舗装メインの土木工事で現場監督(候補者)/豊橋
株式会社 中建設
「いつかは自分も現場監督として活躍したい!」そんな目標をもったあなたを応援します。独自の教育・養成制度有り。これまで培ってきた工事経験を活かせる職場です。 <<中建設の仕事の特徴>> 公共・民間の舗装工事がメインです。スケジュール管理や工事の作業指示、安全教育、作業員たちへの指導など、現場監督として施工管理の業務が行えるように会社がしっかり管理しています。 ◆舗装施工管理技術者の資格取得を会社費用負担で応援。当社独自の現場監督養成制度で、キャリアアップを実現している社員多数。 ◆報奨金制度もあって、しっかり報酬。従業員満足度に自信有◎ ◆現場は豊橋市、豊川市、田原市、蒲郡市が中心です。 《業務の変更範囲:変更なし》◇ハローワークの紹介状が必要
☆前職の給与保証☆/舗装・土木工事スタッフ/豊橋
株式会社 中建設
舗装工事を中心とした土木工事で、豊橋で実績あり。未経験者から 正社員へ。しかも前職の給与保証します*源泉徴収票お持ち下さい 働きやすさに自信あり。年間休日130日以上実績あり! ◆地域トップクラスの働きやすさ&休日多め *雨の日は作業ストップ!実質130日の休日(24年度)。 もちろん休んでも、給与は保証します。 *重機の技能講習や免許取得は、会社費用負担でバックアップ。 *現場は豊橋市及び近隣が中心だから、余分な移動時間ナシ。 ◆一緒に働く仲間は30ー40代が中心。若手&女性社員も活躍中 *「中建設 採用」で検索。ホームページに当社社員が掲載中。 ◇業務の変更範囲:変更なし ◇ハローワークの紹介状が必要
一般作業員(主任)【資格支援・研修あり】
株式会社 鈴木土建
○●下水道工事・側溝工事などの現場作業をして頂きます●○ ◎ダンプトラックでの運搬・積込、配管作業、砕石敷均、 ダンパ転圧作業、など、工事現場での作業をお願いします。 ◎主なエリアは豊橋、豊川、田原、湖西などです。 ◎重機はダンプトラック以外にバックホウも使用します。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の場合は不要です)
現場監督(一般)【土木施工管理の資格保有者を募集】
株式会社 鈴木土建
●施工管理資格がある方大募集!当社で経験を活かしませんか?● ◎転勤なし!UIJターンも歓迎!地元で長く活躍できます。 ◎豊橋市、田原市、湖西市をエリアが主になります。 ◎施工現場の管理、取引先との交渉、作業日程調整など、複数の現場を担当して頂きます。 ◎現場監督の経験を活かし、より良い現場作りをお願いします。 ◎ライフワークバランスを考えた働きやすい環境作りを目指しており、年間休日119日、残業も少なめです。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の場合は不要です)
看護職員
株式会社ケアクリエイト リハビリステーションSAKURA
デイサービス(定員14名)での看護業務 利用者様の送迎(軽自動車、ワゴン車)、入浴介助、配膳準備、食事介助、 トイレ介助、レクレーション、掃除等 【変更範囲:変更なし】 【高年齢者応援求人】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です
- 仕事内容
- 看護職員
- 給与
-
時給 1,200円~1,300円
- 休日・休暇
- 年末年始、お盆、夏季
介護職員
株式会社ケアクリエイト リハビリステーションSAKURA
*デイサービス【定員14名】での利用者様への介護業務 食事・排泄・入浴・更衣等の介助、服薬介助、健康管理、 調理・洗濯・掃除、レクリエーションの企画運営、 介護記録の作成(手書き)、機能訓練(リハビリサポート)、 送迎業務(軽自動車) *機械浴(特殊浴槽)ありのため、介護の負担が軽いです。 *60歳以上の方も活躍しています。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です
- 仕事内容
- 介護職員
- 給与
-
時給 1,150円~1,250円
- 休日・休暇
- 年末年始 *希望休日を確認のうえ、シフトを作成します。
インフラ整備作業
日栄ビル管理 株式会社
・排水管洗浄、つまり抜き ・受水槽,高置水槽の貯水槽洗浄 ・高圧洗浄車、吸引車での河川、池、側溝、ピット等の洗浄清掃 ・特殊洗浄車での公共施設、マンションなどのタンク洗浄 *主な現場は東三河になります。 ※未経験の方はしばらく補助的な作業から覚えてもらいます。 ※資格の無い方でも、会社負担の資格取得支援制度があるので 安心して応募してください。【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の場合は不要です)
受付 医療事務
医療法人社団三遠メディメイツ 豊橋メイツクリニック
認定こども園 パートタイム調理員
社会福祉法人 向山保育園
・こども園のパートタイムの調理員です。 仕事内容は主に器具食器の片付けや清掃です。 ・毎日子ども達が「今日の給食なに?」「明日のおやつは?」と楽しみにしている給食やおやつに関わるやりがいのあるお仕事です。 ・調理経験のある方や料理が得意な方歓迎します。 ・資格、年齢は問いません。 *60歳以上の方も歓迎します。【高齢者応援求人】 【変更範囲:変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。)
人材コーディネーターアシスタント/未経験歓迎
株式会社 綜合キャリアオプション 豊橋
企業様と派遣スタッフさんのかけ橋となるお仕事。 接客・販売などコミュニケーション力を活かしてのオフィスワーク デビューも大歓迎です。 ◆企業様へ訪問し、人材オーダーのヒアリング ◆その企業様で活躍できる人材のご紹介 ◆当社スタッフさんとの定期面談、事務連絡 ◆データ入力業務や書類のチェックなど <当社の特長> チーム制/プチボーナス有/土日祝休み/有給取得推奨 産休&育休実績あり/年休124日以上・・・など 【変更範囲:変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。
(1)大型ドライバー
株式会社アイ・テック 豊橋支店
・鋼材の配送がメインになります。 ・入出庫作業 ・クレーン作業 (クレーンの資格は入社後に取得も可能です。 取得費用は会社負担します。 ※詳細は面接時に説明) *工場見学も可能です。 *仕事は覚えるまで丁寧に教えます。 *天井クレーン有資格者優遇(未経験者も歓迎です。) 【変更範囲:変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。
専門技術サービス(地盤調査)
株式会社 CESS
・落石や土石流等の斜面防災調査を主とする調査結果を専用ソフト によりまとめ、客先に報告する。 ・調査箇所は山間部が多い。 ・まとめ等の報告書作成は会社で行う。 【変更範囲:変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。
渉外
トヨネン株式会社
顧客からの注文や問い合わせに対応し、受注から発送までを担当します。内勤でPCを使用する業務がメインとなります。その他、週1回の製造会議や月1回の営業会議があります。 また、本人の希望や適性を踏まえ、既存顧客先に実際に訪問して頂く場合もあります。 最初はネットの基礎知識や弊社各製品を覚えて頂きますので、ネットについて全く知らなくても問題ありません。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の場合は不要です)
放課後等デイサービスの児童指導員
株式会社 オブワールド
◇放課後等デイサービスでの児童指導員の求人です。 ブランクがある方、初心者の方でも大歓迎!!トレーナーが丁寧に お仕事をお教えします。 主に、子どもたちの宿題の補助や日中支援等を行っていただきます 。 ご希望がある方は、送迎業務も併せてお願いすることがあります。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスの児童指導員
- 給与
- 月給 180,000円~300,000円
- 休日・休暇
- シフト制 年末年始、GW、夏季休暇 他
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者
株式会社 オブワールド
放課後等デイサービスの児童発達管理責任者の求人です。 ブランクのある方、初心者の方でも、大歓迎!社員トレーナーが確実に仕事内容をお教えしていきます。 青空では児発管業務のほか、子どもたちの送迎、簡単な連絡帳の記入、宿題の補助等も行っていただきます。 様々な業務があるので、やりがいを感じますよ! 【放課後等デイサービス青空とは】 「明るく元気にあふれる笑顔をテーマに、子どもたちがゆったり過ごせる居場所であり、楽しみながら学習・運動能力の向上と、心の支援を行っていく」そんな施設づくりを目指しています。 【変更範囲:変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者
- 給与
- 月給 210,000円~400,000円
- 休日・休暇
- シフト制 年末年始、GW、夏季休暇 他
医療事務
株式会社 ミナリエ(あゆみ調剤薬局)
*受付・事務(患者様対応や処方箋入力など)・調剤補助 ・医療事務未経験の方や学生の方も大歓迎!! ・午前午後勤務はもちろん、午後のみ勤務もOK! ・週に3日以上、午後勤務かつ土曜日月2日以上勤務 【変更範囲:変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。
看護職員/デイサービス芙蓉【正社員】
有限会社 予縁
介護職員/デイサービス芙蓉
有限会社 予縁
人材管理マネージメント2(派遣スタッフ管理)
株式会社アスタリスク
【仕事内容】 ・就業しているスタッフさんからの相談の対応 ・スタッフさんが安心して働けるためのアドバイスや指導 ・企業様からの人材のご依頼やご相談の対応 人と人を繋げ信頼を積み重ね感謝される会社作りを目指してます。 大変なこともありますが、社内の協力体制と活気がある会社です。 有給も取りやすく長期連休あり、個人成績やノルマはありません。 評価制度(月1回面談)4ヶ月に1度昇給・昇格のチャンスあり 結果だけでなくプロセスを評価するシステムを取り入れています。
人材管理マネージメント1(派遣スタッフ管理)
株式会社アスタリスク
未経験でも安心!先輩スタッフが丁寧に指導します。 ・県内外から応募いただく方と赴任の段取り。 ・スタッフさんの勤怠管理、悩みや相談ごとの対応 ・取引先企業での評価確認がメイン ・一部契約書関係の書類作成などあり 有給も取りやすく長期連休あり、個人成績やノルマはありません。 評価制度(月1回の面談)を設け、4ヶ月に1度昇給・昇格のチャンスあり! 結果だけではなく、プロセスを評価するシステムを取り入れています。
