佐賀県 介護・看護系の求人 11ページ目

●精神科での病棟看護業務全般　＊柔軟な働き方に対応致します。お気軽にお問合せ下さい。　＊夜勤可能な方はもちろん、夜勤不可の方も歓迎します。　＊扶養範囲内の勤務も歓迎します。　＊精神科未経験の方も丁寧にお教えします。　＊子育て世代や、２０代～７０代までの幅広い世代のスタッフに活躍頂いている職場です。定年後雇用も積極的に受け入れています。　＊全部署で電子カルテを使用しています。（初めての方にも丁寧にお教えします。普段パソコンを使わない方も問題ございません。）　　＊業務の変更範囲：変更なし　＊ハローワークから応募の際には、紹介状を発行します。

※病棟における看護師業務全般に従事します。　※ベッド数…１６床　　＊夜勤（月平均）　　　　　　　　　　　　　　　　　　・就業時間（２）準夜勤…４回　・就業時間（３）深夜勤…４回　　　【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人　　日時：令和８年８月２８日（金）１３：３０～１５：３０　　場所：唐津市文化体育館（唐津市和多田大土井１－１）　　《医療・介護業界ＷＥＥＫ開催》松籟会グループ　　場所：ハローワーク唐津１階ホール　　日時：令和８年８月３１日（月）１０：００～１２：００

居宅介護支援事業所河畔でケアマネージャーの業務をして頂きます　※　利用者又はご家族からの相談受付、解決策の提案　※　介護サービス計画（ケアプラン）の作成　※　サービス事業所への連絡調整　　　※　定期的な訪問による状況把握　　【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人　　日時：令和８年８月２８日（金）１３：３０～１５：３０　　場所：唐津市文化体育館（唐津市和多田大土井１－１）　　《医療・介護業界ＷＥＥＫ開催》松籟会グループ　　ハローワーク唐津／令和８年８月３１日（月）１０時～１２時

＊院内において、日常生活の援助を要する方に衣服の着脱・入浴　　や食事の介助等を行っていただきます。　＊毎月シフトにより日勤、準夜勤、深夜勤の３交代勤務をお願い　　します。　　◎シニア歓迎求人　　６０歳以上の方の応募歓迎しております。　　【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人　　日時：令和８年８月２８日（金）１３：３０～１５：３０　　場所：唐津市文化体育館（唐津市和多田大土井１－１）

＊院内において、日常生活の援助を要する方に、衣服の着脱・入浴　や食事の介助等を行っていただきます。　　◎子育て応援求人：共同利用の保育所があります（３歳まで）　　【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人　　日時：令和８年８月２８日（金）１３：３０～１５：３０　　場所：唐津市文化体育館（唐津市和多田大土井１－１）　　《医療・介護業界ＷＥＥＫ開催》松籟会グループ　　場所：ハローワーク唐津１階ホール　　日時：令和８年８月３１日（月）１０：００～１２：００

※看護師業務全般に従事します。　　　【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人　　日時：令和８年８月２８日（金）１３：３０～１５：３０　　場所：唐津市文化体育館（唐津市和多田大土井１－１）　　　《医療・介護業界ＷＥＥＫ開催》松籟会グループ　　場所：ハローワーク唐津１階ホール　　日時：令和８年８月３１日（月）１０：００～１２：００

・ご利用者様の生活動作全般における介護・介助・記録業務　・機能訓練の補助　・レクリエーション等の活動業務　・通所介護計画の作成等及び実施　・送迎業務　　　【変更の範囲：変更なし】　　　　　　　〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

高い技術などは必要ありません！食事の内容もおうちで子どもさんに食事を作られるのと同じ内容です。週に２～３日でも４～５日でも、空いてる時間にお仕事をされませんか。　◆シニア応援求人◆　◎軽度の知的精神障害グループホームのお世話係です。　　定員：３４名（２０代～６０代まで）　　・食事の準備・掃除や洗濯の支援　　　　　　　　　・その他入居者への生活生活支援全般　＊難しい技術や特別な経験は全く必要ありません。　　まずは見学や体験にお越しください。　　＊先輩社員が丁寧に指導・サポートします。　＊利用者様の送迎や買い物等の外出用務時は社用車を使用します。　【変更範囲：変更なし】

障がい児相談支援事業所の相談支援専門業務です。　・障がい児の障がい福祉サービス等の利用計画の作成　・利用計画作成後のモニタリング　・ご家族との面談、相談　・行政ほか関係機関との連絡、調整（外出用務は社用車使用）　≪子育て応援求人≫　　＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。　【変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）】　　　☆★オンラインで紹介状を受け取ることができます★☆　　　　　窓口相談＆マイページ登録をした方が対象です。詳細は、　　　　ハローワーク佐賀へ（ＴＥＬ０９５２－２４－４３６２）

〇入浴、排泄、食事等の介助　〇デイサービス利用者様の送迎　〇レクレーション　　　　　　〇利用者様の付添い　　分からないことがあれば先輩従業員が丁寧にお教えします。　　○デイサービス、有料老人ホームでの介護業務全般がお仕事です。　＊利用者様４２名を１５名で対応します。　＊送迎は社用車を使用します。　　〇無資格者も相談に応じます。　※変更範囲：変更なし　　　　　　＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

◎ケアマネ業務に従事します。　○利用者のケアプラン作成　○その他付随する業務　　＊各施設へ訪問や会議のために自動車運転の機会があります。　　仕事内容の変更範囲：変更なし　　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞　

営業というより、「高齢者の暮らしの相談役」のようなお仕事です。病院や福祉施設、ケアマネジャーさんからのご依頼を受け、車いす・介護ベッド・歩行器などの福祉用具をご利用者様へご案内・納品します。商品の使い方説明や調整、必要に応じて手すり設置など住宅改修のご提案も行います。営業活動では、既にお付き合いのある病院・福祉施設・介護事業所への訪問に加え、新しい事業所へのご挨拶や関係づくりも行います。まずは担当エリアのケアマネジャーさんや施設職員の方に顔と名前を覚えていただき、「困った時に相談してもらえる存在」を目指していきます。入社後は先輩社員と同行しながら、商品知識や仕事の流れを徐々に覚えていただきます。未経験から始めた社員も多数活躍中です。社用車はハイエース（ＡＴ車）です。【変更範囲：会社の定める業務、詳細は面接時】

★正社員　★入社後の教育サポートあり　★応募前の職場見学ＯＫ　・概ね２歳～１８歳迄の児童の生活支援全般の養育業務として、　　子どもと一緒に遊んだり、食事や入浴の支援、寝かしつけ、　　そのほか食事の配膳、片付け、食器洗いなどをお願いします。　　（食事を作ることはございません）　　　＊未就学児～小学生の年齢層が比較的多い状況です。　　＊児童の登校送迎などのために、外出用務があります。　　公用車使用（ＡＴ限定も可能です）　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

○知的障害者の食事支援、グループ活動支援、買い物支援、夜間支　援等を行います。経験・資格が無くてもメンター制度や充実した　　研修等で安心スタート！利用者へ優しく接して頂ける方を歓迎！　　・利用者様は約５０名、スタッフは日中は１２～１３名、夜勤時　　（夜間支援）は３名体制となります。　・利用者の介助等で体力を要しますが、支障無い方であれば年齢は　問いません。定年以上の方も相談可能です（１年毎の更新制）。　・入社後１年間は指導担当が付きます（状況に応じて期間は考慮）　・買い物支援時は、公用車（普通車・ＡＴ）を使用します。　・応募前の施設見学も相談可能です。　【変更範囲：なし】＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

〇外来看護業務：診療体制によって各科の看護業務を担当。　〇訪問看護業務：病院内に併設の訪問看護ステーションを担当。　　　　主担当の訪問看護師と一緒に、同行訪問で業務を進めます。　〇新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け　初めての職場への不安を少なくする工夫をしています。　〇当院では電子カルテを使用しています。　○急な休みも皆で対応し、働きやすい環境作りに努めています。　　【謙虚・感謝・あいさつ】を大切に自身の成長を望み、地域貢献したい方、休みが取りやすい環境で働きたい方、是非一度、職場見学からお気軽にご相談下さい。２０代～幅広い年齢層が活躍中です！　　　　　【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】

【謙虚・感謝・あいさつ】を大切に自身の成長を望み、地域貢献したい方、休みが取りやすい環境で働きたい方、是非一度、職場見学からお気軽にご相談下さい。２０代～幅広い年齢層が活躍中です！　～主な仕事内容～　〇各病棟における看護業務　　病床数１９０床、病棟種別（急性期、回復期、療養など）　　夜勤２交代制（夜勤従事者は各病棟４名体制。回数は相談可能）　〇新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け　初めての職場への不安を少なくする工夫をしています。　〇当院では電子カルテを使用しています。　○急な休みも皆で対応し、働きやすい環境作りに努めています。　　　　　【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】

【謙虚・感謝・あいさつ】を大切に自身の成長を望み、地域貢献したい方、休みが取りやすい環境で働きたい方、是非一度、職場見学からお気軽にご相談下さい。２０代～幅広い年齢層が活躍中です！　～主な仕事内容～　〇回復期病棟における看護業務（入社時配置）。成長支援・スキル　アップの為、急性期、療養等異動の場合あり。夜勤２交代制。　（夜勤従事者は各病棟４名体制→夜勤回数は相談に応じます。）　〇新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け　初めての職場への不安を少なくする工夫をしています。　〇当院では電子カルテを使用しています。　○急な休みも皆で対応し、働きやすい環境作りに努めています。　　　　　　【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】

〇病院での医療・福祉に関する相談　〇入退院相談及び調整業務　　他医療機関及び介護施設、院内の他職種と連携を行い調整　〇退院支援業務　　一般病棟　　回復期リハビリテーション病棟（在宅復帰支援を含む）　＊外出用務時は社用車使用　　【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】　　　　《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

〇透析センターにおける看護全般業務　　医師の指示のもと人工透析の診療補助及び　　看護全般業務を行います。　　○病院間の移動あり（社用車使用）　　◎未経験者でも可能（透析新人教育プログラム制度あり）　　【変更範囲：法人が定める業務（面接時に詳細説明）】　　　　　　≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

鳥栖ショートステイそよ風　特別報酬あり★平均３４．１万円（最高額１３５万円）　介護職ユニットリーダーのお仕事です。　　お客様の心と身体のサポート、職員の育成をお願いします。　・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）　・各書類作成（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）　・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）　・送迎業務（運転・添乗など）　※ユニットリーダー研修費用は会社全額負担　　定員数：４０名　変更の範囲：会社の定める業務