佐賀県 賞与ありの求人 12ページ目

子ども一人一人に向き合ってみませんか？私たちと一緒に、子どもたちとより深く信頼関係を作り、子どもの成長を見守っていきましょう。子どもも職員も笑って過ごせる園を目指しています。ぜひ一度見学に来てください！★令和８年４月１日付採用となります。　　○保育業務（クラス担当）…スケジュールに沿った保育業務、日報　作成、室内の清掃など、０歳児３名、１歳児６名、２歳児６名を　５名の保育士で保育します。　★午前パート１名、午後パート１名ずつ募集しています。　☆子育て応援　☆６０歳以上シニア応援　☆応募前職場見学歓迎　　　【変更範囲：変更なし】≪応募にはハローワークの紹介状が必要≫

子ども一人一人に向き合ってみませんか？私たちと一緒に、子どもたちとより深く信頼関係を作り、子どもの成長を見守っていきましょう。子どもも職員も笑って過ごせる園を目指しています。ぜひ一度見学に来てください！　★令和８年４月１日付採用となります。　　○保育業務（クラス担当）…スケジュールに沿った保育業務、日報　作成、室内の清掃など、０歳児３名、１歳児６名、２歳児６名を　５名の保育士で保育します。　　☆子育て応援　☆６０歳以上シニア応援　☆応募前職場見学歓迎　　◆トライアル雇用併用求人（条件同一）◆　【変更範囲：変更なし】≪応募にはハローワークの紹介状が必要≫

子ども一人一人に向き合ってみませんか？私たちと一緒に、子どもたちとより深く信頼関係を作り、子どもの成長を見守っていきましょう。子どもも職員も笑って過ごせる園を目指しています。ぜひ一度見学に来て下さい！　　○給食調理業務…スケジュールに沿った調理業務、献立作成に伴う　書類作成、室内の清掃など、０歳児～満３歳児（１５名分）の給　食・おやつと職員（２～６名分）の給食調理をお願いします。　　また、離乳食やアレルギーに対応した調理もあります、　　　　　　　　　　　　　☆子育て応援　☆応募前職場見学歓迎　　　【変更範囲：変更なし】≪応募にはハローワークの紹介状が必要≫

○ゴルフ場ポーター業務　　・来場されたお客様のバッグ受け渡し　　・乗用カート誘導及び清掃業務　　・スタート室周辺業務　　　　　など　　＊年齢不問　＊未経験者の方にも先輩スタッフが親切丁寧に指導いたします。　＊自動車の運転をお願いする場合があります。　　【変更範囲：変更なし】　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

・医療・介護制度の情報整理　・届出資料・会議資料作成補助　・人事評価システム運用　・統計データ分析　・広報企画・ＳＮＳ運用　・事業所調整　・経営資料作成支援　・業務改善プロジェクト推進など　　　　〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉　　　　「オンライン自主応募の方は紹介状不要」

〇デイサービスご利用者の介護業務全般です。　・デイサービスのご利用者は、平均１５名程度の　　小規模サービスです。　・必要な方への食事介助・入浴介助等です。　・ご自宅への送迎もあります。　　　　《応募にはハローワークの紹介状が必要です》　　　　【オンライン自主応募の方は紹介状不要】　　【変更範囲：変更なし】

○デイサービス利用者の介護業務全般　　　・デイサービス利用者（平均１５名程度）のお世話です。　・必要な方への食事介助、入浴介助等　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞　　　【オンライン自主応募の方は紹介状不要】　　【変更範囲：変更なし】

入所者（１０７名）の看護業務全般　　・バイタルチェック　健康管理　服薬管理など　　・日常生活のお世話　　・医療機関へ受診等の付添　　・オンコールあり（月５回ほど）　　・病院までの送迎等　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　　《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　〈応募には、ハローワークの紹介状が必要です〉

○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

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○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

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○窓口、後方、為替、諸届、融資　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※経験により職務内容を決定します。　　＊当初３か月の雇用、その後は１年毎の雇用となります。　　契約更新の可能性あり。　　（通算契約期間及び更新回数に上限なし。　　　更新の可否については、本人の職務評価によります。）　　【変更範囲：変更なし】　　　　＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞