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【即戦力人材募集】総務管理職候補
ウム・ヴェルト 株式会社
【管理職候補での募集!】 総務部門で幅広い業務をお任せします。 ・就業規則や規定の整備・見直し ・勤怠や労務に関するサポート ・働きやすい環境の整備 ・各種行政手続きや申請対応 ・社内イベントの運営 など 将来は部門運営にも関われるやりがいのある環境です! 周りを支える仕事が好きな方、ぜひご応募ください♪
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管理監督者『安全統括管理者』※社長直下重要業務
東京富士交通 株式会社
一般乗合・貸切バス事業における安全統括管理者業務全般 社長および既存の運行管理者・整備管理者と連携しながら、輸送 の安全確保を統括していただくポジションです。 【主な業務内容】 ・輸送の安全に関する基本方針の策定および実施(社長と協議) ・安全管理規程の作成、見直し、運用 ・事故・ヒヤリハット発生時の対応および再発防止策の立案 ・運行管理者、整備管理者への指導・助言 ・国土交通省、運輸支局等への対応(監査・報告対応) ※責任を一人で抱え込む業務体制ではなく、 社内関係者と連携しながら安全体制の構築を行います。 変更範囲:すべての範囲
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総務・経理事務(事務課長候補)
医療法人 東州会
【総合事務職】 ・総務(電話応対、来客対応) ・経理(パソコンでの入力、支払い等) ・人事(人材募集、確保) ・労務(給与計算、勤怠管理、社保手続き) ・行政対応(届出の作成、提出) ・職場環境整備、庶務、車両・什器・備品の管理、その他事務全般 ※総務と経理のウェイトは7:3程度(変動あり) ※診療報酬請求事務は他部署の担当 ※業務の相談ができる、顧問の税理士・社会保険労務士がいます。 変更範囲:業務上必要がある場合、法人の指示する業務への配置転換もあり得る。
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総務・経理・労務課長/さいたま市本社
モスニック株式会社
◇経理全般 ・売上、売掛金管理、現預金管理 ・財務状況、経営成績管理 ・給与、社会保険管理 ・税金関連業務 ◇総務全般 ・車両管理、建物管理、備品管理等 ◇労務関連 ・契約社員等の管理 ・特定技能外国人等の管理 ・有休、時間外、賃金の管理 ・就業規則の取り纏め
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公園指定管理の統括責任者候補
株式会社 日本ウォーターテックス
当社が指定管理を行う平須賀南公園ほか4公園にて 運営~維持管理までの統括管理業務 ・公園の計画及び報告業務(本社と連携) ・計画に基づいた収支管理、経費処理 ・自主事業実施に向けた取り組み ・事業実施に向けた社内外との連携及び調整業務 ・パートスタッフのシフト管理 OJT研修あり・未経験可 ※変更の範囲:当社受託業務
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店長候補
有限会社 マシーンコーポレーション
中古農機具等の買取、引き取り、販売全般をお任せします。 スタッフ育成、在庫管理、売上向上、店舗運営など 12か月勤務後 店長昇格を決定します。 変更範囲:中古機械査定・タイヤ回収・農業機械引取りドライバー
- 仕事内容
- 店長候補
- 給与
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月給 350,000円~400,000円
- 休日・休暇
- 土・日・祝日が休みになります。 その他 会社カレンダーによる年末年始・夏季休暇
事務長候補/タムスさくら病院川口
医療法人社団 桐和会 タムスさくら病院川口
・事務部門の責任者として医事課、総務課のマネジメント ・医療法、施設基準等行政関係への各種届出、行政対応、病院運営に当たっての実績管理・収益管理 ・取引企業や委託企業との窓口折衝業務 ・職員の採用面接、目標管理、評価 ・各コメディカル部門間の調整事項への対応 ・法人本部への報告、各種指示への対応 ・地域関係機関(病院・クリニック・高齢者施設等)への連携、訪問活動 ・その他患者様苦情対応 【変更内容:変更なし】
責任者(調理師)/所沢市内小学校 内厨房【在籍出向】
シダックスヒューマン&フードサービス 株式会社
★学校給食の調理、運営、副責任者のお仕事です★調理・配膳務を行って頂きます。シダックスでは調理技術の向上を図る事を目的とした(調理師会)があり、料理コンテストもあります グループ内の調理師会で新たなスキルも身に着けることができます。 従事すべき業務の変更範囲:なし プロジェクトコード:364437 ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍のシダックスヒューマン&フードサービス(株)の担当が行います
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/浦和仲町
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗 マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム(グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで 早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、SV・企画・開発・ 営業など本部スタッフへの道も拓けています。 *変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/浦和美園
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム(グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 *変更範囲:会社の指定する業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/アリオ川口
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」の系列店「芳香麻辣湯」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/三郷市
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/東越谷
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/川越バイパ
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲:会社の定める業務
物流倉庫責任者(マネージャー候補)/埼玉県川口市
SBSスタッフ 株式会社
アマゾン拠点の常駐業務及びエリアの 人材マネジメント ※当事業部では、久喜・上尾の物流センターも 担当しておりますので、そちらの支援をいただく場合があります。 人材管理・シフト管理・数値管理 クライアントとの関係構築・フォロー 現場スタッフのマネジメント・育成 変更範囲:変更なし
物流倉庫管理と人材管理(マネージャー候補)埼玉県狭山市
SBSスタッフ 株式会社
マネージャー候補を募集します。 アマゾンの物流倉庫での常駐と運営支援業務です。 改善提案、業務効率化、人材配置の最適化等 をあなたの経験でお任せします。 その他には 人材管理、シフト管理、数値管理 クライアントとの関係構築、フォロー 現場スタッフのマネジメント、育成 変更範囲:変更なし
物流倉庫管理責任者募集/埼玉県所沢市
SBSスタッフ 株式会社
物流現場の経験を活かし、マネジメントスキルを 発揮できる事業所長候補募集! 取り扱い商品は大手百貨店のお中元・お歳暮・カタログギフトなど ・現場全体の管理 ・進捗・売上管理 ・スタッフ・社員のマネジメント ・荷主対応 変更範囲:変更なし
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/上福岡駅
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「群馬豚骨らーめんだるま大使無限」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 *変更範囲:会社が定める業務
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/アリオ鷲宮
グロービート・ジャパン株式会社
日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲:会社の定める業務
