愛知県 車通勤OKの求人 583ページ目

◆品質管理（測定・検査）　・測定機（三次元測定機など）を使用した寸法測定　・図面を確認しながらの製品検査　・測定データの記録（データ入力）、確認　・出荷前製品の最終チェック　・製造部門との情報共有、連携　◎経験者優遇、未経験者も丁寧に指導します　◎空調完備の測定室での作業　◎落ち着いてコツコツ取り組む作業が中心です　＊変更範囲：会社の定める業務。会社内でのすべての業務

主な業務内容は、鉄骨架台、キュービクル基礎、埋設配管土工事、足場、器具取替に伴う内装ボード・クロスの貼替、塗装修繕などの見積業務、業者手配などです。　体力的な負担が比較的少ない作業が中心となっており、無理のない範囲でこれまでの現場経験を活かしていただけます。　幅広い世代が活躍しており、経験を活かしながら安定して働ける職場環境です。　　変更範囲：会社の定める業務

弱電分野を中心とした現場でのお仕事です。　　音響・館内放送設備（ＰＡ）、テレビ設備・映像配線　ＬＡＮ、監視カメラ（ＣＣＴＶ）インターホン、　入退室管理システム等の工事を行います。　　※消防設備点検ができる方は優遇します。　　変更範囲：会社の定める業務

介護業務と介護記録・計画書等の作成　（介護専用ソフトを使用します）　　・ご利用者様の送迎　・入浴介助、食事介助、排泄介助等　・レクリエーションの企画・実施　・介護計画書や記録物の作成業務　・環境整備（ベッド回りの清掃、シーツ交換等）　・担当者会議　・各研修の出席等　　変更範囲：ヘルパー

・構内に設置された場所から廃棄物を回収し、指定された場所まで運搬と荷下ろし作業　２ｔ～３ｔトラックドライバー　　　　　変更範囲：会社の定める業務

・構内に設置された場所から廃棄物を回収し、指定された場所まで運搬と荷下ろし作業　２ｔ～３ｔトラックドライバー　　　　　変更範囲：会社の定める業務

荒地（粘土のかたまり）を鬼瓦用の金型に入れ込みプレス成形機で押し型成形をする作業、及び特殊形状の瓦を手付け・手切り作業にて手造り成形する仕事。　　＊変更範囲：会社の定める業務　　　　≪求人者・求職者の皆様へ≫採用後の労働条件については、「労働契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行ってください。【ハローワーク刈谷】

瓦、及び鬼瓦の白地（乾燥素地）を焼成用台車に積み込む作業、及び瓦、鬼瓦の白地を道具やホースを使い釉薬を塗布する作業、及び単独ガス窯で焼成された瓦、鬼瓦を台車から降ろす仕事。　　「変更範囲：会社の定める業務」　　　　≪求人者・求職者の皆様へ≫採用後の労働条件については、「労働契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行ってください。【ハローワーク刈谷】

瓦及び鬼瓦をパレットに積み込む出荷業務と　　梱包された鬼瓦又はパレット積みされた瓦を地元の瓦メーカーへ配達する仕事。　　　　　変更範囲：会社の定める業務　≪求人者・求職者の皆様へ≫採用後の労働条件については、「労働契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に　十分な確認を行ってください。【ハローワーク刈谷】

ショートステイにおいての看護業務を行っていただきます。　・薬の管理、バイタルチェック、一般的な処置、健康管理　・医療依存度の高い利用者の看護　・日常生活に必要な介助　スタッフが一丸となって「愛する人を幸せにする」という理念のもと　ご利用者様を笑顔にすることが喜びです。　助けあい、認めあい、思いやりあいで、看護業務にあたって頂きます。　　変更範囲：変更なし

ゴルフ練習場での施設管理業務　・打席のマシンメンテナンス　・ボール清掃マシンの日常動作確認　・館外の環境美化　・打席のマシンメンテナンス　・ボール清掃マシンの日常動作確認　・館外の環境美化　・練習場内の芝刈りや除草・剪定　・防球ネットのチェック・補修　等　　変更範囲：会社の定める業務

診察の介助（バイタルサインの測定、診察中に必要な医療器具や物品を準備していただきます。）　処置の介助（処置に必要な医療器具や物品の準備と後片付けをしていただきます。）　点滴、採血、健診の計測など　その他雑務（診療開始前の院内の清掃、処方箋内容の薬袋への記載など）　　変更範囲：変更なし

・ご依頼のあったご家庭に訪問して、お見積りをしていただく仕事　です。　・引越ニーズのあるお客様にのみ営業に行きますので、成功率は約　８０％です。　・ノルマ一切なし。　・男女ともに活躍している職場です。　　☆未経験の方も安心してご応募下さい。　変更範囲：会社の定める業務　＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、「労働契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行ってください。【ハローワーク刈谷】

□若い世代だけでなく、ミドル／シニアスタイリストの働き易さを追求したヘアカット専門店　　□休憩環境の充実　□カラダとココロに無理なく働けるしくみ多数整備　□７０代でも多くの方が働いてくれています　□スタッフ平均退店時間１９時１０分　□変更範囲：会社の定める業務

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□若い世代だけでなく、ミドル／シニアスタイリストの働き易さを追求したヘアカット専門店　　□休憩環境の充実　□カラダとココロに無理なく働けるしくみ多数整備　□７０代でも多くの方が働いてくれています　□スタッフ平均退店時間１９時１０分　□変更範囲：会社の定める業務

□若い世代だけでなく、ミドル／シニアスタイリストの働き易さを追求したヘアカット専門店　　□休憩環境の充実　□カラダとココロに無理なく働けるしくみ多数整備　□７０代でも多くの方が働いてくれています　□スタッフ平均退店時間１９時１０分　□変更範囲：会社の定める業務

□若い世代だけでなく、ミドル／シニアスタイリストの働き易さを追求したヘアカット専門店　　□休憩環境の充実　□カラダとココロに無理なく働けるしくみ多数整備　□７０代でも多くの方が働いてくれています　□スタッフ平均退店時間１９時１０分　□変更範囲：会社の定める業務