★花火大会イベント警備/正社員/千種区
ミッドランドガード 株式会社
花火大会イベント警備、その他愛知県内で交通誘導・雑踏警備・歩 行者や車両の安全を確保するため車道の警備を行うお仕事です★ 車両の誘導お声掛け、一時停止の案内・歩行者へのお声がけなど 「ありがとう」など、歩行者やドライバーの方から声を かけられることも多く、それがやりがいに繋がっています。 ※勤務場所と勤務内容は現場により異なります 【会社について】 「警備のゆじさん」でSNSで総フォロアー7万人越えでおなじみ の警備会社です。SNSや動画では、寮や、車のリース、お仕事の 風景等を配信しております (変更範囲:会社の定める業務)
看護師(そらちか保育園 正社員)
特定非営利活動法人 たすけあい名古屋 日進事業部
・2022年11月開園の0~2歳児を対象とする企業主導型 保育園における病児の看護のお仕事です。病児が居ないときは、 病児の受け入れ準備と保育を行っていただきます。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。 変更範囲:法人の定める業務
《医療事務》 ■年間休日130日以上■駅近
医療法人愛星会
法人営業(年間休日126日)転勤・ノルマなし
新泉産業 株式会社 名古屋営業所
直近20年連続黒字経営中の安定企業。先輩社員によるOJTで丁 寧に指導します。業界・営業未経験者でも、実績を上げている先輩 社員が多数います。未経験者の方、ぜひご応募ください。 上場企業、浄水場様を取引先とした法人・ルート営業です。 「水」をキレイにする「ろ過材」を再生・リサイクルすることで 産業廃棄物排出量の大幅な削減、水環境におけるSDGSを実現 する事業です。「水」や環境ビジネスに興味のある方はぜひ! *業務内容 ろ過材洗浄リサイクルシステムの計画立案、工事計画・見積作成 工事後のアフターフォローなど 【業務の変更範囲:変更なし】 「働き方改革関連認定企業」
法人営業職(年間休日126日・転勤なし)
新泉産業 株式会社 名古屋営業所
*「水」ビジネスやニッチな業界に興味のある方はぜひ! *技術提案型の営業や法人営業の経験者を募集します。 *仕事にやりがいや意義を見出したい方にはピッタリ! 上場企業、官公庁の浄水場を取引先とした法人営業です。 「水」をキレイにする「ろ過材」を洗浄・再生させることで、 産業廃棄物排出量を大幅に削減、水環境における循環型社会の 実現に経験を活かしてみませんか。 *業務内容 ろ過材洗浄リサイクル工事の計画立案、工事計画書・見積作成 工事後のアフターフォローなど 【業務の変更範囲:変更なし】「働き方改革関連認定企業」
オフィス空間の法人営業/名古屋市
株式会社オフィスバスターズ
家具の販売からレイアウト設計、 空間デザイン、施工、移転後のフォローまで。 オフィス移転・新設を考えている企業を トータルでサポートするお仕事です。 【仕事の流れ】 ▼お客様との打ち合わせ ▼現地調査 ▼プランニング・提案 ▼成約・工事および引渡し ※飛び込み・テレアポなし(反響営業) ※クライアントは従業員300名以上の大手企業が中心 変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- オフィス空間の法人営業/名古屋市
- 給与
- 月給 250,000円~400,000円
- 休日・休暇
- 完全週休二日制 ※GW、夏季、年末年始、慶弔等有休休暇(入社 日に5日、6カ月経過時に5日付与)
オフィス家具の買取コーディネーター/名古屋市
株式会社オフィスバスターズ
オフィス移転・退去に伴って発生する大量の 家具や備品を買い取っていく仕事です。 【仕事の流れ】 ▼お客様との打合せ(案件は紹介ベース) ▼現地調査(見積担当や自社倉庫と連携) ▼見積作成・提案 ▼受注後、引取工事の業者を手配 ▼工事中は進捗を電話やチャットでフォロー ▼引揚完了後、正式な買取金額をお支払い ※案件は協力会社や顧問等からの紹介です。 ※お客様は、大手企業・上場企業が中心です。 変更範囲:変更なし
- 仕事内容
- オフィス家具の買取コーディネーター/名古屋市
- 給与
- 月給 250,000円~400,000円
- 休日・休暇
- 完全週休二日制 ※GW、夏季、年末年始、慶弔等有休休暇(入社 日に5日、6カ月経過時に5日付与)
【御座候星ヶ丘三越店】未経験から店長を目指す!
株式会社 御座候
◆星ヶ丘三越店内の御座候の店長を目指してみませんか アンコたっぷりの大判焼を手焼きで作り、販売する仕事です。 全員が初心者から始め、店長になりました。 1.まずは出来る事からスタート。徐々に焼く練習を店長等が横に 付いて一緒に行います。 2.製造技術習得後は、店長代行者として店運営にあたります 発注・休憩回し・商品品質維持向上・お客様対応等を行います 3.早い人で2年程度で店長に昇格する例もあります ※店長ランクは8段階(30000円~200000円) ※服務評価や売上規模、役職によりランクは上がります 変更の範囲:会社の定める業務
美容師(千種京命店)
株式会社 Aワールド
介護支援専門員(ケアマネジャー)【千種区】
医療法人 純正会 介護事業部
ケアマネジメント業務をお願いします。 (訪問看護ステーション太陽・千種 に併設する、 居宅介護支援事業所での勤務となります) 利用者様の在宅生活を支援するため、 より良いケアマネジメントをお願いいたします。 名古屋市千種区、 居宅介護支援事業所太陽・千種での ケアマネージャー・正社員の求人になります。 変更範囲:法人の定める業務
訪問看護 正看護師 常勤【千種区】
医療法人 純正会 介護事業部
日々のモヤモヤや疑問を気軽に相談しあい、 利用者さんの人生に寄り添えるようみんなで努力しています。 訪問看護が未経験の方でも、同行訪問から始め、 徐々に慣れていただくことが可能です。 訪問看護ステーション太陽・千種の 訪問看護師(正看護師)・正社員の求人です。 変更の範囲:無し
ホテルスタッフ(管理者)/名古屋市千種区
株式会社 サンライト
まずは2ヶ月の研修で基本的な業務を学んでいただきます。 そのあとは配属先のホテルで個人個人のペースに合わせて 管理業務を覚えていきましょう 【研修期間中】 ・客室清掃・フロント業務・調理・備品管理 ・簡単なメンテナンス など 【正式配属後の管理業務】 ・フォロー業務・発注・シフト作成・売上管理 ・店舗管理・企画立案 など 教育体制がしっかりしているので未経験の方も安心してください。 現在活躍中の社員のほとんどが未経験で入社しています。 簡単な作業から覚えて、できることを増やしていきましょう。
- 仕事内容
- ホテルスタッフ(管理者)/名古屋市千種区
- 給与
- 月給 300,000円~400,000円
- 休日・休暇
料理長・キッチンスタッフ/千種区
株式会社 伊藤堂
矢場味仙 下坪店にて 料理長候補・キッチンスタッフとして 調理全般や人材育成などのお仕事です。 【主な仕事内容】 ・開店閉店作業 ・調理業務 ・片付けや清掃などキッチンのお仕事全般 ・人材育成 (従事すべき業務の変更の範囲:面接時等に別途明示)
保育補助者、子育て支援員(そらちか保育園 正社員)
特定非営利活動法人 たすけあい名古屋 日進事業部
・2022年11月開園の0~2歳児を対象とする 企業主導型保育園での保育補助のお仕事です。 ・資格が無い方も募集しています。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。 変更範囲:法人の定める業務
税理士業務補助スタッフ
税理士法人 小林・竹村合同会計事務所
保育士(名古屋市/スマイスセレソン保育室千種)
社会福祉法人 白菊会
現場作業員(東海圏域)
株式会社 ジェットシステム
【リーダー候補】介護認定調査員(名古屋市)
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
【名古屋市での介護認定の調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し 提出いただくお仕事です。他の調査員から提出された調査票の点検 も行っていただく場合があります。 まずは現場での業務を経験していただき、人材教育分野やスタッフ の業務管理などのマネジメントもお任せする予定です。 ◆認定調査で利用する交通手段は、自家用車、自転車、 公共交通機関など ◆訪問先は様々で利用者のご自宅や施設などです。 「業務の変更範囲:会社の定める範囲内による」 「働き方改革関連認定企業(くるみん認定)」
(名古屋)「シャトレーゼ」マネジメント職
オカダコーポレーション株式会社
ケーキやアイスクリーム、箱菓子等の接客販売をはじめ、 売上管理・仕入管理・シフト管理・スタッフ教育など店舗運営全般 ・レジでのお会計やギフト用商品の包装 ・商品の発注と在庫管理 ・PAスタッフからシフト希望をもらい、半月に一度シフト管理を 行う ・パートナースタッフの接客やレジ打ち指導 など 入社後は主任からスタート、まずは接客販売の業務をメインに 慣れてきたら他の業務もお任せしていきます。 〔変更範囲:変更なし〕
運動クラブ 接客スタッフ(カーブス千種千代が丘)
株式会社 だるま
女性専用フィットネスクラブ「カーブス」での接客・サポート業務です。 単に運動を教えるだけではなく、お客様一人ひとりの健康や生活背景に寄り添いながら、継続をサポートしていく仕事です。 具体的には、・受付業務・健康アドバイス・簡単な体操サポート・見学対応 ・店舗運営サポート・チームでの改善ミーティングなどを行います。人と深く関わる仕事だからこそ、悩むこともあります。ですが、先輩やチームと相談しながら、「どうすればもっと良くなるか」を考えていける環境です。未経験スタートが8割以上。研修制度も充実しているため、運動経験や接客経験がなくても安心してスタートできます。変更範囲:変更なし
