度）　＊勤務時間には移動時間を含み、１回平均２０分として定額３４５円を支給、実移動時間が定額を超える場合は超過分を別途支給　＊賃金単価について：生活援助６０分の場合が１，１３５円、身体　介護６０分の場合が１，７２０円～になります。詳細は面接時に　説明します　　　＊社内研修（月１回）、同行研修あり　＊サービスの提供地域：佐々町・佐世保市・平戸市田平町

※個別説明会を随時開催していますのでご連絡ください。　＊週１日～短時間勤務も可能です。　※訪問介護事業所におけるホームヘルパー業務　＊ご利用者様の自宅で身体介護や生活援助の提供を行うお仕事です　　自家用車・公共交通機関使用でご利用者様宅へ直行直帰　　・訪問記録を事務所へ提出、状況報告等行う（週１回程度）　＊勤務時間には移動時間を含み、１回平均２０分として定額３４５　　円を支給、実移動時間が定額を超える場合は超過分を別途支給　＊賃金単価について：生活援助６０分の場合が１，１６３円、身体介護６０分の場合が１，７５２円～になります。詳細は面接時に　説明します　変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です

ホテル内レストランにてサービス部門の　中核を担うポジションです　　　　　　※レストランサービス業務全般　　　　※スタッフ指導育成シフト作成　　　　　　　　　　※ＶＩＰ対応および苦情対応　　　　　※ワイン提案ドリンクサービス　　　　※品質維持向上および改善　　　　　　※即戦力として現場運営を担当　　　　※経験に応じ役職を決定　　　　　　　※ＡＭＧＲ～ＭＧＲで採用　　　　　　「変更範囲：変更なし」　　　　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です

ホテル内宴会部門にて、宴会および会議運営を担う　中核ポジションです　※宴会サービス業務全般　　※会場設営進行管理撤収業務　　　　※宴席当日の運営管理　　　　　　　※スタッフ指導育成シフト管理　　　※顧客対応主催者対応含む　　　　　※他部門との連携調整業務　　　　　※即戦力として宴会運営を担当　　　経験に応じ役職を決定　　　　　　ＡＭＧＲ～ＭＧＲで採用　　　　　「変更範囲：変更なし」◎ハローワークの紹介状が必要です

・食事ケア　・経管栄養　・吸引　・口腔ケア　・排泄ケア　・移乗移動介助　　「変更範囲：変更なし」　　　◎ハローワークの紹介状が必要です

・食事ケア　・経管栄養　・吸引　・口腔ケア　・排泄ケア　・移乗移動介助　　「変更範囲：変更無し」　　◎ハローワークの紹介状が必要です

訪問介護において訪問介護事業所の管理、居宅ケアマネとの調整、利用者との契約・相談及び訪問介護のケア業務を担っていただきます。その他法人における介護業務　　変更範囲：変更なし　〇訪問事業所（訪問介護）　上記における直接介護業務及びそれに付随する介護業務　※自立して日常生活を営むことができるように入浴・食事・排泄等　の身体介助及び掃除・洗濯・調理の生活援助。　＊変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です

〇管理職（課長職級）として年間事業計画の作成からその進捗、事業報告を通して事業所の年間運営を主導し、看護職等医療職の教育を図り将来人ざいの育成を担っていただきます。　★施設においての訪問看護、在宅診療、訪問リハビリの管理的業務を主業務とし、同一建物内の在宅サービス（デイケア・訪問介護等）施設（養護。特養、老健）との連携を図り在宅支援の一体的管理業務も担っていただきます。　★業務は法令順守上多岐にわたり１人で網羅することは困難な仕事です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取得して専門分野を追求しながら多職種間連携の図れる人ざいを募集しています。＊変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です

○施設事業所特別養護老人ホーム（５０床）短期入所（８床）又は介護老人保健施設（５４床）　における契約・相談援助業務・生活支援業務全般　○養護老人ホームにおける契約・相談援助業務・生活支援業務全般　〇それに付随する調整業務等及び雑務　○通所事業所（デイケア）　★勤務事業所：特養、老健、通所が主となります。　★介護従事を兼務した場合は処遇改善手当が支給されます。　＊変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です

○クリニックにおいての無料低額診療、外来診療、在宅診療、訪問看護、訪問リハビリの診療報酬請求事務管理業務を主業務とし、それに付随する介護保険請求及びその予算及び会計管理を担っていただきます。　〇当該職員の人事労務管理や事業所における一般事務など業務は法令順守上多岐にわたり１人で網羅することは困難な仕事です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取得して専門分野を追求するしながら多職種間連携の図れる人ざいを募集しています。　〇無料低額診療事業を有しその社会福祉性の高さから社会福祉施設長任用資格を取得していただくことを前提とした採用となります。（資格取得奨学金制度及び勤続減免制度あり）変更範囲：変更なし

○外来・訪問看護・施設における配属先看護業務全般及びそれに付随する業務となります。　＊クリニックにおける外来業務・訪問看護業務等の業務全般及び付随する業務　＊介護老人保健施設（５４床）短期（６床）における施設看護業務全般及び付随する業務及びケア　短期（６床）　〔夜勤勤務あり〕　＊特別養護老人ホーム（５０床）、短期入所（８床）におけるバイタル測定や服薬管理、日常生活上の健康管理業務等の看護業務全般及び付随する業務及びケア　〔夜間帯オンコール当番があり〕　＊変更範囲：変更なし　　◎ハローワークの紹介状が必要です

訪問介護において訪問介護事業所の管理、居宅ケアマネとの調整、利用者との契約・相談及び訪問介護のケア業務を担っていただきます。　上記における直接介護業務及びそれに付随する介護業務　＊変更範囲：なし　◎ハローワークの紹介状が必要です