当社販売住宅のアフターサービス(定期点検・メンテナンス)の求人・転職情報

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求人情報

①当社販売住宅のアフターサービス(定期点検・メンテナンス)

仕事内容
当社グループの住宅を購入したお客様に対し、住宅の基礎・構造躯体・雨漏り等についての定期点検や修理要請への対応を行います。 具体的には、建物のメンテナンスのための小さな工事や、施設トラブルへの対応、修理の見積書作成や協力会社への工事の手配、工事の施工管理や工事完了報告書の作成などです。 1日の担当件数は、2~3件です。 入社してから1年間は、先輩社員と同行し、家づくりの基礎について学んでいけるので、現場経験や接客経験が無くても活躍できます。 細かな点検から具体的な修理作業の手配まで、ご購入いただいた住まいの安全性と快適性を守るためのサービスを提供します。安心して暮らせる住環境を提供することで、社会に貢献する仕事です。
就業場所
埼玉県加須市南小浜509-1 当社 事業所
給与
月給 184,000円~270,000円
賞与
2回
年間休日
118日
雇用形態
正社員
経験

住宅業界の経験者優遇

年齢制限
〜64歳(定年制度を上限とするため)
学歴
高卒以上
就業時間

(1)8時45分~17時45分

休憩時間

60分

諸手当
通勤手当あり、その他手当あり(資格手当、こども手当 賃金は当月末払い)
加入保険等
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金保険
マイカー通勤
時間外

月平均10時間

特記事項

当社では、年齢や性別に関わらず、意欲と実力を持つ社員に高い報酬を提供します。年収2000万円超の社員も在籍し、成果に応じた歩合給制度がその実現を後押し。労働時間や休日はワークライフバランスを考慮し、充実した生活を送れるよう配慮しています。また、社員の健康と福利厚生にも注力。業務を通じての成長はもちろん、個人としての豊かな人生をサポートする環境を整えています。未経験者も歓迎し、充実した研修制度で一から専門知識とスキルを身につけられます。  【充実した福利厚生(退職金=DC年金制度)】 2023年7月のグループ7社の合併を機に、定年を60歳から65歳に延長。これに合わせ、退職金見合いの確定拠出年金(DC年金)の会社掛金拠出も60歳から65歳までに延長。大卒入社で定年65歳まで在籍し、標準的な運用利回り(2%)で約2400万円の退職金が準備できる制度を導入しています。また、自分の給料の一部を上乗せして拠出するマッチング制度もあり、さらなる退職金の増額も可能です。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 *オンライン自主応募可この案件はハローワーク求人情報です。
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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状を発行して頂く必要がございます。

※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※どこのハローワークでも手続きできます
案件番号: 13010-32043541
受理安定所名: 飯田橋公共職業安定所

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情報公開日
2024/03/13 00:00

企業情報

株式会社ヒノキヤグループ

事業内容

暮らしを豊かに育むワンストップソリューションカンパニーとして住宅、リフォーム、断熱材、不動産投資各事業を展開。全館空調の快適・エコな住まいの提供により人々の暮らしの質の向上に貢献。

会社概要
企業名
じょぶる埼玉
社名
株式会社ヒノキヤグループ
設立
昭和63年
代表者
近藤 昭
資本金
1億円
HP
https://www.hinokiya-group.jp/
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館23階

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