愛知県 介護休業ありの求人 194ページ目

グループホーム奏　幡豆（９名定員×２ユニット）にて管理者を担　っていただける方の候補者を募集します。　　〇業務内容　・認知症対応型共同生活介護の事業運営・管理業務。　・入居されている方に対する介護サービスの提供。　　変更範囲：会社の定める業務

介護付き有料老人ホームでの看護の仕事です。　バイタルチェック・経管栄養・血糖測定・インスリン注射　などの提供や生活援助として、　口腔ケア・排泄介助などの提供もお願いいたします。　また、体調不良者への対応などもお願いいたします。　　＜その他の医療行為＞　喀痰吸引・末梢点滴・留置カテーテル管理など　　変更範囲：変更なし

介護付き有料老人ホームでの看護の仕事です。　バイタルチェック・経管栄養・血糖測定・インスリン注射　などの提供や生活援助として、　口腔ケア・排泄介助などの提供もお願いいたします。　また、体調不良者への対応などもお願いいたします。　　＜その他の医療行為＞　喀痰吸引・末梢点滴・留置カテーテル管理など　　変更範囲：変更なし

グループホーム奏田町内における、利用者様へのケアプラン作成を　お願いします。他の介護職同様、介護業務もお願いします。　プラン数：９名～１８名　平均介護度：要介護２～３　　職員も明るく、活気のある施設です。　「もし自分の家族に介護が必要になった時にはお願いしたい」、　「友人に紹介したい」と思える業務を心がけています。　　◆自分のペースで仕事をしませんか。　　変更範囲：変更なし

吸器内科の門前薬局で、吸入指導に力を入れています。　患者さまとのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築いてください。　処方箋枚数／月　１２００枚　　　在宅件数／月　１５件　薬剤師の体制　２名以上　　　　　品目数　１２００品　　ナンブでは在宅酸素、福祉用具、介護施設を運営しており、他職種との関わり、連携もできるのも強みです。　また社内研修や各種イベントも開催しており、調剤薬局だけではない交流ができる機会があります。　　「変更範囲：会社の定める業務」

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用、教育や管理等、　　店舗全体の運営管理行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得だけでなく　　店長になる為に必要な知識を研修会で教育を行います。　　　※未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　　変更範囲：会社の定める業務

【１】接客、調理補助、清掃作業　【２】調理、清掃作業　　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

・接客、調理、スタッフの採用・教育や管理等、　　店舗全体の運営管理を行う「店長」を目指していただきます。　　・現場（店舗）でのオペレーション（作業）習得研修だけでなく、　　店長になる為に必要な知識を年４回（平均）の研修会で　　毎年資格取得まで教育を行います。　　　＊未経験者でもトレーナーが丁寧に指導いたします。　　変更範囲：会社の定める業務

◆吉野家西尾店での店舗スタッフです。　【１】接客、調理補助、清掃作業　【２】調理、清掃作業　　　「変更範囲：会社の定める業務」

◆びっくりドンキー西尾店での店舗スタッフです。　【１】接客、調理補助、清掃作業　【２】調理、清掃作業　　　「変更範囲：会社の定める業務」