新潟県 マネジメントの求人

介護老人保健施設における看護業務全般　常勤医師、常勤薬剤師との連携した業務　　指導のもとマネジメント業務等の経験を積んでいただきます。　　夜勤の有無は応相談　　　変更範囲：法人の定める業務

・接客・販売業務・商品の鮮度管理　・品出し・発注・在庫管理　・販売計画書の作成　・棚卸　・パート・アルバイトスタッフのマネジメント、など　　変更範囲：会社の定める業務

・接客・販売業務・商品の鮮度管理　・品出し・発注・在庫管理　・販売計画書の作成　・棚卸　・パート・アルバイトスタッフのマネジメント、など　　変更範囲：会社の定める業務

○スーパーマーケットの運営に関わる業務全般を行います。　　　・販売およびチェーンストア、経営の基幹業務　　　・商品管理、発注、店舗管理、作業管理　　　・食品の調理加工　　＊新潟県内の７２店舗、長野県内６店舗、富山県内３店舗のいずれ　かに配属（特記事項参照）　　「変更の範囲：変更なし」

ＰＭＯ（プロジェクト・マネジメント・オフィス）は社内の様々なプロジェクトチームの支援を行う重要な役割を担っています。スケジュールや品質の管理など、プロジェクト成功に向けたサポートを行います。　　プロジェクトの円滑な運営をサポートします。　　　・プロジェクト情報共有・展開　・会議コーディネート　・書類作成　・管理サポート　等　変更範囲：全ての業務

◆建物内（ビル、工場、学校、住宅等）の電気設備の施工管理や　　現場施工を行います。　　＜施工管理＞ある一定規模の電気設備工事の施工計画や施工図の　　作成、工程・品質・原価・安全管理など電気工事現場全体の　　管理（工事マネジメント）をする仕事です。　　＜現場施工＞電気ケーブルの配管・配線、機器・設備や照明の　　設置工事など実際に手を動かして工事を行う仕事です。　　○電気工事の実務経験が全くない方は、本社／上越市または東京　　営業所で２年間研修を行います。変更の範囲：変更なし

＊既存システムの再構築および新規サービスの開発にあたり、内製　化を進めています。サービスの企画・設計・構築までプロダクト　全体に関わって頂きます。　　福利厚生サービス、健康診断代行サービスなどの自社サービスの　移行、開発、保守　○ベネワンプラットフォームの要件定義、開発運用　・クラウドマネージドサービスを使用した設計・開発、運用　・アジャイル形式での開発ファンクションのリード　・関係者との折衝を含むプロジェクト管理全般　※ベネワンプラットフォームとは、人事が抱える従業員の個人デー　タを可視化し、従業員と組織のマネジメントをサポート。　（変更の範囲）変更なし

１．受付窓口業務　２．清掃・植栽管理業務　３．巡回・点検業務　４．立会業務　５．管理運営補助業務　６．その他、所管部署の指　示する業務　　変更の範囲：マンション管理業務　　　※　未経験者大歓迎　※　入社後は研修を実施し、経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心してご勤務いただけます。　

○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グル　　－プです。全国１５８施設（２０２４年３月現在）の実績と　　信頼。　　有料老人ホーム施設を運営する仕事です。　・職員５０名以上のマネジメント。（労務・業務）　・ご入居者様の管理及び新規入居者の契約促進。（営業）　※他施設での研修あり。

チェーン展開により統一された料理とサービスに、あなたのオリジナリティを加えることで当社の店は完成します。企業に属しながら「自分の店」のような感覚で働けることが魅力の一つです。　◆基本は店舗の運営と管理です　※経験により６か月～２年程度は店長候補となります。　※運営業務／キッチンやホールの円滑な業務遂行やお客様対応　※管理業務／売上管理、人事管理などのマネジメント業務　※本部連携／業績報告や事業計画・営業方針などの調整　◆店長のオリジナリティも発揮してください　※季節のイベント企画やマーケティング企画　※各種記念日やお得意様向けサービス企画　※スタッフが働きやすい職場づくりやプロ人材の育成

当社の採用・社内教育・業務を担当していただきます。　配属部門には、新卒・中途採用、社員研修・労務管理、人事評価制度などの人事業務を始め、社内制度の企画・運営など多岐に渡る業務がありますが、これまでのご経験に合わせて、最適な業務をお任せする予定です。特に採用・教育に携わってみたいという方のご応募をお待ちしております。　未経験の業種でも、「人」の育成と教育マネジメント経験のある方、これまでの経験を活かしてキャリアアップされたい方の応募も歓迎致します。　※ハーバーハウスの会社概要については、当社ホームページをご覧ください。　※変更範囲：会社の定める業務

◆「森のロッジ妙高」での勤務　※　英会話能力必須　※　　教育・指導・採用などのスタッフ管理、売上・経費管理、　　設備・備品管理等、集客・サービス向上　　※外国人のお客様が大変多い仕事です。経験値や習熟度・能力に　　応じて仕事の幅を広げて給与ＵＰも目指せます。　　※オーストラリア人、日本人をはじめ様々な国からスタッフが集ま　ります。アットホームでフレンドリーな職場です。

■施設利用者に提供する食事の管理（献立作成、発注、検品等）　■施設利用者の栄養マネジメントの管理　　※管理栄養士１名、調理員１１名在籍（うちパート７名）　

・アミューズメント施設（主にパチンコ店）の管理・運営業務（主に接客、清掃、台メンテナンスなどの業務に従事して頂きます。）・最初はお客様に一番近いポジションからスタートし、まずは「マネジメント」（管理）業務を学んで頂きます。［リーダー→副主任→主任→マネージャー→店長］とキャリアアップを行う中で「マーケティング」や「戦略・戦術」などを身に付け、年間数十億～数百億円を管理できる店舗責任者を目指してください。店舗のキャリアを積んで頂く中で、本社各部署（管理部／人事部／経理部／総務部／営業部等）への異動もあります。

・アミューズメント施設（主にパチンコ店）の管理・運営業務（主に接客、清掃、台メンテナンスなどの業務に従事して頂きます。）・最初はお客様に一番近いポジションからスタートし、まずは「マネジメント」（管理）業務を学んで頂きます。［リーダー→副主任→主任→マネージャー→店長］とキャリアアップを行う中で「マーケティング」や「戦略・戦術」などを身に付け、年間数十億～数百億円を管理できる店舗責任者を目指してください。店舗のキャリアを積んで頂く中で、本社各部署（管理部／人事部／経理部／総務部／営業部等）への異動もあります。

・アミューズメント施設（主にパチンコ店）の管理・運営業務（主に接客、清掃、台メンテナンスなどの業務に従事して頂きます。）・最初はお客様に一番近いポジションからスタートし、まずは「マネジメント」（管理）業務を学んで頂きます。［リーダー→副主任→主任→マネージャー→店長］とキャリアアップを行う中で「マーケティング」や「戦略・戦術」などを身に付け、年間数十億～数百億円を管理できる店舗責任者を目指してください。店舗のキャリアを積んで頂く中で、本社各部署（管理部／人事部／経理部／総務部／営業部等）への異動もあります。

ＥＣ事業部の責任者（管理職）としてＥＣ事業部の運営や、国内ＢｔｏＣ向けのイベント運営業務をお任せします。経営層に近いポジションで、ある程度の裁量を持って業務に取り組むことができます。　業務内容　・ＥＣサイトの売り上げ・利益、予算の確立と実行　・キャンペーン・販促活動の企画や各種データの分析　・在庫予算の設定、コントロール　・部下の育成やマネジメント業務　・各店舗から得られる販売データの分析　・販売戦略の立案、実行

【主な業務】　・生産技術課全体のマネジメント　・製品仕様等技術面の得意先窓口業務　・試作業務　・技術資料の受付、発行、保管管理に関する業務　・設備、治工具の導入、保全、管理に関する業務　・作業標準書の作成、発行、変更、保管管理に関する業務　・社内及び外注の作業指導、作業改善に関する業務　・教育及び訓練に関する認定業務　・得意先支給の設備、治工具、技術資料の管理業務　＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください　変更範囲：会社の定める業務

看護学校内での日常清掃業務を行っていただきます。　　　※業務上、車を使用する機会はありません。　　

◎特別養護老人ホームにおける入居者の栄養管理業務および栄養マネジメント業務　　＊定員　特別養護老人ホーム　２９名　　　　　　　※真心福祉会のホームページもどうぞご覧下さい。　　【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワークに申し出ください。】