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松尾建材株式会社

【松尾建材株式会社】タイル職人〈未経験から育てます〉 | 正社員募集【倉吉市の求人】

この求人のアピールポイント

大正元年創業の歴史ある安定企業で、未経験から職人に！年間休日107日で長期休暇あり♪「職人が輝ける会社」を目指しています。

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職種紹介

おすすめポイント

①あなたも受け継げる「職人技」
➡︎未経験で入社して3年目で現場を任されているメンバーもいます♪

②若い職人がどんどん増えています！
➡︎業界的に高齢化しているイメージですが、ここ数年で20代から30代のメンバーが続々集まっています。

③給与がしっかり上がっていく仕組み
➡︎スタート月給225,000円！ガツガツ働いてどんどん給与アップできます。

COMPANY
- 企業紹介 -

松尾建材株式会社

● 松尾建材株式会社 | 会社案内（外部リンク）

「安定して仕事がある業界で人気の会社！」
「未経験からスタートした先輩がいるのは安心」
「タイル職人は長く働けるのが魅力♪」

今回ご紹介するのは、松尾建材株式会社でのお仕事です♪
大正元年に創業されたタイル工事・建材の卸売り・生コン販売をメインで行う会社で、スピードと品質を両立する職人さんが多く在籍しています！

異業種からの転職で入社した先輩も今では現場を任されるまでに成長しています。

「職人」と聞くと寡黙で厳しいイメージがあるかもしれませんが、全くそんなことはありません！
先輩たちは面倒見が良くてやさしい方たちなので、安心して楽しく働けますよ♪
立派な職人になれば60代や70代になってもバリバリ働くことが出来るので将来性も抜群です！

JOB ROLE
- 仕事内容 -

タイル職人

新築マンション、新築戸建て、学校、病院、保育園、幼稚園、店舗やコンビニ、食品スーパーなどあらゆる建物の床や壁のタイル貼り作業を行っていただきます。
現場は県内全域のため、東部や西部でのお仕事もありますが、みんなで乗り合わせて現場に向かいます。

タイル職人のgoodポイント！

●自分が手がけたものがカタチに残る！
└「自分がつくった」という楽しみがあります。その意味でも、初めての現場は今も思い出深い場所。タイル張り職人はあまり知られている職業ではないですが、皆さんが利用しているお店や建物には必ずタイルが使われていて、この仕事は「縁の下の力持ち」というイメージ。ひとつの現場をやり終えた後は、大きな達成感を感じます！

●タイルは1つ1つ形が違う。そこが面白い！
└タイルの種類は親指ほどの大きさから、２ｍ近いものまで様々。素材によって、欠けやすい・割れやすいものや、貼りやすいもの、貼りにくいものなど特徴があって、扱い方や力のかけ方を工夫しないといけません。難しいのはタイルの目地を揃えること。タイルは焼き物なので、形がそれぞれ微妙に異なって完全に一致するものがないんです。「ただ張るだけなら子どもでもできるけど、見た目を綺麗に、目地をまっすぐに通す」これが職人技です！

採用窓口（じょぶる鳥取）

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タップで発信します

INTERVIEW1
- 社員インタビュー -

タイル部／小谷さん（勤続年数4年6ヵ月）

「自分がつくった」という大きな達成感と楽しみがやりがいです！

入社の理由を聞きました！

前職では農業やスーパーなどで働いていましたが、30歳になる前に収入面の安定や、手に職を付けたいと考えて職人を目指しました。大工さんや左官屋さんの求人もあったのですが、具体的な仕事内容が見えてこなくて悩んでいたところ「タイルを貼る仕事」と求人票に書いてあるのを見て、パッと頭にイメージが湧き、見学を経て入社しました。今の職場は、就業時間はありますが、現場の仕事が早く片付けばその分早く帰ることができるので、自分や家族とのプライベートな時間を持つことができて、その点も転職して良かったと感じます。

タイル張り職人にはどうやってなりますか？

先輩職人の手伝いをしながら仕事を覚えていき、簡単なものなら1年半から2年くらいで一人で任せてもらえます。先輩たちは40代～70代の職人歴20年以上のベテランぞろいで、5年目の僕でもまだまだのひよっ子の奥深い世界です。タイル張り職人にも国家資格があり、「タイル張り技能士1級」に受かると、現場でより責任ある仕事を任せてもらえるのですが、これは経験年数が10年近く必要なので、まだまだ経験を積む必要があります。

入社前のイメージと、実際に働いてみて感じた違いはありますか？

入社前見学が新築住宅の外壁張りの現場だったので、「毎回こういう場所で働くんだ」と思っていたのですが、実際は店舗やコンビニ、食品スーパー、ホテルの改修、公衆トイレなどあらゆる建物の床や壁を手がけています。現場は倉吉市内だけでなく、鳥取県全域や島根まで行くこともあり、範囲も広いです。また入社するまで知らなかったのですが、タイルの種類は親指ほどの大きさから、２ｍ近いものまでさまざま。素材によって、欠けやすい・割れやすいものや、貼りやすいもの、貼りにくいものなど特徴があるので、扱い方や力のかけ方を工夫しています。

仕事のおもしろさ、難しさを教えてください！

老舗旅館などの改修に入ると、見たことのないタイルや、珍しい張り方を見つけられるのでとても楽しいです。会社の在庫を見ているだけでも楽しいのですが、現場で知らないタイルが出てくるとさらに楽しいですね！また難しいと思うのは、タイルの目地をそろえること。タイルは焼き物なので、形がそれぞれ微妙に異なって完全に一致するものがないので、目地の通りを綺麗にそろえるのが難しいです。ベテランの職人さんからは「ただ張るだけなら子どもでもできるけど、見た目を綺麗に、目地をまっすぐに通すのが技術」と今でも言われます。

タイル張り職人になって良かったことは？

出来不出来は別として「自分がつくった」という楽しみがあります。その意味でも、初めての現場は今も思い出深い場所。 いつかは自分の家や友だちの家を手がけることができたら楽しいだろうなと、廃棄するタイルをもらって自宅に保管しているんです。タイル張り職人はあまり知られている職業ではないですが、皆さんが利用しているお店や建物には必ずタイルが使われていて、僕の中でこの仕事は「縁の下の力持ち」というイメージ。 ひとつの現場をやり終えた後は、大きな達成感を感じます！

INTERVIEW2
- 社員インタビュー -

タイル部／川宿田さん（勤続年数8ヵ月）

想像した職人の世界とは逆だった!？先輩たちはすごいんです

入社の経緯を聞きました！

もともと飲食業界で働いていましたが、結婚を機に手に職をつけて安定したいと転職を決意しました。役所に苦手意識があってハローワークには足が向かなかったのですが、じょぶる鳥取に登録したところ、担当の方がいろいろと話を聞いてくれて、仕事を紹介をしてくれました。タイルの仕事が専門であるとは知らなかったのですが、機械を扱うのが得意ではないので、大工などの他の建築系の職人よりもタイル張り職人のほうが向いていると感じて入社を決意。建築業界は怖いというイメージがありましたが、全然そんなことはなく、先輩たちは面倒見が良くてやさしい方たちなので、安心して楽しく働けています。

今はどんな仕事をしていますか？

これまでに、新築マンションや中学校の改修工事を担当して、今は倉吉博物館の改修工事現場に入っています。先輩たちと一緒に現場に入って、様子を見ながら少しずつ仕事を任せてもらう流れです。先輩たちのやり方を真似しながら自分に合うやり方を工夫しているので、最初はあまり早くできないのですが、やり方を覚えてさえしまえばどんどんスピードアップできます。 自分の成長を感じられますし、先輩たちも褒めてくれるのでやる気が出ます！

タイル職人の仕事は難しくない？

難しいと言えば難しいです。こだわったらその分綺麗に張れますが、こだわり始めたらキリがない世界。それにこだわり過ぎると現場が進まなくなってしまいます。またこの仕事は体力仕事。タイルを運ぶにしても1ケース20kg近くあり、それを持って安定感のない足場を上り下りするので、最初は腰を痛めないように注意が必要です。先輩たちからは、「最初の１，２年は仕事を覚えながら、まずは仕事は体づくり」と言われています。 60代、70代の職人さんたちの体幹の安定感はすごいですよ！

どんな時にやりがいを感じますか？

綺麗にタイルを張れたり、建物が完成した時です！ この仕事をして、「自分が手がけたものが後に残るのって良いな」と改めて思います。それから自分の技術が上がったことを実感できるのも嬉しいですね。現場では、時には先輩に怒られることもあるのですが、それにはきちんと理由があって、言われた通りに直すとすごく綺麗に仕上がるのですごくためになります。 補修の現場に入ると、昔の人の技術を知ることができてとても勉強になるので、それぞれの現場におもしろさがありますよ！

この会社に入って良かったと思うことは？

前職は飲食業だったので深夜勤務やシフト変更が多かったのですが、今は残業がほとんどないので、生まれたばかりの子どもとの時間をしっかり持つことができています。何より、社員を大切に育てていこうという思いを感じます。職人の世界をインターネットで検索してみると「仕事がない」「上下関係が厳しい」などネガティブな内容がほとんど。でも実際は、タイル張り職人の仕事はあらゆる建築現場で必要とされていて、県全域で仕事があるので想像した以上の収入を得られています。 先輩職人たちはすごくフレンドリーで、柔軟な考えを持った人たちばかり。自分より30も40も年上の先輩たちが、俊敏に動いている姿はすごくカッコいいですよ！

INTERVIEW3
- 代表インタビュー -

代表取締役／松尾洋平さん

目指すは、職人が輝ける会社！

どんな人が向いていますか？

不器用でもいいんです。真面目に、責任感をもって仕事に取り組んでもらえる方なら、どなたでも構いません。「少しでも効率を上げていこう！」「仕事を極めたい！」といった気持ちがあれば大丈夫です。厳しいかもしれませんが、仕事全体は3年で覚えられます。10年経てば怖いものなしです！

どんな会社を目指していますか？

職人が輝ける会社を目指しています。「タイル職人」は、スポットライトを浴びる機会の少ない職種です。会社によっては、日給がよくても退職金制度がなかったり、待遇が良くなかったりすることがあります。だからうちでは「やっててよかったな」と思ってもらえるように、退職金積立制度をつくりました。退職する時に、感謝の気持ちを込めて渡したいと思っています。タイル職人たちが報われるような会社を目指したいなと。

応募検討中の方へメッセージを!

外での作業がメインなので、夏や冬は大変ですが、達成感はあります。仕事を覚えていって、できることが増えれば、どんどん昇給していけます。今後、主力となってうちの品質を支えてくれる方をお待ちしています！未経験でも1から丁寧に育てますので、安心してご応募ください。

公式サイトはこちら

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電話でのお問い合わせ・ご相談

0120-045-318

月曜日～土曜日　9:00～18:00

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求人情報

①タイル職人

仕事内容

新築マンション、新築戸建て、学校、病院、保育園、幼稚園、店舗やコンビニ、食品スーパーなどあらゆる建物の床や壁のタイル貼り作業を行っていただきます。
現場は県内全域のため、東部や西部でのお仕事もありますが、みんなで乗り合わせて現場に向かいます。
※変更の可能性：なし

タイル職人のgoodポイント！
●自分が手がけたものがカタチに残る！
└「自分がつくった」という楽しみがあります。その意味でも、初めての現場は今も思い出深い場所。タイル張り職人はあまり知られている職業ではないですが、皆さんが利用しているお店や建物には必ずタイルが使われていて、この仕事は「縁の下の力持ち」というイメージ。ひとつの現場をやり終えた後は、大きな達成感を感じます！

●タイルは1つ1つ形が違う。そこが面白い！
└タイルの種類は親指ほどの大きさから、２ｍ近いものまで様々。素材によって、欠けやすい・割れやすいものや、貼りやすいもの、貼りにくいものなど特徴があって、扱い方や力のかけ方を工夫しないといけません。難しいのはタイルの目地を揃えること。タイルは焼き物なので、形がそれぞれ微妙に異なって完全に一致するものがないんです。「ただ張るだけなら子どもでもできるけど、見た目を綺麗に、目地をまっすぐに通す」これが職人技です！

仕事内容変更の可能性：なし

就業場所

〒682-0814 鳥取県倉吉市米田町2-45　※変更の可能性：なし
最寄り駅：倉吉駅から車で8分
勤務地変更の可能性：なし

給与

月給 225,000～350,000

賞与

年1回

年間休日

107日

雇用形態

正社員

経験

未経験OK

年齢制限

18歳〜35歳(長期キャリア形成を図るため)

学歴

中卒以上

就業時間

7:00～17:00

【月平均所定労働時間：160時間】

休憩時間

120分（10:00～10:30・12:00～13:00・15:00～15:30）

就業日

月曜〜金曜（土曜出勤の場合あり）

休日・休暇

日・祝（※4・5・6月は土日祝休み、7～3月は土曜出勤の場合あり）年末年始GW夏期休暇大雨や大雪の日（外での作業ができない場合）6か月経過後の年次有給休暇日数10日

諸手当

昇給あり
退職金制度あり(勤続3年以上)
その他手当あり(早朝手当、残業手当、休日出勤手当)

加入保険等

社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生）

マイカー通勤

可

時間外

月平均：20時間(移動時間も含みます。)

特記事項

・受動喫煙防止対策：屋内禁煙
・試用期間：なし
・雇用期間の定め：なし
・定年制：あり（60歳）
・再雇用制度：あり（65歳）
・固定残業代制：なし
◇情報公開日:2022/07/01
・駐車場あり

情報公開日

2020/12/24 23:59

企業情報

松尾建材株式会社

採用担当者

採用担当者

事業内容

建築材の卸売り・販売やセメント、左官材等を取り扱っています

会社概要

企業名: じょぶる鳥取
社名: 松尾建材株式会社
設立: 大正元年
代表者: 代表取締役　松尾　洋平
HP: https://www.matsuo-kenzai.co.jp/company.html
所在地: 鳥取県倉吉市米田町2丁目45

直接掲載企業先に応募される場合は「じょぶる見ました！」とお伝えください。

電話でのお問い合わせ・ご相談

0120-045-318

月曜日～土曜日　9:00～18:00

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